Отзыв сотрудника @guest-a6b0c8cf8d о компании Intella

История сотрудника
Работая в Интелле, я ощутила настоящий быстрый рост в своей карьере. Заработок напрямую зависит от усилий, что дает отличную мотивацию. Коллектив здесь просто замечательный – дружные и активные ребята, с которыми приятно не только работать, но и проводить время вне офиса на корпоративных мероприятиях. Я получила огромный опыт, работая с разными компаниями – от стартапов до крупных игроков на рынке. Отличная школа для начинающих рекрутеров.

История сотрудника
В хорошие времена можно довольно быстро взобраться по карьерной лестницев плохие времена начинаются голодные игры, менеджменту на сотрудникам все равно абсолютно. Сильнейшая конкуренция среди рекрутеров за вакансию. Несколько месяцев назад ввели коэффициент - то есть твоя зп пропорциональна выручке компании. В этом месяце (Октябре 2022), например, коэффициент 0,5. это значит, что сотрудники во всех отделах получат 50% зарплаты. Потом никто не компенсирует деньги, которые не заплатили.нет трудоустройства по ТК РФ.Увольняют десятки людей одним днем без предупреждения и адекватного объяснения причин, но при этом набирают новых сотрудников... очень сильная текучка. Очень сильный тревожный фон.После работы в Интелле остается только сходить к психотерапевту, долго придется восстанавливать менталкуОднозначно НЕ рекомендую

История сотрудника
Вроде всё неплохо было во время моей работынет

История сотрудника
Не нашлаНе понимаю зачем давать людям БЕЗ ОПЫТА работы задания на 7страниц-это только 1й этап. Потом ещё 3 этапа и дай бог через месяц случится чудо. Бред.

История сотрудника
Подойдет, чтобы набраться опыта в подборе персонала.Нет белой з.п. по трудовому договору, офис неудобно расположен, однотипная работа с низкой з.п.Мне сайт hh исходя из моих навыков и опыта предложил рассмотреть релевантную вакансию “Ассистент аккаунт-менеджера”. Вакансия понятно описана, я откликнулась на нее и меня попросили позвонить в телеграм. Рекрутер Анастасия при созвоне полностью пересказала описание вакансии с hh, добавив при этом объяснение почему именно она предпочитает сидеть на удаленке (я не спрашивала об этом). Затем Рекрутер спросила работала ли я с такой должностью, на что я ответила, что напрямую не работала, но имею представление теоретически. На это hr решила пересказать вакансию еще раз. Когда прошло 15 минут от разговора, я наконец спросила о том, что для меня важно - оформление и заработная плата. И тут заметки на стикерах у рекрутера, видимо, закончились и она сказала, что не знает. Как может hr не знать нюансов оформления для меня остается загадкой. О компании сложилось негативное впечатление.