В начале все казалось многообещающим: дружный коллектив, интересные задачи. Казалось, наконец-то нашла место, где смогу реализовать свои амбиции. Однако со временем начал чувствоваться недостаток поддержки и понимания со стороны руководства. Важные решения принимались без учета мнения сотрудников, что часто приводило к неудачам. Хотелось бы, чтобы конструктивная критика воспринималась адекватно, а не как атака. Было сложно, когда замечала несправедливое распределение задач и отсутствие четкого плана. Постепенно энтузиазм угасал, а разочарование брало верх. Приняла решение уйти ради собственного благополучия. Жаль, что так и не удалось почувствовать настоящего командного духа и удовлетворения от выполненной работы.
