@guest-72590fc40a
История сотрудника
С одной стороны, успешные проекты и сильная команда придали уверенности и расширили профессиональный кругозор. Коллектив в целом дружный, многие коллеги готовы помочь. Однако стиль управления часто портил впечатление. Отсутствие четкой стратегии вызывает сомнения в долгосрочной перспективе компании. Командный дух иногда подрывался неорганизованностью и непоследовательностью действий руководства. Строила планы на карьерный рост, но вскоре стало понятно, что возможности для этого ограничены. Развитие личных навыков требует инициативы и времени, которого в условиях постоянного цейтнота не хватает. В результате, несмотря на некоторые положительные моменты, решила двигаться дальше, искать компанию с более четким видением будущего и лучше организованными внутренними процессами. Ожидала большего от компании, но, увы, не все ожидания оправдались.