Города Оставить отзыв
Войти

Страница 309. Все компании

Сортировать:
Магазин Сигнал
Магазин Сигнал
0.0
1 отзыв
Зенит Торговое оборудование
Зенит Торговое оборудование
0.0
1 отзыв
Армотроник
Армотроник
0.0
1 отзыв
БИЗНЕС ПРОФИТ ВЛ
БИЗНЕС ПРОФИТ ВЛ
0.0
1 отзыв
Умный Сервис ДВ
Умный Сервис ДВ
0.0
1 отзыв
Молоко и Мед
Молоко и Мед
0.0
1 отзыв
АТК
АТК
0.0
1 отзыв
Альфа Тест
Альфа Тест
0.0
1 отзыв
Пасифик Реал Пэкэдж
Пасифик Реал Пэкэдж
0.0
1 отзыв
Дальтехсервис-Находка
Дальтехсервис-Находка
0.0
1 отзыв
Новая Энергия
Новая Энергия
0.0
1 отзыв
Аквариум
Аквариум
0.0
1 отзыв
ФИЛ ГРУПП
ФИЛ ГРУПП
0.0
1 отзыв
РА Время Радио
РА Время Радио
0.0
1 отзыв
СТК Камелот
СТК Камелот
0.0
1 отзыв
Гольф-парк ДВ
Гольф-парк ДВ
0.0
1 отзыв
Мистер Т
Мистер Т
0.0
1 отзыв
Сити Парк
Сити Парк
0.0
1 отзыв
Би Форвард Ру
Би Форвард Ру
0.0
1 отзыв
Foxy jewelry
Foxy jewelry
0.0
1 отзыв
Все компании - последние отзывы от сотрудников
0.0
Аноним
1 августа 2024
Зарплата поднималась медленно, а вот интересных моментов было немало. Например, однажды мы накидывали идеи для новой рекламной кампании, и вдруг из ниоткуда появился кот, который тут же стал нашим главным талисманом.
0.0
Аноним
22 июля 2024
Чёткие регламенты помогают поддерживать высокий уровень профессионализма и обеспечивают стабильность в работе. За время здесь я ощутил значительный рост как профессиональный, так и личностный.
0.0
Аноним
16 июля 2024
Отзыв на Профит-Плюс
Один из них включал разработку инновационного веб-приложения для автоматизации бизнес-процессов. Это было увлекательно, потому что удалось применить свои навыки и видеть, как наша работа реально упрощает жизнь пользователям.
0.0
Аноним
25 июня 2024
В предыдущем месте работы рост был гораздо более ощутимым и прогнозируемым. Здесь же продвижение по службе ощущается как случайное и непоследовательное. Часто перерабатываю, и это, к сожалению, стало нормой.
0.0
Аноним
9 июня 2024
Постоянные переработки без надлежащей компенсации утомляют. Руководство часто меняет приоритеты задач, что вызывает хаос и неразбериху. Несмотря на декларируемую открытость и прозрачность, важно помнить, что ключевые решения принимаются за закрытыми дверями.