Белая ЗП, ДМС со стоматологией(расширенная), автомобиль немецкий, телефон apple, ноутбук. И это лишь часть преимуществ по сравнению с конкурирующими компаниями. Работа в компании - Мировом лидере!! Интересные проекты на высшем уровне.да, сложные.. но тем слаще вкус победы! Объективно.. без громких слов..компания дает возможность развиваться! Здесь смогут работать сильные люди.. с характером и стержнем! Слабаки скулят и уходят! Руководство даёт возможность действовать..зарабатывать! Всегда можно расчитывать на помощь!!
Для тех кто хочет работать и у кого горят глаза - недостатков нет!!
06.04.2022
0
Стас, СПАСИБО за отзыв!
29.01.2022
0
Условия работы
Белая заработная плата, автомобиль, дмс, фитнес в любом городе РФ.. и многое другое!!! Лучшая компания.. Ушёл и плачу!!! Все думаю.. вспоминают меня или нет!! Ну а если серьезно, то компания дала мне колоссальный опыт, навыки коммуникаций с иностранными партнерами и коллегами, командировки в США, Италию, Германию на лучшие выставки в своём сегменте!
Очень много работы.. много проектов. Приходится работать nonstop.
28.01.2022
0
Условия работы
Белая ЗП, ДМС со стоматологией(расширенная), автомобиль немецкий, телефон apple, ноутбук. И это лишь часть преимуществ по сравнению с конкурирующими компаниями. Работа в компании - Мировом лидере!! Интересные проекты на высшем уровне.да, сложные.. но тем слаще вкус победы! Объективно.. без громких слов..компания дает возможность развиваться! Здесь смогут работать сильные люди.. с характером и стержнем! Слабаки скулят и уходят! Руководство даёт возможность действовать..зарабатывать! Всегда можно расчитывать на помощь!!
Для тех кто хочет работать и у кого горят глаза - недостатков нет!!!
28.01.2022
0
Условия работы
Белая зарплата, ноут моб тел, Авто.дмс
С самого первого дня руководство старается держать тебя в стрессе, пренебрежение открытое к сотрудникам , высокомерие глав департаментов отсутствие взаимопомощи от них, и конечно венчает все это генеральный Аниль Кечелеоглу, это просто верх некомпетентности , будте готовы , что у вас будут забирать клиентов и передавать любимчикам . Вопросы по выплате комиссионных их просто крадут, ужасная текучка кадров , продавцы уходят , маркетологи , дизайнеры и тд
25.01.2022
0
Условия работы
Белая зп, дмс, фитнес
Отвратительное руководство в лице ген директора Аниля Кечелиоглу и директора по продажам Оксаны Наумовой. В данной компании невозможно зарабатывать, так как премию срезают в зависимости от настроения и «дружбы» с генеральным директором. Может попросить Вас об услугах клеветы, обманах, подставах. Данные действия противоречат трудовому кодексу, но все сотрудники компании молчат. Кто-то платит ипотеку, кому-то нужно закрыть долг, и т д. В компании текучка, ключевые клиенты потеряны, грамотную консультацию по продукту получить сложно. Аккуратнее при работе, вас могут стращать и запугивать: держите фото и видео фиксацию под рукой, а также штатного юриста. И тогда welcome aboard TechnoGym
11.10.2021
0
Условия работы
Полностью «белая» зп, ДМС, абонемент на фитнес, корпоративная скидка на изучение английского языка. Топовые локации шоу-румов, куда удобно добираться как сотрудникам, так и клиентам. До офиса ходит корпоративный транспорт. Компания предоставляет ВСЕ возможности для зарабатывания и для развития и тут каждый сам решает- использовать их или нет! Помимо этого всегда можно расчитывать на помощь и поддержку со стороны коллег и руководства, что не маловажно
Есть побочные эффекты - начинаешь разделять образ жизни в стиле wellness ))
25.01.2022
0
С этим отзывом понятно, что сотруднику (видимо, офисник без премиальной части + работал недолго), как в старом анекдоте: «-Как вы докатились до такой жизни? -Просто повезло»
26.10.2021
0
Наталья, спасибо за Ваш отзыв. :) Жаль, мы с Вами не знакомы, не застала Вас.
04.08.2021
0
Условия работы
Белая з/п, соц. пакет (если повезет)
Отработал в компании 10 лет. Могу сказать все как есть на 100%. Пережил в компании сложные времена, когда евро с 40 рублей подскочил до 90 руб, но выживали - все старались и двигали компанию вперед, команда была нацелена на результат. Но вся команда профессионалов ушла год назад при смене руководства. Новые люди приходят, но через 2-3-5 месяцев уходят из компании - текучка самая высокая по компании в мире. Особенности нового руководства: прогрессивная шкала срезания бонусов. Т.е., если бонусов чуть-чуть, то срежут на 10%, если больше - на 20-30%, а если совсем много - то на 50% или не выплатят вообще. Руководство продающей компании нацелено не на продажи, а на обман: сотрудников, клиентов, партнеров. Благодаря такой политике компании - за последний год были потеряны практически все ключевые клиенты, испорчен бренд. За проект на 20 млн руб - можно получить бонус 7 тысяч рублей. Я проделал сумасшедшую работу и принес сотни миллионов прибыли компании, но в день увольнения - меня обманули на бонусы за последние 1,5 месяца работы - их не выплатили вообще. При звонке Ген. директору с личного телефона (т.к. рабочий уже забрали) - он взял трубку, но как только понял кто звонит, сразу сбросил. И больше не ответил на телефон... Автомобиль, который выдает компания - можно использовать только по работе (отслеживается по GPS). В выходные дни и в нерабочее время - должен стоять на парковке. Если ваша цель заработок денег в успешной компании, то это не тот вариант.
25.01.2022
0
Абсолютно верный отзыв: генеральный директор угрожает сотрудникам, найдёт 100500 причин не платить бонусную часть. Так как сам бренд очень хороший - очень жаль, что с постоянными партнерами испортили отношения. В штате неквалифицированные менеджеры, происходят постоянные ошибки, что приводит к потере клиентов, либо к «заказам от безысходности», так как «Тренажер купить надо». Многие покупатели убегают из шоурумов в слезах и очень расстроенные. Очень хочется, чтобы бренд развивался на территории РФ, но с конструктивным и положительным курсом, настроенным на удовлетворенность клиента, а не только кармана генерального директора турка и пары его подкормленных подчинённых (РОП,B2b,фин.дир.-которые готовы закрывать все что угодно, лишь бы удержаться в компании)
08.10.2021
0
Артем,
спасибо за 10 лет, которые ты проработал в компании.
Надеемся, что полученные от "Техноджим" знания и опыт помогут тебе при работе на компанию- конкурента, где ты сейчас и работаешь.
06.04.2021
0
Условия работы
Соц. Пакет, белая ЗП, фитнес клуб за счёт компании
Неоплачивыемые переработки, отношение как к расходному материалу, неадекватное руководство, атмосфера стрессовая
25.01.2022
0
По переработкам просят отгул написать, или прийти попозже, чтобы часы засчитать. Если работодателю уж никак не отвертеться, то выплатят, как и положено, по Тк Рф
27.05.2021
0
переработки всегда были оплачиваемые, отношения как к расходному материалу нет в компании. руководство компании поменялось
01.04.2019
0
Не успела заметить.
Довольно неплохое первое впечатление . Проводила собеседование директор магазина Анна. Назначено было собеседование в пятницу на понедельник . Соотвественно , в выходные дни , как правило, подбором персонала не занимаются. В конце нашей беседы Анна заявила , что в ее магазине все вакансии закрыты ... притом , что в пятницу она утверждала обратное . И пригласили меня именно во «Времена года» по причине открытой вакансии . Я потратила 3,5 часа своего времени просто так ! Добираться мне до места проведения собеседовани 1,5 часа . Когда я ее спросила , с какой целью я тогда сегодня приезжала и почему не отменили встречу , она заявила , что тоже принимает участие в подборе персонала в другие бутики . Но! Нужно будет опять пройти собеседование уже с директором другого магазина . В котором , кстати , оклад меньше . И напоследок дала рекомендации , приходить на собеседование в белой рубашке . Из чего следует вывод , что просто , по ряду причин , я им не подошла о чем прямо мне сказать не могли .
07.10.2017
0
Условия работы
ДМС, фитнес абонемент ( клуб СССР на Молодёжной)
Проходила собеседование в эту компанию с Оксаной Наумовой ( ретейл менеджер) Дама обсолютно не организованная и не уравновешенная. Собеседования назначает за несколько часов до встречи, полный сумбур, отсутствие последовательности, решения человека меняются через 5 минут. Я избегаю таких людей и берегу свою нервную систему.
13.01.2017
0
Условия работы
Белая зарплата, соцпакет.
Главный недостаток компании - абсолютно неуравновешенный руководитель в лице генерального директора московского офиса. Регулярные унижения и оскорбления в адрес сотрудников компании от этого человека - норма рабочего процесса; всячески старается разобщить сотрудников; отличается шовинистическим отношением.
Карьерный рост в этой компании невозможен - на управляющую должность можно попасть только при трудоустройстве.
Условия труда не соответствуют имиджу компании. Офис в непотребном состоянии.
Регулярное несоблюдение ТК РФ в плане отпусков, сверхурочная работа не оплачивается, практикуется работа во время нахождения на больничном.
25.01.2022
0
Генеральный директор итальянской компании поменялся на турка, что само по себе уже выглядит весьма карикатурно. Данный персонаж срезает бонусы, фантазирует о причинах, чтобы не выплачивать премии, угрожает сотрудникам, занимается клеветой и не только. Подбор менеджеров очень слабый, в компании текучка кадров. И это только поверхность «сгнившей рыбы». Очень надеюсь, что итальянские коллеги будут более внимательны к российскому представителю бренда Техноджим и пересмотрят рук. состав
27.05.2021
0
Генеральный директор компании поменялся с 2020 года.
Напишите отзыв про Техноджим
Белая ЗП, ДМС со стоматологией(расширенная), автомобиль немецкий, телефон apple, ноутбук. И это лишь часть преимуществ по сравнению с конкурирующими компаниями. Работа в компании - Мировом лидере!! Интересные проекты на высшем уровне.да, сложные.. но тем слаще вкус победы! Объективно.. без громких слов..компания дает возможность развиваться! Здесь смогут работать сильные люди.. с характером и стержнем! Слабаки скулят и уходят! Руководство даёт возможность действовать..зарабатывать! Всегда можно расчитывать на помощь!!
Для тех кто хочет работать и у кого горят глаза - недостатков нет!!
Стас, СПАСИБО за отзыв!
Белая заработная плата, автомобиль, дмс, фитнес в любом городе РФ.. и многое другое!!! Лучшая компания.. Ушёл и плачу!!! Все думаю.. вспоминают меня или нет!! Ну а если серьезно, то компания дала мне колоссальный опыт, навыки коммуникаций с иностранными партнерами и коллегами, командировки в США, Италию, Германию на лучшие выставки в своём сегменте!
Очень много работы.. много проектов. Приходится работать nonstop.
Белая ЗП, ДМС со стоматологией(расширенная), автомобиль немецкий, телефон apple, ноутбук. И это лишь часть преимуществ по сравнению с конкурирующими компаниями. Работа в компании - Мировом лидере!! Интересные проекты на высшем уровне.да, сложные.. но тем слаще вкус победы! Объективно.. без громких слов..компания дает возможность развиваться! Здесь смогут работать сильные люди.. с характером и стержнем! Слабаки скулят и уходят! Руководство даёт возможность действовать..зарабатывать! Всегда можно расчитывать на помощь!!
Для тех кто хочет работать и у кого горят глаза - недостатков нет!!!
Белая зарплата, ноут моб тел, Авто.дмс
С самого первого дня руководство старается держать тебя в стрессе, пренебрежение открытое к сотрудникам , высокомерие глав департаментов отсутствие взаимопомощи от них, и конечно венчает все это генеральный Аниль Кечелеоглу, это просто верх некомпетентности , будте готовы , что у вас будут забирать клиентов и передавать любимчикам . Вопросы по выплате комиссионных их просто крадут, ужасная текучка кадров , продавцы уходят , маркетологи , дизайнеры и тд
Белая зп, дмс, фитнес
Отвратительное руководство в лице ген директора Аниля Кечелиоглу и директора по продажам Оксаны Наумовой. В данной компании невозможно зарабатывать, так как премию срезают в зависимости от настроения и «дружбы» с генеральным директором. Может попросить Вас об услугах клеветы, обманах, подставах. Данные действия противоречат трудовому кодексу, но все сотрудники компании молчат. Кто-то платит ипотеку, кому-то нужно закрыть долг, и т д. В компании текучка, ключевые клиенты потеряны, грамотную консультацию по продукту получить сложно. Аккуратнее при работе, вас могут стращать и запугивать: держите фото и видео фиксацию под рукой, а также штатного юриста. И тогда welcome aboard TechnoGym
Полностью «белая» зп, ДМС, абонемент на фитнес, корпоративная скидка на изучение английского языка. Топовые локации шоу-румов, куда удобно добираться как сотрудникам, так и клиентам. До офиса ходит корпоративный транспорт. Компания предоставляет ВСЕ возможности для зарабатывания и для развития и тут каждый сам решает- использовать их или нет! Помимо этого всегда можно расчитывать на помощь и поддержку со стороны коллег и руководства, что не маловажно
Есть побочные эффекты - начинаешь разделять образ жизни в стиле wellness ))
С этим отзывом понятно, что сотруднику (видимо, офисник без премиальной части + работал недолго), как в старом анекдоте:
«-Как вы докатились до такой жизни?
-Просто повезло»
Наталья,
спасибо за Ваш отзыв. :)
Жаль, мы с Вами не знакомы, не застала Вас.
Белая з/п, соц. пакет (если повезет)
Отработал в компании 10 лет. Могу сказать все как есть на 100%. Пережил в компании сложные времена, когда евро с 40 рублей подскочил до 90 руб, но выживали - все старались и двигали компанию вперед, команда была нацелена на результат. Но вся команда профессионалов ушла год назад при смене руководства. Новые люди приходят, но через 2-3-5 месяцев уходят из компании - текучка самая высокая по компании в мире. Особенности нового руководства: прогрессивная шкала срезания бонусов. Т.е., если бонусов чуть-чуть, то срежут на 10%, если больше - на 20-30%, а если совсем много - то на 50% или не выплатят вообще. Руководство продающей компании нацелено не на продажи, а на обман: сотрудников, клиентов, партнеров. Благодаря такой политике компании - за последний год были потеряны практически все ключевые клиенты, испорчен бренд. За проект на 20 млн руб - можно получить бонус 7 тысяч рублей. Я проделал сумасшедшую работу и принес сотни миллионов прибыли компании, но в день увольнения - меня обманули на бонусы за последние 1,5 месяца работы - их не выплатили вообще. При звонке Ген. директору с личного телефона (т.к. рабочий уже забрали) - он взял трубку, но как только понял кто звонит, сразу сбросил. И больше не ответил на телефон... Автомобиль, который выдает компания - можно использовать только по работе (отслеживается по GPS). В выходные дни и в нерабочее время - должен стоять на парковке.
Если ваша цель заработок денег в успешной компании, то это не тот вариант.
Абсолютно верный отзыв: генеральный директор угрожает сотрудникам, найдёт 100500 причин не платить бонусную часть.
Так как сам бренд очень хороший - очень жаль, что с постоянными партнерами испортили отношения. В штате неквалифицированные менеджеры, происходят постоянные ошибки, что приводит к потере клиентов, либо к «заказам от безысходности», так как «Тренажер купить надо». Многие покупатели убегают из шоурумов в слезах и очень расстроенные. Очень хочется, чтобы бренд развивался на территории РФ, но с конструктивным и положительным курсом, настроенным на удовлетворенность клиента, а не только кармана генерального директора турка и пары его подкормленных подчинённых (РОП,B2b,фин.дир.-которые готовы закрывать все что угодно, лишь бы удержаться в компании)
Артем,
спасибо за 10 лет, которые ты проработал в компании.
Надеемся, что полученные от "Техноджим" знания и опыт помогут тебе при работе на компанию- конкурента, где ты сейчас и работаешь.
Соц. Пакет, белая ЗП, фитнес клуб за счёт компании
Неоплачивыемые переработки, отношение как к расходному материалу, неадекватное руководство, атмосфера стрессовая
По переработкам просят отгул написать, или прийти попозже, чтобы часы засчитать. Если работодателю уж никак не отвертеться, то выплатят, как и положено, по Тк Рф
переработки всегда были оплачиваемые, отношения как к расходному материалу нет в компании. руководство компании поменялось
Не успела заметить.
Довольно неплохое первое впечатление . Проводила собеседование директор магазина Анна.
Назначено было собеседование в пятницу на понедельник . Соотвественно , в выходные дни , как правило, подбором персонала не занимаются.
В конце нашей беседы Анна заявила , что в ее магазине все вакансии закрыты ... притом , что в пятницу она утверждала обратное . И пригласили меня именно во «Времена года» по причине открытой вакансии .
Я потратила 3,5 часа своего времени просто так ! Добираться мне до места проведения собеседовани 1,5 часа . Когда я ее спросила , с какой целью я тогда сегодня приезжала и почему не отменили встречу , она заявила , что тоже принимает участие в подборе персонала в другие бутики . Но! Нужно будет опять пройти собеседование уже с директором другого магазина . В котором , кстати , оклад меньше .
И напоследок дала рекомендации , приходить на собеседование в белой рубашке .
Из чего следует вывод , что просто , по ряду причин , я им не подошла о чем прямо мне сказать не могли .
ДМС, фитнес абонемент ( клуб СССР на Молодёжной)
Проходила собеседование в эту компанию с Оксаной Наумовой ( ретейл менеджер) Дама обсолютно не организованная и не уравновешенная. Собеседования назначает за несколько часов до встречи, полный сумбур, отсутствие последовательности, решения человека меняются через 5 минут. Я избегаю таких людей и берегу свою нервную систему.
Белая зарплата, соцпакет.
Главный недостаток компании - абсолютно неуравновешенный руководитель в лице генерального директора московского офиса. Регулярные унижения и оскорбления в адрес сотрудников компании от этого человека - норма рабочего процесса; всячески старается разобщить сотрудников; отличается шовинистическим отношением.
Карьерный рост в этой компании невозможен - на управляющую должность можно попасть только при трудоустройстве.
Условия труда не соответствуют имиджу компании. Офис в непотребном состоянии.
Регулярное несоблюдение ТК РФ в плане отпусков, сверхурочная работа не оплачивается, практикуется работа во время нахождения на больничном.
Генеральный директор итальянской компании поменялся на турка, что само по себе уже выглядит весьма карикатурно. Данный персонаж срезает бонусы, фантазирует о причинах, чтобы не выплачивать премии, угрожает сотрудникам, занимается клеветой и не только. Подбор менеджеров очень слабый, в компании текучка кадров. И это только поверхность «сгнившей рыбы». Очень надеюсь, что итальянские коллеги будут более внимательны к российскому представителю бренда Техноджим и пересмотрят рук. состав
Генеральный директор компании поменялся с 2020 года.