История сотрудника
Монотонная рутина становится нормой. Каждый день начинается с бесконечных совещаний, на которых редко решаются важные вопросы, и складывается ощущение траты времени. Нагрузка распределена неравномерно: некоторые отделы завалены задачами, другие - на расслабоне. Приходится всем работать на износ. Зарплата вроде бы на уровне, но с учетом объема задач и постоянных переработок она не оправдывает усилий. Отсутствие четких инструкций и планов часто приводит к хаосу, особенно в период дедлайнов. Коллеги в целом дружелюбные, но обстановка напряженная из-за постоянного давления сверху. Новичкам сложно вливаться в коллектив, потому что менторы сами не всегда знают, где найти нужную информацию. В теории профессиональный рост обещан, но на практике карьерных возможностей очень мало.