Привлекательный HR-бренд
Потраченное время (месяц).
HR, который выходил на связь только когда ты сам ему напишешь.
Большое количество отборочных мероприятий: три собеседования, тестовое задание, анкета для СБ, звонки бывшим и текущим руководителям, а после этого отказ в пользу "внутреннего кандидата" спустя две недели ожиданий хоть какого-то ответа после анкеты для СБ (хотя по их же словам, ожидать ответа нужно было 5 рабочих дней!!!). Думаю, если бы не написала, так бы и ждала ответа.
Начиная общение с сотрудниками компании, была настроена на работу в банке, после месяца томительного ожидания мое лояльное отношение изменилось. Не смотря на успешное прохождение всех этапов (об этом упоминал сам HR), я получила довольно сухой и шаблонной ответ по своей кандидатуре. У меня нет слов. Потому что от Альфа-банка такого недобросовестного и пофигистического отношения к кандидатам я не ожидала.
ЗП ниже среднего уровня. Но даже на понижение ЗП я была готова, в пользу того, чтобы поработать в таком "крутом" месте.