Law&Trust International Ltd.

История сотрудника
Трудоустройство официальное, всё по ТК. Руководство хоть и требовательное, но ответственное и понимающее. Есть карьерный рост! Для молодого специалиста это вообще находка. У нас в отеле довольно много "старичков", никто не хочет терять хорошее место.З/п приличная, платится без задержек, и это даже в условиях кризиса.Отпуск также по ТК, единственный момент - надо согласовывать сроки заранее, чтобы задачи были выполнены в срок или перекинуть их на другого специалиста, пока ты отдыхаешь. Это же реальная команда, и от каждого будет зависеть, как компания сработает и какой будет результат. В офисе есть все условия для плодотворной и комфортной работы, есть кофе, чай, сладости. Чисто и современно. Сам офис в Москва Сити.Далековато от моего дома, но это уж как водится в Москве.

История сотрудника
Проработал в компании три года. Более слаженной, системной и продуктивной фирмы ещё не видел за свой 10-летний опыт работы. Регламенты в Law&Trust чётко проводят границы для работников и при необходимости работник точно сможет защитить свои права, согласно регламентам. Топ-менеджмент в L&T на высшем уровне, благодаря чему компания растет и развивается в геометрической прогрессии. Для профессионального роста это просто огромные возможности, сам приходил сначала на линейную должность, потом стал руководить целым отделом. Поэтому если новый сотрудник готов реально пахать и получать в ответ максимальную отдачу, то тебе сюда. Совет - лентяи пусть даже не рыпаются, таким тут делать точно нечего.Все ОК

История сотрудника
Приятный и компетентный HR - Максим.Спустя 2 собеседования с работодателем направили job offer . Потом пропали на несколько недель и держали в неясной ситуации. В итоге работодатель отозвал offer, ссылаясь на "неправильное решение задачи". Обещали связаться для объяснения, но обратной связи спустя месяц ожидания так и не поступило.

История сотрудника
NOoooooС 25.07.2018 по 01.11.2022 на Хедхантере опубликовано ООО «Ло Энд Траст» более 40 вакансий на позицию «юрист». По мне так это свидетельствует о текучке кадров в компании. https://www.vnutri.org/law-trust-international-ltd/comment-page-1/#comment-840023

История сотрудника
Работа интересная, задач много. Ничего критически отрициательного сказать не могунет

История сотрудника
нетДа кто-нибудь уже напишите ФИО и ИНН этого тирана Виктора! Не молчите, как крысы. Кстати, обращаю внимание на сайте компании директором филиала и hr указана уроженка и гражданка (!) украины - Железова Виктория, 10.04.1992 года рождения. Услуги они оказывают в т.ч. через компанию LANDT LEGAL LLP (Company number OC422438, UK), владельцем которой в т.ч. является: Виктория Железова, с адресом для почтовых отправлений: Офис 192, 6 этаж, 2 подъезд (угловой), ул. Евгения Коновальца, 44а, Киев, Украина, 01133. В наши непростые времена иметь связи с украинцами опасно. 13.08.2022.

История сотрудника
НетООО «ЛО ЭНД ТРАСТ» (ИНН 7703407360, Дата образования: 16 марта 2016; 123100, г Москва, наб Пресненская, 12 / Корпус этаж 41, оф 2). Именно это юр. лицо размещает по состоянию на 25.07.2022 года вакансии на хедхантере. За период с 25.07.2018 по 25.07.2022 компанией было опубликовано 32 вакансии «юриста» на хедхантере. При этом по данным ФНС среднесписочная численность сотрудников составляет: 2021 год: 4 человека; 2020 год: 2 человека; 2019 год: 4 человека; 2018 год: 5 человек. Делайте выводы, господа)

История сотрудника
возможно естьНепрофессиональный HR - Склянкин Вячеслав. Полное отсутствие деловой этики. Пришло приглашение на hh, мне позвонили. В тот момент мне было неудобно разговаривать, попросила перезвонить. Пообещали перезвонить через пол часа. Звонка я не дождалась в тот день. На следующий день взяла инициативу в свои руки, написала в телеграмм. Попросили продублировать резюме, продублировала, а дальше - " а воз и ныне там". Пошла вторая неделя. Я написала еще раз, но ответа не последовало. Совет Вам, Вячеслав - прежде чем приглашать кандидату, изучайте внимательно резюме, чтобы потом не получалось таких ситуаций.До международного уровня далековато будет. Этику делового общения надо подтягивать.

История сотрудника
оплата труда- дают бонусыдружный коллективСтавят много задач, которые нужно решить за короткий промежуток времени

История сотрудника
Проходил практику 2 года назад. Несмотря на то, что мне ничего не обещали за практику, получил денежный неплохой бонус. Ничего плохого сказать не могу https://www.vnutri.org/law-trust-international-ltd/не нашел

История сотрудника
Я сейчас нахожусь в декрете, но с нетерпением жду выхода на работу! Проработала в фирме не так долго, как хотелось бы, всего 2 года, но это время вспоминаю с улыбкой. Дружелюбный коллектив, а главное – профессионалы своего дела. В работе возникают задачи разной сложности, благодаря чему, есть реальная возможность повышать свои юридические навыки. По началу было конечно трудно, т.к. работы много, но более опытные коллеги всегда готовы поделиться профессиональным бэкграундом и подстраховать. Руководство тоже адекватное в своих требованиях, чего и всем желаю! Как писала выше, в будущем планирую вернуться на ранее занимаемую должность с большими профессиональными амбициями.нет

История сотрудника
law&Trus была моим первым и пока самым продолжительным местом работы. В далеком 2017 году пришел в фирму на должность младшего юриста, оттуда и начался мой профессиональный путь. Я и сейчас бы там работал, но вынужден был переехать в другой город.Какие плюсы я увидел за годы работы: 1. Профессиональный рост. На следующее место работы уходил уже с должности старшего юриста. 2. Возможность обучения и развития профессиональных навыков. Работа сложная, интересная и всегда разноплановая, поэтому учиться приходится быстро, но такое обучение дает свои плоды. 3. Близость руководства к сотрудникам. Возникающие вопросы и непредвиденные ситуации решаются оперативно и безотлагательно. 4. Приятный коллектив на который можно рассчитывать не только в профессиональном плане. 5. Высокая оплата труда и комфортный офис, для меня это играло существенную роль.Всем бывшим коллегам желаю удачи и конечно рекомендую.Удаленность от текущего места жительства.

История сотрудника
Предлагают достойную зарплатуНенадежный работодатель. Обещают официальное трудоустройство с первых дней работы -на самом деле даже запись в трудовую книгу не делают, не говоря о подаче ведомостей в налоговую. Обещают при трудоустройстве одни обязанности , на деле занимаешься поиском посредников для сотрудничества в разных юрисдикциях (далеко не юридическая работа). Коллектив не очень дружелюбный, сразу оказывают моральное давление, чтобы вывести тебя из устойчивого состояния и легче было влиять на тебя и управлять. На испытательном сроке через три дня исходя из поиска поставщиков -делать вывод о компетентности человека как о юристе очень непрофессионально и сразу видно изначальную незаинтересованность работодателе в долгосрочных отношениях и простое желание использовать бесплатно человека. Деньги естественно не выплатили, аргументируя, что результатов работы не было, хотя все действия по выполнению задания были выполнены и учитывая все-таки трудовое законодательство Украины - оплачивается отработанное рабочее время, а не субъективные ожидания конкретных лиц. Вообщем как работодателя не рекомендую со своей стороны. Отзыв написала , чтобы потенциальные кандидаты не тратили своё время и силы , которые просто потом никто не оценит. Может это кому-то поможет не сделать ошибку.

История сотрудника
"Мягко стелят"Осторожно: МОШЕННИКИ!Афоризм «Единожды солгавший, кто тебе поверит?» знает каждый.Не суть, что сие изрёк Козьма Прутков в «глубокой древности.Суть в том – кого касается сегодня.Дамы (см. скрин) из международной юридической компании Law&Trust International грешат ложью «на каждом шагу».http://vfl.ru/fotos/e54a8a5422938681.htmlМне довелось столкнуться с «фирмочкой» по роду своей деятельности.Общался с Викторией Железовой.Подробности, если найду время, опишу в эссе «Хер-баба» в «ЖЖ» и на других площадках.Если вкратце, то обещали заплатить, но…Вот и решил посмотреть в «отзывиках»: один ли я такой «неоплаченный»?Нашёл следующее: http://vfl.ru/fotos/4ae2209922938697.html.Достаточно увеличить изображение, чтобы прочесть, как мадам Виктория Железова – директор департамента и HR (на первом скрине в левом верхнем углу), 7 ноября 2016 года пишет благодарный отзыв сама себе.Главное: от лица мужчины!Да, уж, пути Господни неисповедимы.А я ведь, под «Хер-баба» подразумевал всего лишь каламбур, основанный на неверном произношении.Выходит (в данном случае) – «в точку».А вот и ещё пример:http://vfl.ru/fotos/f297d36922939251.htmlПервый отзыв реальный.Второй – всё та же В.Железова в роли «кукушки».Третий, надо полагать, – подружка, ибо какой смысл при хорошем отзыве имя скрывать?Так, что решайте сами, уважаемые читатели «иметь, или не иметь».Нет, нет.Я о делах, а не о пресловутой мадам.ЧАСТНОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ.(Только для руководства компании).Чего стоит сотрудник, тем более HR, не сумевший построить отношения с людьми и вызвавший столь негативный бурный резонанс?

История сотрудника
"Мягко стелят"Осторожно: МОШЕННИКИ!Афоризм «Единожды солгавший, кто тебе поверит?» знает каждый.Не суть, что сие изрёк Козьма Прутков в «глубокой древности.Суть в том – кого касается сегодня.Дамы (см. скрин) из международной юридической компании Law&Trust International грешат ложью «на каждом шагу».http://vfl.ru/fotos/e54a8a5422938681.htmlМне довелось столкнуться с «фирмочкой» по роду своей деятельности.Общался с Викторией Железовой.Подробности, если найду время, опишу в эссе «Хер-баба» в «ЖЖ» и на других площадках.Если вкратце, то обещали заплатить, но…Вот и решил посмотреть в «отзывиках»: один ли я такой «неоплаченный»?Нашёл следующее: http://vfl.ru/fotos/4ae2209922938697.html.Достаточно увеличить изображение, чтобы прочесть, как мадам Виктория Железова – директор департамента и HR (на первом скрине в левом верхнем углу), 7 ноября 2016 года пишет благодарный отзыв сама себе.Главное: от лица мужчины!Да, уж, пути Господни неисповедимы.А я ведь, под «Хер-баба» подразумевал всего лишь каламбур, основанный на неверном произношении.Выходит (в данном случае) – «в точку».А вот и ещё пример:http://vfl.ru/fotos/f297d36922939251.htmlПервый отзыв реальный.Второй – всё та же В.Железова в роли «кукушки».Третий, надо полагать, – подружка, ибо какой смысл при хорошем отзыве имя скрывать?Так, что решайте сами, уважаемые читатели «иметь, или не иметь».Нет, нет.Я о делах, а не о пресловутой мадам.ЧАСТНОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ.(Только для руководства компании).Чего стоит сотрудник, тем более HR, не сумевший построить отношения с людьми и вызвавший столь негативный бурный резонанс?Осторожно: МОШЕННИКИ!Афоризм «Единожды солгавший, кто тебе поверит?» знает каждый.Не суть, что сие изрёк Козьма Прутков в «глубокой древности.Суть в том – кого касается сегодня.Дамы (см. скрин) из международной юридической компании Law&Trust International грешат ложью «на каждом шагу».http://vfl.ru/fotos/e54a8a5422938681.htmlМне довелось столкнуться с «фирмочкой» по роду своей деятельности.Общался с Викторией Железовой.Подробности, если найду время, опишу в эссе «Хер-баба» в «ЖЖ» и на других площадках.Если вкратце, то обещали заплатить, но…Вот и решил посмотреть в «отзывиках»: один ли я такой «неоплаченный»?Нашёл следующее: http://vfl.ru/fotos/4ae2209922938697.html.Достаточно увеличить изображение, чтобы прочесть, как мадам Виктория Железова – директор департамента и HR (на первом скрине в левом верхнем углу), 7 ноября 2016 года пишет благодарный отзыв сама себе.Главное: от лица мужчины!Да, уж, пути Господни неисповедимы.А я ведь, под «Хер-баба» подразумевал всего лишь каламбур, основанный на неверном произношении.Выходит (в данном случае) – «в точку».А вот и ещё пример:http://vfl.ru/fotos/f297d36922939251.htmlПервый отзыв реальный.Второй – всё та же В.Железова в роли «кукушки».Третий, надо полагать, – подружка, ибо какой смысл при хорошем отзыве имя скрывать?Так, что решайте сами, уважаемые читатели «иметь, или не иметь».Нет, нет.Я о делах, а не о пресловутой мадам.ЧАСТНОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ.(Только для руководства компании).Чего стоит сотрудник, тем более HR, не сумевший построить отношения с людьми и вызвавший столь негативный бурный резонанс?Осторожно: МОШЕННИКИ!Афоризм «Единожды солгавший, кто тебе поверит?» знает каждый.Не суть, что сие изрёк Козьма Прутков в «глубокой древности.Суть в том – кого касается сегодня.Дамы (см. скрин) из международной юридической компании Law&Trust International грешат ложью «на каждом шагу».http://vfl.ru/fotos/e54a8a5422938681.htmlМне довелось столкнуться с «фирмочкой» по роду своей деятельности.Общался с Викторией Железовой.Подробности, если найду время, опишу в эссе «Хер-баба» в «ЖЖ» и на других площадках.Если вкратце, то обещали заплатить, но…Вот и решил посмотреть в «отзывиках»: один ли я такой «неоплаченный»?Нашёл следующее: http://vfl.ru/fotos/4ae2209922938697.html.Достаточно увеличить изображение, чтобы прочесть, как мадам Виктория Железова – директор департамента и HR (на первом скрине в левом верхнем углу), 7 ноября 2016 года пишет благодарный отзыв сама себе.Главное: от лица мужчины!Да, уж, пути Господни неисповедимы.А я ведь, под «Хер-баба» подразумевал всего лишь каламбур, основанный на неверном произношении.Выходит (в данном случае) – «в точку».А вот и ещё пример:http://vfl.ru/fotos/f297d36922939251.htmlПервый отзыв реальный.Второй – всё та же В.Железова в роли «кукушки».Третий, надо полагать, – подружка, ибо какой смысл при хорошем отзыве имя скрывать?Так, что решайте сами, уважаемые читатели «иметь, или не иметь».Нет, нет.Я о делах, а не о пресловутой мадам.ЧАСТНОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ.(Только для руководства компании).Чего стоит сотрудник, тем более HR, не сумевший построить отношения с людьми и вызвавший столь негативный бурный резонанс?