Войти
  • Работа в Инплайн (Пермь): отзывы сотрудников, зарплата

Оцените и напишите отзыв

Рейтинг компании

0.0
1 отзыв
5
4
3
2
1

Отзывы сотрудников (1)

Сортировать отзывы:
Сначала новые
Все (1)
Позитивные (0)
Негативные (0)
Нейтральные (0)
Сотрудник @guest-4c92cf7511
21 июня 2024
В первую очередь, отсутствие прозрачности в коммуникациях. Часто важно знать, что происходит на разных уровнях, но нужная информация не всегда доступна. Пришлось активно добиваться участия в собраниях и задавать вопросы напрямую руководству. Это немного улучшило ситуацию, но требовало значительных усилий. Поддержка со стороны коллег и начальства оставляет желать лучшего. Видно, что многие сотрудники перегружены и не всегда готовы помочь новичкам. Не ожидал таких сложностей, справившись с ними только благодаря настойчивости и самостоятельному изучению процессов. С большими трудностями также столкнулся в решении рабочих задач, особенно на первых этапах. Отсутствие четких инструкций и порядков усложняет выполнение обязанностей. Пришлось проявлять инициативу и обращаться за разъяснениями по нескольку раз. В целом, компания могла бы улучшить внутренние процессы и взаимодействие между сотрудниками. Несмотря на существующие проблемы, удалось адаптироваться и выстроить рабочий процесс.
Читать весь отзыв
Поддерживаете отзыв?

Оцените и напишите отзыв

Зарплаты в Инплайн

60 938 ₽ -43.59%
Текущая средняя зарплата в компании
Мин
Средняя
Макс
На графике вы можете ознакомиться с динамикой зарплаты в Инплайн по месяцам
За последний месяц средняя зарплата в компании Инплайн снизилась на -43.59%. Минимальная зарплата составила 35 000 ₽, а максимальная — 200 000 ₽. На графике вы можете увидеть динамику зарплат по месяцам, чтобы понять, как изменялась оплата труда в этой компании.
Месяц Минимальная зарплата Средняя зарплата Максимальная зарплата
Апрель 35 000 ₽ -71.43% 60 938 ₽ -43.59% 200 000 ₽ +25%
Март 60 000 ₽ 87 500 ₽ 150 000 ₽
Вы владелец этой компании?

Зарегистрируйтесь и вы сможете изменять информацию о компании, отвечать на отзывы и вопросы.