Одной из главных проблем был хаос в управлении проектами, но со временем удалось предложить систему трекеров, которая значительно улучшила ситуацию и ускорила сроки выполнения задач. Сначала было сложно адаптироваться к громоздким внутренним процессам, но благодаря поддержке коллег и обучения смогла быстро разобраться и внести предложение по их упрощению. В офисе всегда чисто и уютно, рабочее место организовано прекрасно. В другой компании такого порядка не видела. Администрация поддерживает поддержание чистоты, что способствует комфортной работе. Большой плюс в открытой коммуникации между сотрудниками. Когда столкнулась с неприятием идей от некоторых коллег, решили это через открытый диалог и команды образования. Сейчас работаем гораздо продуктивнее. Вывод один — при наличии настойчивости и желания можно превратить проблемы в возможности для роста и улучшений. Уверена, что это хороший опыт для каждого, кто стремится к профессиональному развитию.
