Атмосфера в коллективе неприязненная, ощущалась некоторая напряженность. Бюрократия и отсутствие четкости в процессах мешают качественной работе. Политика по возмещению расходов разочаровала: часто приходилось ждать одобрения неделями, что создавало неудобства при выполнении задач. Приходилось сталкиваться с нехваткой ресурсов для выполнения проектов, что сказывалось на сроках и результатах. Руководство редко прислушивалось к мнению сотрудников, что угнетало инициативу и мотивацию. Несмотря на стабильную зарплату, общий опыт работы оказался негативным. Уход по собственному желанию был логичным выводом в сложившихся условиях.