Криста Сызрань

История сотрудника
Например, однажды пришлось за неделю организовать крупное корпоративное мероприятие с нуля. Это был настоящий вызов, но опыт ценный. Важным моментом стало то, что начальство умело делегировать и доверяло подчинённым. Это действительно мотивировало. Повседневная рутина, зачастую рутинная, могла перерастать в напряжённые дедлайны, что не всегда радовало. Одной из приятных сторон работы были бонусы - премии к праздникам и бонусные выплаты за успешные проекты. Но есть и минусы, например, избыточное количество отчетов и внутренней бюрократии. Иногда это тормозило работу, требовало лишних усилий. С коллегами в целом везло, коллектив дружный, что частично сглаживало минусы. Отдельно запомнились пятничные встречи, где обменивались новостями и делились идеями. Это вдохновляло и давало чувство единства, что очень важно.