История сотрудника
С одной стороны, технологическое обеспечение на достаточно высоком уровне — новая техника, оперативные системы обновляются регулярно. С другой стороны, внутренние процедуры сильно отстают. Чрезмерная бюрократия и долгие согласования затягивают даже простые задачи. Коммуникация внутри коллектива также вызывает вопросы, хотя коллеги в целом доброжелательные и готовы помочь. Руководство нередко принимает решения без учета мнения сотрудников, что демотивирует. Обучение и развитие персонала на среднем уровне, курсы проводятся редко и не всегда актуальны. Однако есть плюсы — гибкий график и возможность удаленной работы, что удобно для баланса работа-дом. В целом, опыт был поучительным, но недостатки перевесили достоинства, поэтому решила покинуть компанию.