Казанская Ривьера- Отель, Аквапарк Казань

История сотрудника
Крайне не удачный и худший опыт в моей профессиональнойдеятельности! Компания, которая настроена только на прибыль, о жизни и здоровье своих сотрудников забота нулевая! Упал, сломал палец, иди лечись и скажи, что упал дома. С целью экономии фонда оплаты труда на работу принимают специалистов на два юр.лица, с численностью сотрудников более 500 человек, с назначением заработной платы абсолютно не конкурирующей на рынке труда. По всем основным помещениям установлены видеокамеры, на любого сотрудника, который попал в поле зрения руководства ( или не правильно сказал "Здравствуйте") составляется портрет рабочего времени ( сколько работал, сколько обедал, куда ходил в течение дня, с кем разговаривал и сколько времени разговаривал). Если Вам нравится работать за троих, а также быть под пристальным (ежесуточным) вниманием руководящего состава, Вам в Казанскую Ривьеру!

История сотрудника
НетВо время поиска работы пришлось столкнуться с организацией Казанская Ривьера – Отель г. Казань в лице работающего там руководителя по персоналу, которая в общении с кандидатами проявляет хамоватый, пассивно – агрессивный стиль. Проявляется совершенно обезличенное равнодушное отношение к кандидату без каких-либо вопросов к кандидату о его опыте и профессиональных навыках, готовы сразу пригласить на собеседование. При разговоре выяснилось, что на вакансии специалиста по кадрам присутствует текучка (сменилось три специалиста за последний год), но на все есть ответ и со слов руководителя по персоналу «подводных камней в на нашей организации никаких нет». Но слова расходятся с реальностью. Имеется множество негативных отзывов об организации, общение руководителя по персоналу оставляет желать лучшего. Всё взаимодействие с данной организацией ограничила общением по телефону. При таком отношении на начальном этапе абсолютно не возникает желания каким-либо образом взаимодействовать с данной организацией.

История сотрудника
Проработала 1,5 года на должности кассира-операциониста. Если бы предвиделся какой-либо карьерный рост, то возможно работала бы и дальше, но увы. Но я не жалею, что судьба свела меня с Аквапарком Ривьера, в принципе работа довольно простая, иногда сложно работать морально из-за большого потока людей (но это только летом и в каникулы), отличный коллектив и адекватное руководство, есть различные плюшки в виде подарков на день рождение и 8 марта, бесплатное посещение аква 1 раз в месяц, полностью официальное трудоустройствомаленькая з/п, несмотря на то, что в этом году было повышение

История сотрудника
Питание хорошое.Текучка в организации большая.Коллектив не дружный, постоянное давление на новичков.Работы много. Обещанная зарплата выходит только с подработками.При увольнении «лохотронят» по полной. Лучше увольняется сразу без отработки - полностью денег все равно не увидите. Начальство сразу скажет «У нас увольняется не выгодно».

История сотрудника
Питание 70р обед, можно не готовить дома, в Ривьере неплохо кормятКоллектив выживают новеньких из личностных качеств, медосмотр за свой счёт в клинике, которую выбирает аквапарк, при обследовании не платишь, вычитают с первой зарплаты, могут уволить даже если предоставить справку о своем отсутствии, больничный например

История сотрудника
НетПроработала в аквапарке Ривьера в общей сложности 3 года, в 2013 ом году оклеветала сотрудница КАСУРОВА ИРИНА, которая в данный момент работает в отеле Ривьера, после ее слов за спиной обо мне главбух, меня с позором вызвали к главному.бух. Светлане Анатольевне, о том , что я занимаюсь мошенничеством на кассе доплаты в аквапарке Ривьера, хотя это далеко неподтвержденным ничем факт, кроме слов КАСУРОВой, оклеветали, уволили не заплатив за, ТК моя ЗП за последние дни ушла в счёт медосмотра аквапарке около 1500 руб