Пол и Холл: отзывы сотрудников о работодателе Москва

История сотрудника
нетОтработала в 2020году 3 недели с окладом в 30 тыс. Потом началось сокращение. Уже лето 2021 года а з/п я так и не получила за 3 отработанные недели, звонила, писала только обещают и отмазываются. Директор, если вы читаете мое сообщение, ответьте, пожалуйста, когда я могу получить свою з/п, которую вы мне обещали выплатить в течении 2-х недель после увольнения???? Мой тел 8-925-118-00-17. Я подойду к работе за ней.

История сотрудника
Работаю в компании 10 месяцев. Зарплата вовремя. Отношение руководителя к сотрудникам лояльное, открыты к общению. Работа уcатраиваетне замет

История сотрудника
Нет..Без оклада. Зарплату нужно просить, дают частями в течении следующего месяца ссылаясь, что нечем платить налоги. Частный бизнес, руководство не понимает как удержаться на рынке, тупо используют людей на сезон практически даром. Все положительные отзывы о компании пишут сами, постоянных сотрудников нет.

История сотрудника
Скрасило мою работу не плохой коллектив. Отдельное спасибо руководителю Андрею. Зарабатывать можно начать только через года полтора два. Получил хороший опыт.Зарплату платят 1 раз в месяц и то должен ходить торопить, серьезные клиенты идут только для 2 менеджеров или ком. директору. Пишут зарплату большую в итоге ничего толком не зарабатываешь, если ты приехал в Москву зарабатывать эта компания не вариант однозначно.Руководство жадное! Текучка большая.Обучение на очень слабом уровне! Смотришь видео которые записывали сотрудники, можно уснуть.Политика компании очень плохая, развиваться особо никто не хочет.

История сотрудника
Красиво улыбаютсяНет оклада, руководство ворует заявки у менеджеров, безумная текучка кадров. Зарплату нужно выпрашивать, дают частями с опозданием. Принимаю на работу бесправных и наивных, в основном граждан СНГ. Руководство жадное и безграмотное.

История сотрудника
НетСтранная контора. Написан оклад один. В итоге его как бы и нет. Оклад только на испытательном сроке. заработать больших денег тут не получится. Половина менеджеров работают по 2 дня в компании текучка кадров однозначно.

История сотрудника
Нет. Да и откуда им взятьсяОтношения к людям находится на низком уровне. Работа только для людей для стран из СНГ. Держать тебя как раба.. Ездят по ушам. Сплошной обман.Обходитьте стороной эту фирму Пол и Холл

История сотрудника
Работаю в Компании 5 месяцев.Первое впечатление и дальнейшее сотрудничество отличаются не сильно.Руководство Компании идёт на встречу практически во всём(естественно,в пределах разумного).Есть система обучения,есть такие профессионалы,на которых хочется равняться.Поддерживаются и воплощаютя в жизнь интересные идеи сотрудников.Очень интересная и многогранная работа-встречи с интересными людьми,командировки.Продажи творческие-Вам придётся подумать,как осуществить сделку и тем она интереснее,а руководство Компании позволяет сотрудникам самим принимать большую часть решений.В общем,скучать будет некогда!Но есть одно НО...Вы справитесь,если Вы личность сильная,самодостаточная.Легко не будет,но будет интересно,познавательно и достаточно комфортно материально,если у Вас хватит сил стремиться к этому.В Компании возможно всё-карьерный рост,з/п без верхней планки,лояльное отношение коллектива и руководства.Только от Вас будет зависеть,насколько это будет нужно Вам.Удачи!Вроде нет

История сотрудника
Я отмечу компанию с хорошей стороны, потому что нравится здесь работать.Главный плюс, что нет лимита в зарплате. Сколько сделок выполнил, столько получил... Также работают бригады по монтажу, которые помогают зарабатывать.Руководство доброжелательно относится к персоналу и поддерживает инициативу в работе.Скажу так: работать можно, работы хватает.Нет))

История сотрудника
не увиделНовичкам в этой фирме делать нечего. Вы ничего не заработаете, т.к. входящие звонки на вас переключать не будут. Вопрос "холодных звонков" вообще не обсуждался на собеседовании.

История сотрудника
разговор был корректнымНекто Александр (худощавый мужчина забальзаковского возраста) без определенных должностных полномочий (офис-менеджер "не знаю какая у него должность, что-то типа исполнительный директор") задал задачку на основе местных условий (бизнес-кейс).Решение ему понравилось, пообещал связаться через неделю, если не найдут кого "выше на голову".Судя по внешнему виду офиса и составу персонала, найти руководителя даже моего уровня для компании - непростая задача. Тем не менее, через неделю я позвонил сам. Мобильный упорно не отвечал. Вышел через городской - вакансию закрыли. Очень похоже на сбор решений посредством соискателей.

История сотрудника
Плюсов много, хотя есть и минусы. из плюсов - Человеческое отношение к менеджерам, очень хороший процент, но маленький оклад 30тыщ. Входящие звонки разные, можно сорвать куш можно не сорвать тут как повезет, но так поток нормальный и клиентосы попадаются жирненькие. есть свои бригады можно заработать на их работах.Ну и еще из мнусов многовато людей в отделе.

История сотрудника
НетШарашкина контора за тридевятьземель. Руководство - жлобы и скупердяи, хотят, чтоб работали у них за копейки. Унылая контора, уныло-сектантский коллектив. Нет никаких соц.пакетов. Всё серое, начиная от непонятного копеечного заработка до самой обстановки в офисе.

История сотрудника
Компания достойна этой оценки. Менеджеры отработали качественно, главное своевременно. Впечатляет скорость работы. Всем рекомендую!Нету

История сотрудника
Компания сама ничего не производит.Если вам нужны напольные покрытия - не поленитесь поискать среди производителей, иначе они сделают несколько звонков, найдут и впарят вам с наценкой.