Страница 7. Аландр Груп: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Я гарантирую они долго не живёт,Надо стрелять директору и начальник участками, это уже скоро будить от кого-то!

История сотрудника
Вообще нетОдни минусы. Компания Аландр — СБОРИЩЕ КИДАЛ!!! Приглашают на работу, если заключают договор, то на подставную фирму. В ходе ведения работ дают «с сухим треском» мизерные авансы, а потом остаток денег можешь не получит совсем. Отговорки, что Заказчик не принимает работу и им не дает деньги, хотя, когда сами узнаем у Заказчика — все оплачено. Звонишь прорабам, не берут трубку. Шимко (ген. директор) сам не отвечает на звонки и вообще к телефону не подходит, гасится по полной, в офис к нему не попадешь (турникет, охрана на входе). Короче ГАДЮШНАЯ компания, которая плохо кончит. Никому ни под какие угодно сладкие обещания НЕ СОВЕТУЮ с ними связываться, кинут однозначно!!!

История сотрудника
Отзывчивый менеджер по персоналу, решит любую проблему, может достучаться до любого сотрудника компании.Выполняли для них работы по ремонту офисного помещения.Деньги выплачивали в два этапа. Выдавали авансы.Выдают все материалы и инструменты.Нормально-адекватное руководство начиная от прораба и заканчивая руководителем проекта.Недостаток один. Состоит в том, что репутацию компании портят, такие отзывы как от USB, и разных анонимов. Вы ребята даже не можете представиться на сайте при написании отзыва, а это наводит на некоторые мысли. Либо вы никогда не работали в этой компании, либо "накосячили", а нести за свои косяки ответственность не хотите, поэтому и гоните на организацию.

История сотрудника
НЕТ!!!Ув. соискатели! Даже и не думайте трудоустраиваться в эту "шарашку". Будете работать за бесплатно!!! Обманывают всех - и работников, и те бригады которые берут на подряд и заказчика!!! Поначалу выплаты есть, но это только для того чтобы заманить, затем начинаются задержки! И чем больше будете работать в ожидании выплаты - тем будет больше долг, который в последствии вы не получите. У руководства манера ведения бизнеса - это кидать и не платить! Из-за чего постоянная текучка работников. Должны всем, и не мало...а только и слышно, что "ДЕНЕГ НЕТ"... и не будет! Так что, дабы не портить себе нервы - никому не советую связываться с ними!!! Кто-то правильно сказал, что Аландр - это презерватив. Кто работал с ними один раз - второго точно не будет! А я скажу, что Аландр - это самое настоящее говно, если и получилось так что вступил... То впредь будешь более осторожен и смотреть лучше под ноги!)

История сотрудника
Кинут бесплатно!Кидают всех с денгами, поначалу обещают хороший заработок. Я проработав в компании, 2 года, не получил, ни одной обещанной зарплаты! Только одни авансы, по 2, 3 , 5, тысяч в неделю. Ну а чтобы получить десятку нужно было изъебнуться. Так я и не получил свои 120 тысяч. Фирма и начальство-полный отстой, кормят завтраками, не исполняют обещанное, а только требуют! Работают там одни обездоленные фирмой. Если вы, хоть немного себя уважаете-ни в коем случае не позволяйте себе и другим-задерживаться там, больше месяца. Так как сразу после этого, у прорабов и начальства-начнутся отговорки о зарплате, что-то вроде того, что скоро будут большие перечисления на фирму, либо попросят сделать, что-нибудь еще, завлекая еще более денежной ставкой, за следущий объект.

История сотрудника
Не вижуОтличная компания. 6 месяцев не могу получить расчет.Нововведение от Печкурова, увольнялся в конце мая и был поставлен перед фактом, что я не отработал месяц до конца и зарплата за 25 отработанных дней мне не положена.Жлобы и %удалено%!!!!Хотя я думаю они и так все знают и на наши отзывы им плевать!

История сотрудника
их нет !!!! ну и хрен бы с ним Сам виноват,все знал еще до начала работыНИ В КОЕМ СЛУЧАЕ НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ В ЭТУ КОМПАНиииииюПоверьте моему многолетнему опыту,человеку который прошел КРОСТ КОСМОС и УРБАН ГРУППесли вы хотите научиться работать идите только в крупные компании, там в режиме онлайн вы может быть чему то научитесь ))) просто жалко будет ваше времяа те лестные слова и значок sj привлек работодатель это все фигня

История сотрудника
Работаю в группе компаний 2 года 9 месяцев. Не спорю, бывали сложности и проблемы, но это нормальная ситуация для жизнеспособной и растущей компании. А в целом коллектив адекватных, позитивных, работоспособных людей, нацеленных на результат. Никогда и нигде не писала отрицательных отзывов, но могу сказать, что здесь я чувствую себя комфортнее, чем на предыдущем месте работы. Для меня это прежде всего хороший опыт. Так что каждый выбирает для себя. p.s. Кстати, в оранжевом офисе компании обитает корпоративный черепашонок по имени СУП и в последнее время он стал гиперактивным и подвижным, а это определенно хороший знак! )))Проблемы с серваком время от времени, перебойная система поставок чая, кофе и печенек для сотрудников, ну и прочие недоразумения, но всё обсуждаемо и решаемо! ))

История сотрудника
Могу сказать что фирма изменилась!То что было раньше конешно небо и земля. Как я продержался столько времени не знаю, но щас я доволен условиями. Работаю официально поэтому про не соблюдение тк могу поспорить!Вообще очень обидно когда твое место работы так опускают. Мне кажется кабала - это когда ты сам себя заставляешь работать там где не хочешь.Соответственно в кабалу люди сами себя загоняют!Навидался я тех кто бежит сразу же потому что не хочет работать и думает что деньги сами ему в карман упадут за то что он повисит на веревке.Друзья мои, нормальное место!Просту нужно работать чтобы получать деньги.А их выдают сразу по результату работы!Большая текучка к великому сожалению.Уходят товарищи и нормальные ребята из-за влияния сарафанного радио.

История сотрудника
Адекватные коллеги-работникиОтсутствие внутренней слежки за компьютерами работниковДеньги раз в неделюМожно отдавать еду местной собаке в помещенииСвежо в офисеНет постоянно растущего плана продажНет дресс-кода и прочей чепухиМолодой коллективКомпания занимается продажей мелких строительных услуг, менеджерам по продажам внушается возможность заработать нормальные деньги тупо бомбя холодными звонками и коммерческими предложениями всех подряд, по факту - за спиной часто прячется менеджер отдела и тайком подглядывает за тем, кто как бомбит и если вы не так активно это делаете, как ему хочется, то можете получить отбавку от зарплаты -10 т.р. или вовсе на следующий день не прийти на работу.Текучка линейных работников большая, вам скажут, что отдел продаж набирается первый раз, но на самом деле групповые собеседования в отдел продаж и отдел кадров проводятся регулярно по пятницам. На собеседовании вас ждет инсценировка холодного звонка. Берут всех, кто с виду более-менее адекватный. Учить продавать вас никто не будет. Также могут рассчитать и уволить в любой момент посередине дня сразу несколько человек, поэтому надо быть к этому готовым. О ТК забудьте. Таким образом сколачивается команда менеджеров.Офис находится в конце скрипучего темного коридора в здании 40х годов постройки, практически без ремонта с того времени, поэтому его антураж впечатляет всех любителей эстетики.В самом офисе старые стулья (найденные?) и старые компьютеры, и ноутбуки работающие на убунту. Специальных программ для ведения логов звонков нет. Процент заинтересовавшихся к звонкам примерно 1/40, встреч 1/150. Ваши семь процентов со сделки (либо с маржи), и за вами составление смет и коммерческих предложений по работам. Если не разбираетесь в строительстве, уйдет немало времени на то, чтобы осметить запрос клиента.По поводу команды - есть как приятные так и не очень приятные люди, как повезет. В целом все понимающие и отзывчивые в определенных рамках. Про культуру в стиле Virgin можно также забыть: директор сидит в обособленном кабинете, просит называть его по ИО и редко снисходит до людей. Опоздания не приветствуются и штрафуются. В помещениях стоят несколько камер и электронные ключи на каждой двери. Также к вашим услугам кухонька с холодильником, микроволновкой и столами без стульев.

История сотрудника
Положительных сторон не нашел.Коллектив на 5 это когда друг за друга. А когда даже трубу не берут это уже %удалено%. Моё резюме на Аландр: Одноразовая конторка как "презерватив". Второй раз работать невозможно. Директор "%удалено% обещалкин", слово не держит, так что не удивительно что прорабы такие же. Прячутся за высоким забором. Вся работа держится на энтузиазме рабочих бригад, которых АЛАНДР кидает.

История сотрудника
Такой бардак всегда поднимает настроение! Заказчик обещал за ремонт в 6 месяцев трудолюбивыми узбекскими руками всех нахер перестрелять и закопать в огороде.Вопрос о деньгах - это ежедневная ё...ля вола.. Пока у того не отвалятся рога и голова. Меня вчера сначала штрафанули , а через 5 минут уволили. -Нам нужны люди, которые хотят работать бесплатно. Вот твой табель смотри сколько я тебе там смен закрыл и прочей работы на 70 кусков... А вот правда тут 15-ка потерялась ну мы её впишем она никуда не делась.-Ну и где деньги, когда дадите?-Денег сейчас нет!

История сотрудника
Обеспечение канцтоварами и оргтехникой.К сожалению это все плюсы данной компании....КАБАЛА...Перспектив никаких.Тебе создают условия такие что бы ты не смог заработать,отсутствие официального трудоустройства, черная зарплата,но не факт что ты ее получишь.В основном кидают.Ты здесь никто и не особо нужен...

История сотрудника
нетНу что я могу расказать про Аландееер групп... Начнем с первого.Отучился... А да и за обучение заплатил, но корочку мне не дали, мотивируя это это тем что я просто тупо должен. приехали на объект, офигенский дом, дорогущий ппц. не простые люди живут...и Началось, куча таджиков, висят как грозди винограда на одной веревке, иногда весело падая вниз, стирая себе руки до мяса и костей пытаясь себя спасти, чтоб осфальт и ближайшие сопутствующее предметы, бордюры и всяко гора мусора не дай бог об них испортилась. А ну есчо веселый главный прораб, который накурен в хлам, с вечным желанием кого нить штрафануть, но всегда посланный далеко и на долго всеми и даже местными тараканами. То есть тупо мона насцать ему в тапок. Ну еще канешь толпа нормальных ребят, у которых семьи, которые по своей доброте и душевности повелись на обешянный заработок. и вот уже крутую цать месяцев надежда кормит и поет. Я блин такого распиндяйства за 30 лет не видел не где, нарушение и просто человеческий похуизм максемален...Удачи всем кто сними будет работать и пользоватся услугами Аландееер групп...)

История сотрудника
нетНевыплата заработанных денег,тотальная система штрафов.Закабаление работника если он учится от фирмы и выкупает снаряжение от нее.Людям фирма торчит минимум от 50 тыров,выплаты происходят авансами по 1000-5000 раз в неделю-две.Остальная сумма копится на балансе работника,если он сможет из нее выбить и половину и то хорошо.Люди держатся на этой конторе только потому что понимают,что если рассчитаться то надежды вернуть свои кровные станут минимальны.Текучка ужасная.Среднее время работы новоприбывших от недели до трех месяцев.Те кто похитрее рулят сразу.Мне лично хватило недельки.Платишь за обучение 9000 р.Корочку на руки не дают,дают ксерокопию.Получаешь снаряение за хозяйский счет,с последующей отработкой.Это делается с целью дополнительного съема денег с промальпера,так как пока не отработаешь снарягу,корку не получишь.Плюс штрафование за каждую мелочь и за несвоевременную сдачу объема работ(придираются за каждую мелочь по результату твоей работы,постоянные переделки по причине якобы "клиент не принял или не доволен",получается вечный цикл выполнения одного и того же,переделывания и всего прочего).На объектах преобладают киргизы и молдаване,качество работ соответственно падает,от этого и недовольства заказчиков работ.Опытные промальпы бегут сразу,основная масса это зеленые новички,которым ссут в уши про возможности нереальных заработков.Ну и вездесущие азиаты.В общем не стоит даже и думать сюда соваться.

История сотрудника
хороший коллективненормированный рабочий деньзадержки по выплате зарплатнесоблюдение ТК