Отзыв сотрудника @guest-800f9edb42 о компании ДЭФО офисная мебель

История сотрудника
«Дэфо» мой первый опыт работы, пошла в один из салонов год назад просто чтобы сводить концы с концами после института. Работаю около года, все в целом устраивает. Темп достаточно жесткий, отчетность, строгое руководство. Плюс мне не очень удобно добираться, живу на другом конце Москвы, но выбирать особо не приходится.Нет

История сотрудника
В компании отработала почти 2 года в должности руководителя. Приобрела разносторонний опыт, смогла развить свои профессиональные компетенции, в том числе благодаря ДЭФО. Работа была динамичной с амбициозными и интересными задачами. Периоды были разные, застала и трудные моменты как и во многих компаниях из-за пандемии, а также смену руководства. Хочу отметить, что не смотря на трудности, проблем с выплатами заработной платы п не было, соблюдались сроки.На данном этапе в компании новая команда руководителей, которая прикладывает максимум усилий по дальнейшему развитию бизнеса. Со своей стороны не жалею о работе, считаю, что внесла свой профессиональный вклад. Остались положительные эмоции.Высокая интенсивность работы

История сотрудника
В компании отработал полтора года в отделе продаж. Работа многозадачная, интересная, приходилось решать нестандартные задачи. Приобрел новый разноплановый опыт. Спасибо за это компании и моим коллегам. Было комфортно работать в коллективе профессионалов. Решил отойти от сферы продаж поэтому покинул компанию, но могу сказать, что не смотря на разные в т.ч. и тяжелые периоды очень доволен, что здесь работал. Сейчас потихоньку ситуация стабилизируется, сотрудники возвращаются обратно, компания набирает обороты.Дальность проживания, долго добирался до работы

История сотрудника
В компании я отработал более 3х лет. За все это время у меня были вполне доброжелательные и рабочие отношения с коллегами и руководством. Чтобы не писали, я скажу за себя, в ДЭФО ценят сотрудников которые действительно хорошо работают. А жалуются, что не могут те, кто не ставят такой цели думают, что не нужно прикладывать усилия. В компании для успешных сотрудников есть все шансы, чтобы дорасти до руководителя. Знаю много примеров по своим коллегам. Да, бывали сложные периоды и в компании и у меня, но не жалею, что здесь работал. Самое главное для меня это опыт и знания, которые мне дали. В период пандемии компания испытывала сложности как и большинство, но сейчас прикладывает все усилия для дальнейшего развития. В июле произошла смена руководства. Считаю, что с приходом новой команды управленцев компания добьётся высоких результатов. Я уволился с сожалением из ДЭФО, но не смог отказаться от выгодного предложенич по работе в новой компании. Хочу сказать спасибо за годы плодотворной работы и опыт который я приобрел.В компании я отработал более 3х лет. За все это время у меня были вполне доброжелательные и рабочие отношения с коллегами и руководством. Чтобы не писали, я скажу за себя, в ДЭФО ценят сотрудников которые действительно хорошо работают. А жалуются, что не могут те, кто не ставят такой цели думают, что не нужно прикладывать усилия. В компании для успешных сотрудников есть все шансы, чтобы дорасти до руководителя. Знаю много примеров по своим коллегам. Да, бывали сложные периоды и в компании и у меня, но не жалею, что здесь работал. Самое главное для меня это опыт и знания, которые мне дали. В период пандемии компания испытывала сложности как и большинство, но сейчас прикладывает все усилия для дальнейшего развития. В июле произошла смена руководства. Считаю, что с приходом новой команды управленцев компания добьётся высоких результатов. Я уволился с сожалением из ДЭФО, но не смог отказаться от выгодного предложенич по работе в новой компании. Хочу сказать спасибо за годы плодотворной работы и опыт который я приобрел.

История сотрудника
Крупная федеральная компания. Люди работают по 10 и более лет. РОП Е.В. Федорова. Опытный руководитель, всегда тонко чувствует ситуацию. Помогает в работе живыми примерами из своего собственного опыта. Ищет новые мотивации для сотрудников на перспективу.Нет единой системы для всех, это порождает спорные неприятные ситации