Страница 2. Пультовая охрана Троян: отзывы сотрудников о работодателе

История сотрудника
Господа!Те, кто читает и те, кто пишет отзывы на сайте.Зовут меня Александр, я являюсь Руководителем «Направления Физичаская Охрана» ГК «ТРОЯН».В ГК «ТРОЯН» я работаю 6 месяцев и думаю, что уже имею право высказать своё мнение о деятельности данной компании.К сожалению некоторые негативные факты имели место быть, но поверте, далеко не все. Очень многое из написанного про нас является откровенным ВРАНЬЁМ. Зачем пишут пакости? Тут я ВАМ врятли отвечу за тех, кто их писал. Может быть от обиды, может быть просто из вредности.За свою трудовую деятельность, я работал не в одной компании, профилем которой является обеспечение безопасности. Могу Вам с уверенностью сказать, что в ГК «ТРОЯН» я пока ещё ни разу не наблюдал, чтобы кого-то незаслуженно наказали. Как правило, наказывают ПРОГУЛЬЩИКОВ, ПЬЯНИЦ и работников ХАЛАТНО относящихся к своим обязанностям (в прочем как и везде). Почему некоторые думают, что за свои поступки не нужно отвечать. Между прочим, за все проступки охранников, я перед Руководством компании тоже несу ответственность и тоже подвергаюсь взысканиям. Но почему-то не пишу пасквилей на тех , по чьей вине я и мои помощники пострадали.Ошибаться может каждый, но самое главное, какая проводится работа над ошибками.Если кто-то думает, что он написал что-то, все посмотрели и забыли, то тут Вы ошибаетесь.Мониторинг отзывов в Интернете о нашей компании, на сегодняшний день ведётся в постоянном режиме. И по каждому «плохому» отзыву о деятельности того или иного представителя нашей компании проводится детальная проверка. По результатам таких проверок нам уже пришлось проститься с некоторыми руководителями среднего звена.ГК «ТРОЯН» сегодня – это та компания, Руководство которой считает своим долгом обеспечить комфортные условия работы персоналу и прозрачность заработной платы.С 01.11.13 года, в ГК «ТРОЯН» прошло повышение заработной платы охранников в среднем на 4-5%.На 2014 год разработан целый план мероприятий по дальнейшему повышению з/п.Приходите, работайте честно и тогда не нужно будет ни кому, ни на кого обижаться.В компании делают все, что бы отрицательного было меньше.

История сотрудника
ИХ НЕТ У МЕЛИХОВАУвидел обьявление случайно о отзыве Вячеслава.И не смог удержаться написать отзыв о компании,где я работал.Соглашусь с Вячеславом,что Мелихов Д.Н. представляет собой лживого и высокомерного человека,который не держит свои обещания.Так проработав 3 месяца я получал едва больше 30000 хотя он обещал 36000 не меньше.При увольнении просто заплатил на 9000 т р. меньше,да и с детским обьснением:"Это не я,Бухгалтерия"...Придя в бухгалтерию мне пояснили,что деньгами оперативно распоряжается Мелихов к нему все вопросы.Уволился без денег..КАК ЕЩЕ МЕЛИХОВА НЕ УВОЛИЛИ УМА НЕ ПРИЛОЖУ.А СВОЕГО НАЧАЛЬНИКА ВСЕГДА ВСПОМИНАЮ "ДОБРЫМ СЛОВОМ"НАДЕЮСЬ ВЫ ПОДАВИЛИСЬ ЭТИМИ 9000

История сотрудника
Положительных сторон у этой шарашкиной конторы просто нет и быть ни может.Проработал в компании ЧОП "Троян" 5 месяцев. Впечатление осталось омерзительное, особенно от директора ПО Мелихова Д.В. человека двуличного, хитрого и лживого. В самом начале работы ни за что, получил штраф в 5 тыс. руб. за то, что другой работник разбил рабочий автомобиль в пьяном виде. Второй месяц просто жил на работе, отработал 480 часов, в благодарность не доплатили 6400 руб. и + вышеописанный штраф. Объяснили так, будто новый бухгалтер ошибочно расчитал мне зарплату как стажеру. Обещали деньги вернуть, хрен на палочке. Мелихов каждый месяц находил новые отговорки. Пятый месяц опять жил на работе, терпение лопнуло и я уволился, но расчетные так и не выплатили. От работы осталось самое негативное отношение, приму все меры, чтобы эта контора получила охуенный штраф за нарушения Трудового кодекса.

История сотрудника
Все бы ничего, но...Хотим обратиться к руководству ГК ТРОЯН, а именно к г-ну ГВБ. Знаем что, рано или поздно Ваши верноподданные (лизоблюды) которых у Вас предостаточно, принесут Вам на стол этот отзыв. Была когда то Группа Компаний ТРОЯН, теперь это даже нельзя назвать Группой, так, шайка не профессионалов. Наверное, уже все достойные работники разбежались, которые что-то хотели достичь и душу вкладывали в общее дело. А всё началось в не далеком прошлом, когда появилась (да что говорить, она Вам и принесет этот отзыв) мадмуазель, «оперившись» начала она действовать в интересах не понятно кого. Да, да Уважаемые бывшие коллеги, Вы понимаете о ком я. Сколько людей ушло из ГК из-за милой мадмуазели. Что уж она там «напела» Высшему руководству, не знаем, но картина складывается довольно печальная, если даже самые верные и преданные люди Компании уже покинули, некогда ее стройные ряды…Жаль, что может кончиться все плачевно. 100% даем, что большая часть сотрудников давно «на низком старте», да и правильно. Все держится пока на нескольких сотрудниках, которые пашут как лошади, а их и не замечают. Убрать в одночасье их и все рухнет, начнется мышиная возня, а результата не будет. Знаем, что Вам плевать на эти строки, но жизнь все точки над И расставит. Удачи Всем!!!P.S. Все-таки хотелось добавить, о ком тут писалось, а то вопросы могут возникнуть и случайно не на ту даму подумают, подсказка – она финансами заведовала, да и по Нашему нику можно догадаться, уж чем сейчас занята, не отслеживаем. Держитесь те, кто в поиске, ибо свобода и правда за Вами!!!

История сотрудника
их нетПри трудоустройстве з/п была 1300 р/см, проработав 4 года ее ни разу не поднимали. Начальники охраны считают, что эта средняя з/п, но на 2013г это просто коппейки. Начальник охраны Трубников любит стукачей, чтоб ему все докладывали и он был в курсе всего. Отношение к людям у него никакое, вроде кажется, что он к вам нормально относиться, но это заблуждение. Старшие смены, которые ему не стучали, он их убирал со временем и ставил своих людей. Иногда, может в воскресный день придти в нетрезвом виде с проверкой. Конечно, руководство об этом не знает, а сдавать, его пока все почему-то бояться. Я не рекомендую Вам этот чоп, особенно к нач.охраны Трубникову, поверьте.

История сотрудника
Недалеко от дома.Все там врут и много обещают!Солдофоны и бешенные бабы,общением в основном матом.

История сотрудника
Устраивался на должность охранника-водителя в группу ГБР.Руководитель всё честно рассказал о обязанностях,поощрениях и взысканиях.Сама беседа оставила приятное впечатление.Драконовская система штрафов,видел платёжную ведомость ребят ,почти у каждого штраф.Штрафы абсурдные,как я понял проверяющий может докопаться до чего угодно.Ну что же,эта порочная практика поставлена на поток не только в этом ЧОПе,если ты не штрафуешь подчинённых,значит ты плохо руководишь.При приёме на работу требовали документы,которые уже больше года как не требуются при приёме на работу сотрудников.Профессионализм кадровиков в этой организации на низком уровне.

История сотрудника
и хорошо,что рассталсяТо,что у руля - одни сапоги,бывает и неплохо,но сапог сапогу - рознь,т.к. есть хромовые,а есть и дешевые - кирза.так эти - из последних.возможно: 1.барин -не самодур ли,коих еще поискать,плюс с критично - неуравновешенной психикой 2.управляющий(ч м н)-горло есть,много ума не надо 3.надзиратель(ГОПа) на офицера совсем не тянет,по натуре - прапор-каптер с замашками фельдфебеля.Не прочь вонзить в мечтах какой-нибудь смазливой,таких немного,хотя их почему то тайно ненавидит и т.д. 4.сторож(м д в) из грязи - в князи 4.казначей(ша)- ГЛ,противно вспоминать,на обвесах еще не попалась? 5.персонал ГИЕ,правильно продолжить гиеНА- мягко стелит,жестко спать 4.челядь-ну она то ни в чем не виновата,лишь в том,что там трудится в поте лица.Отзывов мало,а просмотров много.это говорит о том,что отдел персонала частенько просматривает этот сайт,больше и заняться то не чем,если только еще и облапошивать пришедших к ним с последней надеждой,а больше то никто и не пойдет.НОРМАЛЬНЫЕ туда не ходят.еще оставлю комментарий к отзыву автора под ником Христианин от 30.10.09,он ниже хороший комент,особенно,что вонзить по самые... и про старую гвардию поддерживаю.стиль похож на одного НОГОшника-любителя неплохих костюмов и относ.стильной обуви,который работал,правда позже,но похож.вероятно потом,все же устроился.но ОЧКО,видимо,у самого поигрывает,коль не обмолвился ни одной фамилией,чтоб предметно,можноб,чтобы - аккуратно.хоть главный гк троян с ментами и не дружит,но его подчиненные,вероятно,регулярно отстегивают нередким проверкам,что же так - то?это не есть хорошо,держал бы принцим отношения к ментам и с ними схожих достойно.ан - нет.ну да ладно,еще не вечер.

История сотрудника
Компания постоянно находится в движении, развивается.Коллектив сплоченный, большинство сотрудников работает более 3 лет.Уход связан с желанием развиваться в консалтинге, благо за время работы в ГК ТРОЯН была возможность комплексно понять принципы организации управления структурным подразделением.Да есть свои сложности как и везде, иногда приходилось встречать жесткую критику со стороны руководства. Иногда задачи ставятся сверх-масштабные. Но решения всегда принимаются объективно.Длительный период компания находилась в стадии реструктуризации, но на момент моего ухода структура выстроена, и оттачиваются детали.В отношении себя никогда не слышала нецензурной брани, как указано ниже.

История сотрудника
ОтсутствуютЛюди одумайтесь если решили устроиться в ГК " Троян" больничные дни , и отпуск не оплачиваются, зарплата мизерная, а требования высокие, вообщем полная ЗАДНИЦА

История сотрудника
Пишут много отрицательного. Мне работа в компании дала такую закалку, такой опыт в работе, что при всех отицательных сторонах ( которые бывают в любой компании), я вспоминаю "ГК "Троян" только добрым словом. И ОГРОМНОЕ СПАСИБО руководству за тренинги на которые нас отправляли, только сейчас понимаешь, насколько это полезно и как все это пригодилось в жизни. Удачи вам!!!Было очень тяжело морально общаться с руководством

История сотрудника
если хотите получить в трудовой книжке запись менеджера, добро пожаловать..ТРОЯН? вдумайтесь! -1

История сотрудника
Все долги которые вам должна компания она Вам ПРОЩАЕТ!!!!!!!!!!!Работают одни сапоги в виде Чиркина которые орут на всех, лучше в толчке кричать занято!!!!!!! :))Или в макдаке свободная касса!!!!!!!!!!! :))

История сотрудника
Не указаныбыл на собеседование,хорошо не устроился!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

История сотрудника
Не указаныКира Алексеевна, вы никогда не задумывались, почему в магазине ООО "Эллада" Щорса 62 такая большая текучка персонала??? Управляющая Ольга Владимировна И товаровед Елена Геннадьевна всех со свету сживают, все у них воры,в магазине постоянно огромные недостачи, а эти недостачи покрываются, когда Ольга Владимировна увольняет работников, она их заставляет писать расписку, что они согласны, чтоб у них при увольнении высчитали минимум, как 2000, иначе расчет получим по окладу ...... А., вы уверены в надежности этой управляющей, что она не наживается на магазине? Я 8 месяцев проработала в вашей компании, и слава Богу я ушла из этой гнили, вспоминать противно, какие там все люди, как с ними можно работать, не понимаю... А, над управляющей задумайтесь, а то она совсем у вас расшикарилась, прям толстеет на глазах. Все магазины, как магазины, а Щорса 62 КОШМАР! ЛЮДИ УХОДИТЕ ОТ ТУДА!!!!!!!!!

История сотрудника
Я работала в компании Троян без малого 2 года, ушла, т.к. решила сменить профиль работы. Вот нашла этот сайт почитала информацию и решила поучавствовать. За время работы в компании люди всегда были отзывчивыми, руководство строгое, было иногда обидно когда ругали за ошибки, но без ужасрв о которых здесь пишут. Зп всю выплачивали и выплатили полностью.мне кажется, что те кто здесь оставляют комментарии обижены что не подходят для Трояна, у меня вот остался опыт, люди, с которыми общаюсь и сейчас. А вывод я такой сделала, так как все кто пишут здесь не указывают ни имен ни должностей.Не указаны

История сотрудника
Не указаныЧто и говорить... . Не скажу, что я много поменял мест работ, но были компании которые поражали своим дружелюбием, как минимум. В этой же обстоятельства сложились иначе. Вроде как не должно быть полностью негативный черт, можно что-нибудь и положительное найти, так?? Так рассуждает каждый нормальный человек. Но в этой фирме всё иначе, ненормально!!!!!!!! Здесь тебя встречают с порога не просто трезвым и расчётливым взгялом, он с укором и высокомерием. Надменность проглядывается во всём. Поведение начальства и, само собой разумеется, коллег не просто оставляет желать лучшего, а оно заставляет задуматься, почему так быстро наступает смена руководства, а люди при первой возможности бегут оттуда???? И почему люди, получают копеечную зарплату, меньше прожиточного минимума???? Это ральность, я говорю Вам - проверенно на себе. ВЫВОД: люди-говно; работы-нет; перспективы никакой; сама контора вообще падшая!!!!!!!!!!!!!!!! СВОЛОЧИ

История сотрудника
Не указаныВсе что здесь писалось ранее - сущая правда!!! А положительные стороны - творческая работа Ирки Гандлиной (нач персонала).

История сотрудника
Не соглашусь с предыдущеми высказываниями-работал год, были и отрицательные моменты-но никогда не кидали на зарплату, при увольнении -выплатили всё полностью. Один из плюсов (офис на Живописной) -отличный коллектив (со многими и сейчас продолжаю общаться). А из минусов-да как и в любой компании попадаются и хорошие и плохие люди:)Не указаны

История сотрудника
Не указаныУ данной компании нет перспектив, поскольку отношение к работникам и что характерно к Заказчикам оставляет желать лучшего.Не верьте ни одному слову на собеседовании с начальником отдела персонала и другим руководителям.В этой компании Вы не заработаете денег, а просто тупо будете батрачить на ненужный довесок (управляющая компния).Если Вы профессионал в этой компании Вам будет скучно и будут зря потрачено время.