-
-Выплаты не всегда вовремя
-Нет условий труда
-специально нанимают много стажёров, чтобы не платить фиксированную оплату за часы
-Много условий для получения фиксированной платы
-Нет гибкого графика, как указано везде
-Не адекватное управление руководителЕЙ
-Нет адекватные работники охраны во всех ТЦ
-Платная медкнижка
-Мало заказов
-Мало точек выхода
-Руководство может использовать в своей речи мат при общении с персоналом
-Часто не хватает тележек для всех сборщиков
-Ввели показатели сборки ОРН, и ограничили выход других в смены, т.к нужны те, кто собирают быстро, при том, когда выпадает 1 позиция, и тебе дают 3 минуты, и пока ты выйдешь за заказом в зал, время выйдет, и показатель падает, что делает не возможностью потом выходить в смену, а следовательно и работать
-Огромное количество штрафов, до,в, на сменах
-Бесполезное обучение, и обучение через приложение Skill Cup
-Маленькие перерывы, 5 минут = 1 час, 2 часа= 10 минут