Города
Войти
Группа компаний «СНС»

Отзыв сотрудника @guest-49cd3d090c о компании Группа компаний «СНС»

1.0
25 октября 2022
@guest-49cd3d090c
Пенза
История сотрудника

Не увидел

Существенная разница между зарплатой той, которая озвучивается по телефону, и той, которую предлагают на собеседовании. Минимальный оклад, всё остальное, – премия, причём из неё (а может, и не из неё) будут вычитать за все недостачи. Ну, хотя бы честно сказали

11
11 комментариев
@guest-62876c6e14
2 ноября 2022
Ну да плюсов вообще маловато. А минусов все больше и больше
@guest-ab54920c59
2 ноября 2022
Ну интересно. А если вы материально ответственный и принимаете на себя при поступлении на работу эти обязанности, то кто должен отвечать за товар и за недостачу? Везде так. Устройтесь даже в супермаркет, точно так же отвечаете за недостачу. Ну а вообще, если работать как положено, быть внимательным и следовать своей должностной инструкции, то и недостач не будет,
@guest-f78102684a
3 ноября 2022
Вадим, где Вас таких берут то, что Анастасия раньше как ответит, все невпопад, теперь Вы. Я понимаю Вы бы в алкогольной Компании работали , ну или около того, а тут, что это такое влияние сигарет и энергетиков?. Вадим ждем с нетерпением Вашего ответа и вакансия в pr отделе дополнительная или Анастасия, Роман решили так сказать отчалить?
@guest-0ebf6edbb2
4 ноября 2022
Бывалый, а вы сами то вообще поняли, что написали? Я 3 раза перечитал ваше сообщение, так и не понял, что вы от меня хотите, какой ответ вам надо дать? Что вам не так в моем ответе, что невпопад?И с кем это вы там ждете моего ответа с таким нетерпением, вас там много уже Бывалых?) Или вы царь, Николай Вторый?
@guest-882bb5ad81
5 ноября 2022
Ну если Вам непонятно, оно и дальше также будет, смысл объяснять. Первое и главное, мы здесь собрались не про Вашу честь, Вы или еще кто-то параллельны, так что не отвлекайте людей.
@guest-314a77ea4b
7 ноября 2022
Дмитрий,
сожалеем, что Вы потратили свое время зря, т.к. Ваш отзыв вряд ли окажется для кого-то полезным в силу того, что часть информации в нем искажена.
В нашей Компании действительно такой формат оплаты работы торгового персонала: фиксированный оклад + премиальная часть, которая имеет привязку к показателям продаж каждого конкретного сотрудника.
Странно, что это Вас так удивляет, т.к. это законная стандартная для всех торговых компаний практика мотивации торгового персонала.
Никто, нигде, ничего не вычитает.
А даже наоборот: выполнил план – получил соответствующую премию, перевыполнил план – получил доп. бонусы и т.д.

С уважением, ГК "СНС".
@guest-798f432838
9 ноября 2022
Ну что же Вы, Анастасия, скромничайте, отзыв как раз будет полезным для соискателей, Вы же не указываете, что премия идет с черной зарплаты и может как выплачиваться, так и нет. Или система мотивации в Компании изменилась и вдруг стала прозрачной и отражается везде. Ну, Анастасия, опять двадцать пять, план можно увеличить, что собственно и отразиться на премии, ну Вы как будто только устроились, мне ли Вам рассказывать всю кухню. И по срокам ответов, ну не годиться годами отвечать на отзывы соискателей, не одна уважающая себя Компания так не делает, опять же имидж портит , ну и лишний раз убеждает соискателей в правоте пишущих.
@guest-f9d6c44545
23 ноября 2022
Уважаемый СНС холдинг как Вы сейчас представляетесь Банкам, давайте не будем использовать персональные данные соискателей и бывших работников, и не будем нарушать их права, а то к Вам уже будут вопросы. Вот значит звонит Почта банк по какому-то там челу, Банк называет ФИО , типа не знаете такого х..., на вопрос , а почему я его должен знать, представитель Банка- извинитяется,второй вопрос Банка- а к СНС Холдингу не имеете отношения????, мой ответ-нет. Настенька, человек у Вас не работает три года ( это я про себя) и куда уходят его данные????. Уважаемые соискатели обратите на это внимание, когда у Вас спрашивают сканы доков и полную анкету.
@guest-e47b87988c
23 ноября 2022
И да, забыл написать главного, вот этого х. ., я не знаю, фамилию вообще не слышал, не то, чтобы знать. Настенька, честные Вы наши, опять что ли работнички кредитами недостачи перекрывают, так и спрашиваете с супера и директора, эти первыми все знают и думают как бы прикрыть дыры и на кого свалить.
@guest-1cc63ff765
29 ноября 2022
Ну опять нытье, ну как зайдешь нытье и нытье. одно да по том же. Стало скучно и неинтересно. Поначалу Бывалый был покруче и читать было весело. Сейчас нудотина. Какие-то тупые одинаковые обвинения, валяние в грязи, какой-то спор с прописными истинами,Ю что хотите доказать непонятно.
@guest-f66b897bb0
1 декабря 2022
Руслан проходите мимо, ник не забудьте поменять в следующий раз. Руслан, если у Вас в жизни депрессия, Вы ее будете видеть всюду, так что предложение начать с себя, оно самое ценное, ну или как минимум не пишите, ради написать,черное очень трудно отбеливается:), думаю Вам это не под силу:).
Другие отзывы
1.0
@guest-9bf90a5124
31 октября 2024
Достоинства

Вовремя выплата ЗП

Недостатки

Ежедневные переработки (иногда 7:00 до 22:00- конец месяца особенно). Завышенные планы, если не выполняете план, руководство "просит" выходить на работу в свой личный выходной (не оплачиваемый), так же советуют приобретать товар за свой счет( так и говорит руководитель лично-"микрозайм рядом"). Зарплата белая/чёрная. Отпуск не оплачивается (во время отпуска теряешь много денег по ЗП). Не отработан юротдел (договора старой формы, компания не заинтересована в заключение новых контрагентов). Автопарк в плачевном состояние,даже в очень плачевном (штраф за парковку ложиться на водителя).Текучка кадров.

0
Ответить
0.0
@guest-18cf4c0b1e
3 января 2024
История сотрудника
Серая зарплата подходит всякого рода мошенникам, как некоторым сотрудникам компании GFD, например, * *. Которая собирается оформить банкротство, чтобы не платить кредиты... Видимо и налоговой службе России не очень хочется отстёгивать, как все...
0
Ответить
2.0
@guest-6f33a39d26
15 февраля 2023 Казань
История сотрудника
Хороший коллектив,кроме одного сотрудника, который давно должен покинуть компанию. Абсолютно неадекватная старуха,которая решила,что она самая незаменимая и главная во всем филиале. Ругается матом,объяснять не умеет,кричит,в общем неадекватная.Глав.бух ,которого нужно давно поменять !!!!,истиричка та ещё...на всех орёт матом.
17
Ответить
2.0
@guest-9288f8494f
8 февраля 2023 Казань
История сотрудника
НетМесторасположение, тчательнее подбирать руководящий персонал (Московское начальство все состоит из гасторбайтеров и лимитчиков,которым видимо от власти рвёт крышу,особенно это относится к Департамент финансов), внимательнее относиться к работникам . ЗП у офисных работников не в рынке+ постоянные штрафы за ВСЕ. Нет точного распределения обязанностей.
2
Ответить
1.0
@guest-16a1dbf3e2
29 января 2023 Москва
История сотрудника
НетКуча. Работа скотская, приходишь к 7.40, где на планерке тебе говорят «продавай воду и зажигалки», хотя ты сам понимаешь, что на твоей территории одни табачки и сливать воду некуда, ты покупаешь ее за свои деньги, а за это штраф 25% от общего дохода в конце месяца. Зарплата 18к официальная, так считается 60к оклад у них + к нему 75% план, который, чтобы выполнять ты вкладываешь 30к рублей, да, выходит 80-100к, но домой ты приходишь в 23, при этом тебя еще напрягают, когда ты еще стажер, супервайзеры не катаются с тобой, они дают планшеты водителям, те отмечают совместные поездки, а сами бонус то хотят получать, говорят выполняй задачи по обьему бата на 100%, иначе штраф обещают, хотя я свой бонус, как стажер, получаю с 80%. Меня сначала поставили на одну территорию, потом на другую и к другому суперу, так первый супер за то, что скупал воду и закрывал план, хотя он не должен был это делать, но бонус то получить хотел, как супер, закрывал, мне потом выкатил: «ну тебе тут бонус прилип, надо поделиться», наглости и развода там много, не ведитесь на деньги!
13
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Группа компаний «СНС»
Написать отзыв