Руководство действительно вдохновляет, всегда открыто обсуждению новых идей. Своим примером мотивируют брать на себя больше ответственности, верят в нашу команду, поддерживают инновации. Идеи сотрудников не остаются без внимания, их внедрение приветствуется, создаётся творческая атмосфера, улучшающая рабочий процесс.