Пришел на начальную позицию с амбициями и через три года стал руководителем отдела. Такой карьерный рост стал возможен благодаря поддержке коллектива и наличию четкой системы обучения. Уровень оплаты выше среднего по рынку, что тоже важно. Здесь уважают труд каждого сотрудника, что придает уверенности. Мои профессиональные цели достигнуты: улучшил свои навыки в управлении командой, освоил новые технологии. Работа приучила к ответственности, дала возможность участвовать в крупных проектах. Это место, где ценят и развивают таланты сотрудников, что, на мой взгляд, главное в компании.