Но со временем начали вскрываться неприятные детали.
Проблемы начались с компенсаций расходов.
Часто приходилось напоминать о компенсациях, особенно за командировки.
Ожидание выплат тянулось бесконечно, и в итоге это превращало их в настоящую пытку.
По поводу премий всё ещё хуже.
Читать дальше По поводу премий всё ещё хуже. Обещают золотые горы, но потом начинается бюрократия. Премии в основном зависели от субъективного мнения руководства, а не от реальных показателей работы. Даже если делала больше других, это не гарантировало премирование. Такая система деморализует, заставляет усомниться в ценности труда. Все это повлияло на моё решение уйти. Хорошие начинания превратились в постоянную борьбу за справедливость. В таких условиях трудно сохранять мотивацию и энтузиазм. Сейчас работаю в другом месте, где действительно ценят и честно вознаграждают за труд.
Во-первых, здесь действительно ценят сотрудников и это проявляется в хороших льготах.
Медицинская страховка покрывает не только стандартные, но и стоматологические услуги.
Для сравнения, на предыдущем месте мне приходилось оплачивать значительную часть лечения самой.
Читать дальше Для сравнения, на предыдущем месте мне приходилось оплачивать значительную часть лечения самой. На новом место работы офисные условия комфортнее. Светлое помещение, стильный офис и эргономичная мебель помогают чувствовать себя лучше на протяжении дня. В предыдущих компаниях приходилось мириться с тесными и не всегда удобными рабочими местами. Одна из главных приятностей здесь — гибкий график. Это идеально для молодых мам вроде меня. В предыдущей компании приходилось работать строго по расписанию, что создавало неудобства. Коллектив дружелюбный и отзывчивый, что почувствовала с первых дней. Налаживание контактов происходило быстрее и приятнее, в отличие от предыдущих мест, где дольше привыкала к коллегам. Обучение здесь проходит интересно и динамично, что позволяет быстрее влиться в процесс.
Открытость всегда чувствовалась во всём: начиная с обсуждения идей и заканчивая взаимодействием с коллегами.
Приятно помнить еженедельные брейнстормы, превращавшиеся из обычных собраний в настоящие креативные марафоны.
Особое удовольствие доставляли дни, когда креативные проекты реализовывались в реальность.
Читать дальше Особое удовольствие доставляли дни, когда креативные проекты реализовывались в реальность. Например, участие в разработке нестандартной рекламной кампании, где удалось воплотить самые смелые идеи. Однозначно, это место, где творческий потенциал находил своё отражение в каждом рабочем дне. Отдельно стоит отметить атмосферу, царящую в коллективе. Люди здесь всегда готовы помочь, поделиться советом или просто улыбнуться и поддержать в трудную минуту. Коллеги стали настоящей семьёй, и это – большая ценность. Оставив компанию, сохраняю в душе теплые воспоминания и уверена, что здесь каждый сможет найти своё место для роста и развития. Каждый день был наполнен грандиозными открытиями и достижениями.
Первое время многое радовало: уютный офис, дружный коллектив, интересные задачи.
Но очень скоро стало ясно, что вопрос делегирования здесь серьёзно запущен.
Руководитель всегда хотел контролировать все процессы сам, что приводило к постоянным авралам и нервным срывам.
Читать дальше Руководитель всегда хотел контролировать все процессы сам, что приводило к постоянным авралам и нервным срывам. Людей загружали так, что о нормальной работе в команде можно было забыть. Несмотря на все усилия, достигать хороших результатов становилось затруднительно из-за постоянного вмешательства начальства даже в мелочи. Обратная связь сводилась к укорам и указаниям, но не реальной помощи. Это подрывало доверие и демотивировало. Со временем стало понятно, что измениться в этой среде не удастся. К сожалению, оставалось только сделать выводы и искать новое место, где навыки и усилия действительно будут высоко цениться. Оставила компанию с грустью, но без сожалений.
Что особенно понравилось: атмосфера в коллективе была теплой и дружелюбной, ощущалась поддержка коллег на каждом этапе.
Важно отметить инвестиции компании в развитие сотрудников.
Регулярные тренинги, семинары – все это способствовало моему профессиональному росту.
Читать дальше Регулярные тренинги, семинары – все это способствовало моему профессиональному росту. Отличные возможности для карьерного продвижения, которые смог использовать: от младшего специалиста до руководящей должности – путь весьма значимый и поучительный. Радовало и качество организации рабочего процесса. Четко выстроенные задачи и их распределение позволяли эффективно планировать рабочее время. Было приятно осознавать, что компания ценит каждого сотрудника, уделяя внимание не только его профессиональным качествам, но и личному комфорту. Опыт работы оставил след в моем профессиональном становлении и помог открыть новые горизонты карьерного роста.
