Сигма моторс Санкт-Петербург

История сотрудника
КоллективПоддерживаю предыдущий отзыв, систематические проблемы с зп. Скажу только про отдел кредитования и страхования, т.к. все идёт от начальства. В данном отделе аж целых 2 руководителя, но их функционал за всё время работы ни мне, ни другим, не ясен. Практически по любому вопросу, касающегося работы, руководитель ответ дать не может, позвони туда, узнай сама. Планы не выставляются, поэтому и выполнять нечего, штрафуют тебя или нет, тоже непонятно. Поскольку зп как она рассчитывает известно только ей, не присылает никаких расчётов, не допросишься, чтобы узнать просто цифру, нужно чуть ли не на поклон идти. Эта цифра твоих кровно заработанных может быть меньше на 5,10,15,и тд тысяч нежели чем мы считаем сами. На вопрос почему так? Ответа нет. Просто расчёт дан, и что ещё хочешь от меня. Или нужно было раньше спрашивать. Когда раньше? Тоже не ясно. Полагаю, что эти «отчисления» с каждого сотрудника идут на сборы зп второго руководителя. А также отчисления со сборов отдела пролонгации, продаж авто в лизинг ну и т.д. и т.п., при этом руководство в ус не дуют, и все рабочие дни вдвоём проводят за чаепитиями и просмотром ленты инстаграмма. А рядовые сотрудники работают на чистом энтузиазме и надеждой в светлое будущее. Зп чёрная, официальная часть мизерная. На отпускные и больничные можно купить пару дошираков.

История сотрудника
Неплохой коллектив.Администраторов меняют как перчатки - ранее уже кто-то писал, так это правда. Уволили, сказав что ошибка во мне. Ошибка была в менеджере… Но это бог с ним!В конце после увольнения обманули с зп, рассчитали меньше, чем нужно. Налоговую инспекцию на них отправить.Не тратьте нервы! Вакансий полно. Мимо Сигмы проходите с поднятой головой.

История сотрудника
расположение ДЦСобственно ничего не изменилось с 2018, могу оставить такой же негативный отзыв. ЗП черная, постоянные задержки, очереди за ней. На собеседовании обещают и рассказывают как все здорово, зп на уровне рынка, работать легко и в удовольствие. По факту, когда приступаешь к трудовой деятельности, всем срать как ты будешь делать план и зарабатывать прибыль для начисления достойного уровня зп для руководства. Постоянно на@бывают в зп, сколько бы денег не принес компании, твоя зп с каждым месяцем все ниже. На вопрос почему так насчитали за прошлый месяц, в ответ слышишь, что спрашивать раньше надо было. Сидят люди не имеющие ни малейшего представления о функционале своих подчиненных, т.к. пришли из другой сферы. Короче не теряйте свое время и силы для зарабатывания руководству.

История сотрудника
никакихОтработал полгода.Впрочем большинство менеджеров СТО там так и работают - по полгода -год.Никто дольше не держится.Коллектив почти весь из стажеров,или вновь пришедших. Для мастеров СТо условий ноль.Обеда нет.Механики безрукие (ученики что с них взять) Безруков тоже ,языком метет как сивый конь.Обещаний выше крыши на деле - полный не профессионализм.Создал текучку кадров,держится мало кто.На работе периодически отсутствует т.е. проблемы которые касаются его решает мастер приемщик.Контора гнилая ,не советую.

История сотрудника
Поймете, что такое "хорошая" работа.Если хотите что бы об вас вытерли ноги, тогда вам в сигму - вытрут!

История сотрудника
-Лучший коллектив, в котором мне только приходилось работать.- Адекватное руководство- Есть возможность заработать деньги- Кармически-приятное место ))Компания далека от идеала, но скажу абсолютно точно, что это лучшее место, где мне приходилось работать.Твердые 4 балла из 5.

История сотрудника
Не знаю кому тут что не нравится в компании Сигма,но эта отличная компания и с большим удовольствием работал в ней. Начальство адекватное,коллектив замечательный и главное , что все люди хорошие. Всегда и все готовы прийти друг другу на помочь и словом и делом и всегда , в случае чего , пойдут тебе на встречу.И если ты работаешь так как надо то и на работе все будет так как надо.....Да зарплата серая , но выплачивалась всегда вовремя и без обмана , но со штрафами , а штрафуют за дело , а не просто так.Так что я очень буду скучать по этой работе и по коллективу , но , к сожалению , был вынужден уволиться и за своих же проблем.Поэтому желаю Сигме удачи и роста в автобизнесе , особенно в современном кризисе.Оставляю хороший отзыв!Меня там больше нет! :)

История сотрудника
Возможность карьерного роста, в связи с большой "текучкой" кадров.Черная з.п., постоянные задержки, часовые очереди за деньгами, постоянно гадаешь на сколько тебя наеб.т. О социальной поддержке ни слова.Коллектива постоянного нет, увольняются каждый месяц.Уважения от руководства к своим подопечным отсутствует.Цель компании - выжить максимум прибыли в карман владельца.Впрочем,уже весь автобизнес прогнил из-за жадности и тупоголовства предпринимателей.

История сотрудника
Коллектив сервиса ( механики) +100 !!Полностью согласен с отзывом!! Руководство салона и сервиса стадо неодекватов, отдел кадров вообще *без комментариев* т.к. врут и не краснеют. Зарплаты мизер, пашешь как конь и всем на тебя плевать.

История сотрудника
Уважаемый Афанасьев Сергей!Я не первый год работаю в данной компании. В течение этих лет у меня ни разу не возникало проблем с руководством, выплатой причитающихся мне денежных средств или организацией трудового процесса. А знаете почему? Я - отличный специалист в своей области и лояльный к компании человек. Особенно хочется отметить тот факт, что компания в нынешней кризисной ситуации в стране не пошла на сокращение персонала и пытается удержать каждого АДЕКВАТНОГО сотрудника. РЕСПЕКТ!!!Что касается Вас и Вашего коллеги Багнетова Романа... Не понимаю, чем должна руководствоваться компания, удерживая вялых, бесперспективных сотрудником, коим Вы, на мой взгляд, являлись или поощряя прогульщиков, каким был упомянутый Вами Роман??? По-моему, коммерческая организация имеет право выбирать ЛУЧШИХ, тех, кто будет зарабатывать для себя и для компании. Балласт в виде "мертвых дельфинов", возможно, был актуален в советскую эпоху и составлял львиную долю КБ и НИИ. И, поверьте, я не являюсь Генеральным директором или упомянутым Вами Гавбухом этой компании. Не представляюсь лишь потому, что хвалебные речи в адрес компании, сотрудником которой являюсь и в настоящее время, могут расцениться Вами же как некое подхалимство к руководству.А чисто по-человечески.... Мелковато и не по-мужски!Не указаны

История сотрудника
Не указаныЯ вынужден написать данный отзыв, в связи с тем, что не могу получить причитающуюся мне заработную плату и отпускные, за работу в ООО «Сигма Моторс ГмбХ». Контора плохая - не рекомендую там работать - кидают работников и клиентов, как только могут, задерживают з/п, недоплачивают причитающиеся деньги. Завышают ценники на авто до 4% от рекомендованных. Начинаешь требовать законные деньги -говорят вали отсюда пока ноги не переломали(слова директора)Я устроился в ООО «Сигма Моторс ГмбХ» (Адрес: Санкт-Петербург, Петроградская наб, д.30,тел.: (812) 320-50-50) на должность «Менеджер » летом 2008 года с окладом 15000 , уволился в октября 2008. За первый месяц работы мне не доплатили заработную плату, означенную при приёме. Недоплата составила - 2857,18 рублей. Получив следующую зарплату за сентябрь (в октябре 2008),я обнаружил что мне снова не доплатили заработную плату. Недоплата составила 3300 рублей . А так же ее не пересчитали ее за прошлый период.На мой вопрос о правильности расчета, главный бухгалтер «Сигма МоторсГмбХ» Дементьева Ольга Константиновна, объяснила что про свою заработную плату я могу забыть, что у нас на предприятии заработную плату выплачивают в том размере, каком решил генеральный директор - Хребтов Дмитрий Юрьевич, а не в том о котором договаривались при приеме на работу, и направила просить объяснений у генерального директора. Его объяснение я привожу ниже.Когда я обратился к генеральному директору ООО «Сигма Моторс ГмбХ» Хребтову Дмитрию Юрьевичу , с вопросом - почему мне не доплатили заработную плату за 2 месяца работы, и с просьбой заплатить мне заработную плату в размере оговоренным в трудовым договором. Он объяснил мне, что это вычет «за мертвый склад» (т.е. компенсация убытков, которые несет компания, потому что автомобили не продаются). На мой вопрос,- «почему я должен оплачивать убытки компании из своего оклада? причем находясь на испытательном сроке?» Хребтов Д.Ю сообщил, что заработную плату в полном размере я не получу, и ему безразлично, что я по этому поводу думаю, вычет произведен со всех работников компании.В последний рабочий день, с приказом о расчете меня не ознакомили, расчетный листок выдавать отказались, выдали только трудовую книжку.При увольнении, мне также не заплатили компенсацию за неиспользованный отпуск за отработанный период. По моему мнению, такие действия работодателя существенным образом нарушают права работника, регламентированные Трудовым кодексом РФ, связаны с обманом сотрудников, и незаконным обогащением ответственных лиц. Данные действия в ООО «Сигма Моторс Гмбх» носят систематический характер. Подобные нарушения происходили и в отношении к другим уволенным сотрудникам. Через месяц из был уволен мой коллега. При увольнении не была выплачена з/п за пол месяца работы и отпускные. Сейчас написали обращение в Трудовую инспекцию. Ждем ответа

История сотрудника
Не указаныЗп не платят,увольняют незаконно