Постоянное ощущение, что страдаешь от микроменеджмента. Обещанное "гибкое расписание" на деле оказывается фикцией; приходится делать переработки, чтобы успеть выполнить невыполнимый план. Постоянно ставятся невыполнимые задачи, которые требуют сверхусилий. Помню, как однажды пришлось остаться до полуночи, чтобы закончить отчёт – начальник считал, что всё возможно, если постараться, игнорируя очевидные ограничения. В команде не приветствуется критика. Каждая попытка высказать конструктивные предложения рассматривается как подрыв авторитета руководства. Работать в таких условиях чрезвычайно выматывающе. Никакого чувства признания или благодарности за усердие не испытываешь. Разочарование накапливается быстро, и становится ясно, что ценят только безропотных исполнителей. Важно учитывать все эти аспекты, прежде чем принять решение о работе здесь.
