Часто приходилось работать до позднего вечера, а переработки никто не компенсировал. Здесь ожидали полной вовлеченности и постоянной доступности. В офисе плохая вентиляция и неудобные столы. Постоянные сбои в системе мешали работе, а техподдержка медлила с решениями. В моменты высокого стресса руководство не проявляло должного понимания. Иногда задавалась вопросом, есть ли вообще у них понятие о здоровом балансе между работой и личной жизнью. Отпуск планировался по остаточному принципу. Только через полгода удалось взять-таки неделю отдыха, и даже тогда начальство звонило каждый день. Проблемы инфраструктурного характера в здании—постоянные перебои с интернетом, скрипучие офисные кресла—еще добавляли негатива. Одним из ярких негативных моментов был случай, когда на собрании меня несправедливо обвинили в ошибке отдела. Для меня это стало последней каплей.