Особенно запомнилось участие в разработке нового продукта, который стал популярным на рынке.
Проект был сложным, но невероятно увлекательным, каждый день приносил новые вызовы.
В начале ощущалось, что коллектив дружный, руководство лояльное.
Но вскоре стали проявляться серьезные проблемы.
Загруженность оказалось выше, чем обещали при собеседовании.
Большим плюсом является способность руководства грамотно делегировать задачи.
Это не только разгружает, но и помогает развивать самостоятельность и лидерские качества.
Особое внимание хочется уделить возможности развивать навыки делегирования.
Вначале было сложно отдавать задачи коллегам, но благодаря обучению и поддержке команды, этот навык был значительно улучшен.
Технологическая команда постоянно ставила перед собой амбициозные задачи, что порой вызывало настоящий драйв.
Один из самых запоминающихся проектов – разработка инновационной платформы для анализа больших данных.