Отзыв сотрудника @guest-e7777c798a о компании Маша и Медведь

История сотрудника
Сильный, известный, анимационный бренд и на этом точка. Если ты студент или только что им был и хочешь прокачаться годик-другой - то тебе сюда.Про конфетку и обертку четко чел подметил. Совок. Управленческая недальновидность практически везде и во всем. Лоббирование интересов узкого круга топ менеджеров и их приближенных, много кумобратосватовства и прочей ерунды. Неэффективность, а следовательно большие затраты и низкий профит. ЗП всегда ниже рынка (а как иначе при неэффективности), HR процессов нет, пересмотра нет, мотивационной работы нет, обучения и развития нет, с талантами не работают. Попадаются толковые ребята, но надолго не задерживаются. В лицензионном вседа была высокая текучка. Корпкультура на нуле, выезжают за счет "Маши и МиМиМишки" ) Во времена лысого и горбатого была зачотная веселуха, но закончилась, товарисчи писали здесь об этом.

История сотрудника
Приятный офис, парковка.Сказанное предыдущим оратором полностью соответствует действительности - обсуждают с Вами определенный фикс + бонус, а по факту оформляют только порядка 70% оговоренного фикса как фикс, а остальное "фиксированная ежемесячная премия", которую- внимание! - по ТК РФ работодатель платить Вам не обязан - и случись что - короновирус например - и останетесь Вы без этой фиксированной премии, на которую Вы вообще-то как на оклад расчитывали! И узнаете Вы об этом когда контракт будете подписывать, то есть уже расстанетесь с предыдущим работодателем... Про обещанный бонус сверх обещанного фикса просто можете сразу забыть. Кроме того, очень любят менять людей - одних увольняют, других нанимают - ставят Вам нереальный план - Вы его не выполняете - Вам говорят что мол мы Вами не довольны - уходите или мы Вам не будем фиксированную премию больше никогда платить.Текучка постоянная.Еще могут Вам подсунуть трудовой договор не с российским юр.лицом, а с кипрским, и тогда ТК РФ от этого недобросовестного работодателя вообще Вас защищать не будет.Из-за постоянной смены состава дела практически не передаются, вообще бардак, Вы не понимаете чего от Вас ждут - это никак не формализовано, а потом Вам заявляют, что "хотели большего".В общем, не ходите в Машу, она только испортит Ваш карьерный путь. В группе "Рикки"(Смешарики/Фиксики) уже спрашивают " А почему столько человек из "Маши и медведя" ищут работу?" - и ты понимаешь, что ты не один хочешь сбежать из этой странной компании...

История сотрудника
Удобно расположен офис, есть парковка, много действительно замечательных сотрудников, иногда выдают бесплатные фруктыВ job offer вам предложат одну цифру, а когда будете подписывать контракт через 1 неделю после фактического начала работы, с удивлением обнаружите, что только 70% обещанного оклада оформлено как оклад, остальные 30% - "фиксированная ежемесячная премия" - и дальше работодатель может ее платить, а может и не платить. Если бы я знал, что они так начинают тебя обманывать прямо на входе, в жизни бы не пошел туда, никому не советую.Коммерческое руководство странное

История сотрудника
Вроде бы адекватный HR.Пригласили в компанию на должность маркетолога. Изначально все было хорошо: вежливый сотрудник отдела кадров, хорошее онлайн-собеседование,пригласили в офис на второе. Первый звоночек был, когда руководитель забыл, что я его жду в соседнем кабинете. Просидел полчаса в окружении крутых трофеев компании. Поговорили, сразу же дал hrу обратную связь о собеседовании, как она и просила. В ответ меня заверили, что обязательно сообщат результаты. В итоге прошло почти 2 месяца, ни слуху ни духу. В скайпе игнорят. Сразу видно международная компания.

История сотрудника
З/п: и тут кто-то скажет: а что ещё надо? Тогда здесь и останавливаемся читать). Некоторые коллеги тоже норм, но вот дальше...Если вы не причисляете себя к рангу «лизунов» и «рабов», то делать вам тут нечего. Совок и ещё раз совок с претензией.. компания даже подстраховалась, создав для всех срочный годовой договор. Ну чтобы в случае чего не выплачивать компенсацию, а просто его не продлевать.. сообщают они это, кстати, не на собеседовании, а непосредственно перед приемом на работу, что тоже говорит о многом. Тотальный контроль. Вышел на 3-5мин на улицу- пробейся, на обед также, приход/уход строго по расписанию и пробиванию и ни дай бог тебе опоздать или ещё того хуже уйти пораньше (позже кстати не возбраняется, ну если кого дома вдруг ждёт нелюбимая жена) - расстрел (тут я утрирую, конечно), но вид и страх у сотрудников именно такой.. ну и много-много ещё чего, что не удалось застать, но удалось услышать из уст других..