Работа в mybox: отзывы сотрудников, вакансии, зарплата

Достоинства
Можно устроиться не имея опыта работы в данной сфере

Недостатки
Настоятельно не рекомендую рассматривать эту компанию в качестве работодателя, так как человеческое отношение к работникам там отсутствует,к вам будут относиться, как к людям второго сорта. Эта фирма, что называется, "про показатели и цифры", а не про людей. Не могут организовать нормальный график работы, в письменном виде он вообще отсутствует. Как замечательно, что упрощённая система налогообложения позволяет это делать и получается, что работодатель априори прав. Заработная плата "серая, складывается из минимального оклада, а остальное, так называемая премиальная часть, из которой и удерживают з/п. Изменяют рабочий график,как хотят,то урезают вполовину, а затем, когда из за этого уволились другие работники,оставшимся приходится пахать без выходных,причём, они не считают нужным уведомлять об изменениях работников заранее, в установленные законом сроки. Не могут обеспечить достойные условия труда. Помещение, в котором работала я, не было оснащено приточно вытяжной вентиляцией и системой кондиционирования, а печь,рядом с которой я работала,была "отремонтирована" таким образом, что температура в ней не регулировалась и она работала только на максимальных температурах. Работодатель не производил никаких изменений в сторону улучшения условий и я была вынуждена уволиться по собственному желанию. У себя в офисе всё руководство сидит под кондиционерами, а в торгово производственном отделе можно и вентилятором ограничиться. Из за длительного пребывания в условиях жары и духоты у меня развилась вегето сосудистая дистония,теперь мой организм настолько плохо стал переносить жару,что в тёплое время года я ищу пятый угол и пришлось задуматься о переезде в город с более прохладным климатом. Не выдают копию трудового договора на руки, во всяком случае, мне её выдали только после моего письменного запроса. В суде, куда мне пришлось обратиться, прикрываются подложными документами, подгоняют рабочие табели под "официальный" график, прописанный в трудовом договоре, а так же никогда не существующими документами, такими, как журнал учёта температуры воздуха в помещении. Вот такой печальный опыт я получила после работы в компании Mybox.

Достоинства
их нету

Недостатки
Работаю там меньше месяца, придя на собеседование мне его провела кассирша, выйдя на работу ни старший повар ни управляющая никто ко мне не подошел и даже имени не спросил всем было похер начав там работать я вытягивал информацию у всех но это бесмыслено никто не обучает всем насрать спрашиваю у кассиров как нужно закрывать смену и т,д на что мне отвечают потом расскажу и так каждый день потом потом а потом и говорят что я ничего не знаю отцтань от меня. Старшему повору вообще наплевать управляющую видел вообще 3 раза по минуте придет и уйдет сразу же можно щас писать и писать потому что за эдот маленький промежуток отработаный там эмоций отвратительных я еще столько не встречал не на одной работе. как рассказать и показать все они не могут а как 5 листов штрафов дать так это они могут
штрафуют буквально за все не так посмотрел не правельно вздохнул ШТРАФ ШТРАФ ШТРАФ

Достоинства
Не знаю даже.

Недостатки
Ну что,начнем,недостатков очень достаточно,начнем с того что в mybox,Я пришла стажёром,который ничего не знает,не умеет,который хочет чтобы его научили,но его особо ничему не учат и пихают выходные в каждую дырку и сокращают часы, естественно чтобы потом меньше выплатить,зачем платить деньги стажеру,который неизвестно останиться или нет,самое интересное это КОЛЛЕКТИВ)работали со мной парень и девушка повар и кассир,приставили их ко мне в наставники,но учили конечно они меня не прям,не хотелось им я так думаю,учили так,а потом предъявляли что делаю не так,и говорили ты должна была это прочитать(у них есть сайт с анкетами которые заполняют все сотрудники,там есть меню и все остальное)тоесть Я стажер,которого должны научить на практике,Я должна учиться чему то через приложение.к тому же учили меня не через весы,а я должна знать всю граммовку которая тоже есть на сайте,мне конечно об этом сказали,но не сразу,в конце стажировки,перед тем как сдавать экзамен,и все бы ничего,но кассир который переодически стоял за повара,всячески хотела меня переубедить и сказать что я не выдержу это же так сложно,и после того как она загружала меня работай,на следующий день я приходила и она мне говорит"Я думала ты больше не придешь"Я конечно шла и хотела учиться и хотела сдать экзамен,начала учить все,когда время подходило,мне начали говорить что я его не сдам и мне придется стажироваться ещё месяц,Я не хотела естественно,все бы ничего,но уволился повар который стажировал меня,пришел другой который говорил что за месяц стажировки Я ничему не научилась,в конце концов он обложил меня матом,после чего я решила уйти,Я написала менеджеру,который сказал"ну люди разные бывают"ну что сделать,бывают и бывают,ладно продолжим
Когда я пришла мне сказали что выплатят мои деньги ровно через месяц,когда уволилась сказали в конце месяца в итоге пришли 630 р,Я написала менеджеру скали отдадут остальное в конце месяца,в конце месяца выплатили, только не всю сумму,жду остальные деньги...не советую никому сюда идти работать.

Достоинства
Хороший менеджер

Недостатки
Их дофига

Достоинства
Классно , что есть карьерный рост, берут без опыта. Меня привела подруга, так она ещё за меня получила премию.

Недостатки
Во время стажировки не большая зп, но тут уже зависит асе от вас, если хотите получать нормальную зп, то можно побыстрее обучиться всему и пройти стажировку, тем более наставник есть и научат всему с нуля.

Достоинства
Большой плюс что в пандемию не осталась без работы. Да смены уменьшились(( но работа была+ после карантина зп даже повысили, даже неожиданно как-то. Работаю каасиром в белгороде коллектив очень классный и дружный.

Недостатки
иногда устаешь и очень тяжело, но это на любой работе
иногда просят выйти в свой выходной, но я тоже нормально к этому отношусь, каждый может заболеть и его нужно подменить

Достоинства
Коллектив

Недостатки
Обещали аванс 30 июня.не выдали.обещали вместе с зарплатой отдать 20 июля,сказали,что позвонят.х*й там.всем на вас пох*й

Достоинства
когда нужна работа и готов работать много - ты попал по адресу.
главное - успевать, а то в наплыв заказов и запутаться реально)))
во время Ковида нас ставили в график, но часов было маловато. Сейчас народ как бы пошел.
все ждем большие выручки

Недостатки
когда вводится какая нибудь новинка, нам надо проводить дигустации. чтоб смочь рассказать заказчикам .
а то иногда такие вапросы они задают, аж не знаешь, что сказать

Достоинства
зп вовремя

Недостатки
ужасный коллектив, дедовщина. офиц. зп минималка. отпускных и больничных не ждите. штрафы за все и гиганские. уволился во время карантина, так как в график не ставили, за отработанные смены заплатили только офиц., хотя чёрной было больше офиц. общепит, работа 12 часов +, а обеспечить сотрудников обедом не могут, как и проездом, если вл время карантина общественный транспорт не ходит, а ехать в соседний район. остался ни с чем. нервы потратил.

Достоинства
Работаю давно, решил отзывы почитать, претензий нет, все слаженно, коллеги адекватные, в целом все устраивает. Точка в СПБ на пр. Культуры 1 Родео драйв

Недостатки
Критичных нет

Достоинства
Поддержит всегда коллектив даже если мало знаешь и мало опыта. Стрался научиться как можно быстреетак как мало опыта у меня до этого было. Ничетак помогли, направили. Начальник понимающий, хотя иногда нервный, но его можно понять непросто ему наверное управлять. Зарплата вовремя.

Недостатки
Не более чем в других подобных мястах работы. Однообразно бывает и устаешь сильно к концу дня.

Достоинства
Вовремя проводят выплаты

Недостатки
Между старыми и новыми сотрудниками дедовщина в плане составления графика те кто работают больше года зарабатывают по 8-15 тысяч за неделю а те кто несколько месяцев 400 рублей за неделю так как их не ставят в график на место основного курьера и получается те кто уже долго работают зарабатывают а те кто недавно нет смысла не вижу работать в таком коллективе где между коллективом сроботовшимся усная договорённость не дать заработать новеньким

Достоинства
Да никаких

Недостатки
Расскажу вам про точку Mybox в г. Сочи п. Лазаревское. ТЦ Бирюза 3 этаж. Пришел по вакансии Повар суши и роллов. Куратор по г. Сочи сказала , что будет обучение , все покажут и расскажут , все оплачивается. При устройстве пообщался с менеджером Евгением. С первой же минуты он произвел впечатление невоспитанного неотесанного скольского чурбана. С первого же дня я подходил и спрашивал что и как делать у поваров, желая научиться всему как можно быстрее не теряя ни дня. Любою информацию по работе приходилось буквально выуживать ( т.е. обучение не было ) . В итоге повар-сушист Вячеслав заявил , что обучать он ничему никого не собирается , им это не нужно , и чтобы узнавал у менеджера. После звонка менеджеру Евгению происходит разговор , на котором выясняется , что этот повар оклеветал человека , сказав менеджеру что новенький ничего не хочет делать и ничего не спрашивает. Но когда выяснилось что он , Вячеслав , врет , забился в угол и сидел как подлая мышь. Сам менеджер вообще не соответствует занимаемой должности ( впрочем как и его куратор по г. Сочи ). С людьми разговаривать не умеет вообще , ведет себя как гопник с подворотни, грубит , окровенно врет и выворачивается как крыса, абсолютно не воспитанный , безграмотный ( пишет все с ошибками , в документах в цифрах даже не знает где правильно точку поставить ), производит впечатление полного неадеквата , остается удивляться кто вообще таких людей на руководящие должности ставит. Единственное объяснение - такое же безграмотное его начальство непосредственное .

Достоинства
Зарплата сразу

Недостатки
Чёрная зарплата работа не официально вообще куча недостатков

Достоинства
Нет

Недостатки
Очень много особенно отношение к сотрудникам

Достоинства
Зп платят вовремя

Недостатки
их куча

Достоинства
Плюсы здесь это коллектив и региональный менеджер Влад, на этом хорошее впечатление заканчивается.

Недостатки
Бухгалтерша редкостная хамка, разговаривать не умеет вообще, сотрудников за людей не считает, а про выплаты это отдельная история. Начисляют выплаты не пойми как, а при увольнение и вовсе обманывают, себе в карман кладут .

Достоинства
нет

Недостатки
Шаражкина контора! Где менеджерам-малолеткам, не состоявшимся в жизни или по профессии, о которым они обучались. промываю мозги, чтобы они в свою очередь промывал мозги поварам, кассирам, курьерам со всякой шнягой. Во всем ущемляют, штрафуют, иногда штрафы просто низачто. Обеды не оплачиваются и это сфера общепита то. Как в других аналогичных копаниях кормят по 3-4 раза в день при 12 ч работе. Самое интересное, и пора этим заинтересоваться инспекцией по труду, ЭТО ЧЕРНАЯ ЗАРПЛАТА! Отсюда и милипизерны отпускные за 2 недели - не более 4000 р., копеечный больничный, если ты не дай Бог заболел. Кто пишет здесь положительные отзывы, это те кого зобировали на ихних саммитах, что классная, процветающая компания. Если ты себя уважаешь, то должен стороной обходить эту недоделанную контору с завышенными амбициями "мы хотим покорить весь мир"))))) ха-ха-ха.
Да, если рассматривать эту конторку с точки зрения потребителя: красивая упаковка, как бы для клиента здесь делают все, и клиент для конторки все. Но, разве за красивую упаковку мы платим? ДЛя производсва используются самые дешевые, замороженные, размороженные полуфабрикаты, рис и проч. Об этом свидетельсвуют хотя бы разваливающиеся роллы.

Достоинства
Крутые ребята и девчата. Весёлый, юморной, креативный коллектив

Недостатки
Когда запара на отделе, места не хватает, толкотня начинается. Время не выдерживаем. Клиенты жалуются. Надо заранее для этого все готовить, что ли. Сделали бы заранее самые ходовые ролл, все равно продадим.

Достоинства
Их нет

Недостатки
У рабочих огромные штрафы, можно уйти просто без зарплаты
Офисный персонал - з\п копейки и та серая
ведущему бухгалтеру не помешало бы сбрить усы

Достоинства
красиво все описывают и говорят...В целом не плохой коллектив, да и роллы крутить можно научиться нормально. Худо бедно есть карьерный рост (только при условии что ты будешь вье...ть поваром по 30-40 дней без выходных)

Недостатки
больше чем положительных моментов. Вся з.п и у поваров и у кассира зависит только от того, выполнили план или нет (планы впринципе выполнимы, но есть точки куда курьеры просто не хотят кидать доставки, потому, что точка находится в таком месте, что проще проехать лишние пару сотен метров а не петлять выезжая с вашей. И план резко станивиться чем то из рода фантастики. Учитывать этот факт никто не хочет) а так, если вам не повезло и вы попали на такую точку, где план никогда не выполняется довольствуйтесь 13 тысячами. График работы официально 2\2, на самом деле 5\2, а чаще вообще без выходных. в Декабре извольте 30 дней без выходных отработать. И дополнительно вам никто ничего не переплатит. сколько часов отработали, столько и получите, ну скажем 18 тысяч. За любые мелочи штрафуют...при чем очень даже солидно так штрафуют. опаздал - минус 5000 лови.
Если вы попали на точку, где старший повар женского пола, то спустя месяц-два у вас будет не только желание ее убить, но рука сама начнет пытаться это сделать. Менеджеры меняются слишком часто, и если вам удалось с одним менеджером обсудить график хотя бы 4\3, а вы работаете на маленьком отделе без паназии...то со следущим вероятнее всего что вы забудете этот график и снова будете воевать за свой график.
о том что у вас на точке тараканы или что то сломано -- делайте сами, менеджеры корону уронят если пошевелятся. А начнете делать сами, региональный менеджер вам выпишет штраф.
Сдать категорию. Ну если вы кассир, то это не проблема, лишь бы вас можно было начать штрафовать поскорее. А вот если вы повар...ну кому выгодно повара, который стоит на маленькой точке сам, переводить из стажеров в повара? толь вы будете получать 600 рублей за смену, толь 900 плюс процент от кассы, если выполнился месячный план. (он на отдел. Если вы обольстились и посчитали что это личный план то нет. Если один кассир работает, а другой в жопе ковыряет и посылает клиентов, то з.п не получит ни кассиры ни повара -- никто)

Достоинства
Работала в рамках компании больше года. Скажу сразу не на торговом отделе. Копания молодая, активно развивается,конечно очень часто все меняется, нужно быть готовым что сегодня,так,а завтра вот так, однако наверно это и хорошо для тех людей кто пришел сюда развиваться,а не тупо высиживать 5/2, 8 часов). Достойная, что самое главное своевременная заработная плата два раза в месяц. У нас в городе просто очень много компаний которые задерживают!!! В целом ничего плохого сказать не смогу, ушла потому что в своей сфере добилась не малого, пригласили на руководящую позицию, в компанию немножечко меньшего уровня. Для меня важен постоянный рост и развитие,поэтому предложение приняла!

Недостатки
Для меня оказалось то что нет особой текучки среди офисников, не смогла как хотела быстро продвинуться по карьерной лестнице, начальник моего отдела бессменна уже 4 года)))

Достоинства
Не нашла

Недостатки
Ужасное отношение. Менеджеры видимо кассиров за людей не считают! Менеджер с Краснодара, Алмаз зовут его, вообще не умеет работать с людьми! Орет, покрывает матом, заставляет раздавать свой вай фай, так как роутер там навернутый а ему впадлу везти новый! Извините, я не готова каждый раз отдавать 60 р за раздачу вай фая!
Работаешь уже сама но никто тебя не собирается аттестовывать, получается можешь проработать стажером хера кучу времени! Говоришь об аттестации, все отлаживают на потом. Ушла оттуда. Пыталась выбить деньги за то время, что я там работала, сначала говорили, что позвонят, потом вообще перестали на звонки отвечать, вот теперь собираюсь ехать в офис к ним! Ах да, не отдают трудовую книжку, при ее упоминании, говорят, что отдадут вместе зарплатой. Зарплата уже была, но ни денег ни книжки я не увидела.
Вообщем не советую, особенно если у вас будет менеджер Алмаз

Достоинства
Современный офис в котором летом жарко, а зимой холодно. Уникальный проект!

Недостатки
Коллектив офиса - "бабье царство", всё руководство женщины, а это значит привет интриги, обсуждение за спиной, доносы и сплетничество. Обязательно кто-то испортит настроение за день, гарантия 100%.

Любимое занятие это совещания, по всем вопросам охотно собираются, разговоры разговаривают, обсуждают долго, но редко когда что двигается с мёртвой точки. Зато отчёты хорошие, да.

Отдел обучения отдельная история, представлен начальницей, у которой явные проблемы с мировосприятием, при этом она отвечает за обучение всего коллектива =). Обучение скучное, поверхностное и устаревшее на сотню лет, как и сами "гуру".

P.S. Сманили топов с Тануки - молодцы, но забыли про линейный персонал, в компании стагнация и управленческий кризис.

Упаси Боже вам туда пойти работать (даже на безрыбье).