МарИнтер Саратов

История сотрудника
С одной стороны, атмосфера в коллективе довольно дружелюбная. Всегда можно рассчитывать на поддержку коллег. Однако, сталкивался с серьезными проблемами в организации рабочих процессов. Задания часто поступали без четкой инструкции, что вызывало путаницу. Менеджеры порой не были доступны для оперативного разъяснения задач. Приходилось тратить много времени на выяснение деталей, что снижало продуктивность. Вопросы с оплачиваемыми переработками оставались нерешенными. Обратился в HR, но ответа не дождался. Это создавало ощущение, что руководство игнорирует сотрудников. Тем не менее, опыт работы позволил понять значимость четкой коммуникации и структурированного плана. Это послужило хорошим уроком для дальнейшей карьеры. Ушел по собственному желанию, поскольку нашел более организованное место работы.