Премии каждый квартал, ощутимый бонус к зарплате. Часто перерабатываем, планы горят. Руководство старается всё компенсировать, устраивает выходные на корпоративные мероприятия. Начальник понимающий, подстраивается под личные ситуации. Работаем много, обсуждаем переработки, чтобы не перегореть. Баланс стараемся поддерживать, хотя и сложно. Стратегии удержания сотрудников продуманы, мотивируют оставаться на месте. Атмосфера дружелюбная, коллеги всегда поддержат, чувство команды важно.