История сотрудника
Рабочий день часто затягивается из-за неэффективной организации рабочего процесса. В прошлом коллективе четко соблюдались рабочие часы, здесь же переработки — регулярное явление. Корпоративные мероприятия проводятся часто, но они больше напоминают формальность для галочки. На предыдущем месте такие встречи были редкими, но действительно сплачивали команду и вызывали интерес. Коммуникация между департаментами здесь оставляет желать лучшего. В прошлой компании этот аспект был лучше отлажен, что ускоряло решения и оптимизировало работу. Если говорить о профессиональном росте, то здесь возможностей меньше. В других местах сразу давали шанс проявить себя, а здесь приходится долго ждать очередного проекта. В итоге, несмотря на привлекательный внешний вид компании, реалии оказываются существенно менее радужными.