Привлекли интересные проекты. Участвовала в разработке нового интерфейса для приложения, а также в проекте по автоматизации внутренних систем. Это действительно уникальные задачи, которые требуют креативности и технической смекалки. Но не все так гладко. Политика по возмещению расходов оставляет желать лучшего. Возмещения часто приходят с задержками, иногда приходится напоминать несколько раз. Это становится демотивирующим фактором, особенно когда работа не ограничивается офисом. В целом, опыт показал, что даже при наличии интересных проектов, организация процесса и поддержка сотрудников нуждаются в улучшении.