Прокофьева: отзывы сотрудников о работодателе Тверь

Отсутствие ясной иерархии затрудняет коммуникацию между отделами. Начальство часто меняет стратегию без предупреждения, что создает хаос и неопределенность. Решения принимаются медленно, что тормозит развитие проектов. Зарплата ниже среднего уровня по рынку, а премии выплачиваются нерегулярно. Коллеги компетентные, но демотивированные из-за постоянного стресса и перегрузок. Нет времени на личное развитие или обучение. Компания не готова к современным вызовам и редко внедряет инновации. Система обратной связи формальна и не помогает улучшить рабочие процессы. Разочарована опытом и не вижу перспектив для роста или улучшения условий труда.