1.Перспектива карьерного роста
2. стабильность
3. Заработная плата достойная для каждой вакансии
4. дружный коллетив
5. премия зависит только от тебя, на сколько продашь столько получишь
Новички которые только приходят в компанию говорят, "ох, как все плохо, как сложно и уходят" но приходят то они на самую первую ступеньку в карьерной лестницы, и смешно было ожидать чтобы в работе в зале было мало работы. Сотрудник который отработал больше года - 2 года, как правило переводяться в лучшее места. так сказать если вытерпел то будет тебе хорошее место, а если нет то в сбербанке говорят не нравиться уходи. удачи