Первым и, пожалуй, самым важным моментом для меня стала политика по возмещению расходов. Изначально казалось, что процесс возмещения очень усложнен, но со временем выяснилось, что всю сумму можно восстановить, если внимательно следовать инструкции и сохранить все квитанции. Второй вопрос касался взаимодействия с коллегами из разных отделов. Были некоторые недопонимания, особенно в начале, но открытое общение и желание помочь друг другу решили проблему. Командная работа стала одним из факторов, поддерживающих мое желание здесь трудиться. Тем не менее, приятно удивило, как руководство быстро реагировало на жалобы и предложения сотрудников. Это свидетельствует о том, что мнение каждого действительно ценят. Несмотря на временный статус, ощущалась искренняя заинтересованность в моем профессиональном росте и комфорте.