Города
Войти

Страница 54. Компании в Екатеринбурге

Сортировать:
Уралэнергопром
Уралэнергопром
0.0
2 отзыва
К5
К5
0.0
2 отзыва
HR-агентство WORKI
HR-агентство WORKI
0.0
2 отзыва
фирма Коррекс
фирма Коррекс
0.0
2 отзыва
Конструктор кадровых решений
Конструктор кадровых решений
0.0
2 отзыва
Электрические сети, РДК
Электрические сети, РДК
0.0
1 отзыв
ПромИТ
ПромИТ
0.0
1 отзыв
Питомник растений Сарафановский
Питомник растений Сарафановский
0.0
1 отзыв
Уралресурс
Уралресурс
0.0
1 отзыв
Asado Group
Asado Group
0.0
1 отзыв
Averton Snack
Averton Snack
0.0
1 отзыв
ПКФ Эко-процессинг
ПКФ Эко-процессинг
0.0
1 отзыв
ЕURODOM
ЕURODOM
0.0
1 отзыв
Веб-интегратор СПИЧКА
Веб-интегратор СПИЧКА
0.0
1 отзыв
Уральский государственный экономический университет
Уральский государственный экономический университет
0.0
1 отзыв
Фьючер Вижин
Фьючер Вижин
0.0
1 отзыв
ЦНС
ЦНС
0.0
1 отзыв
ГК Техноком
ГК Техноком
0.0
1 отзыв
СВ-Маркет
СВ-Маркет
0.0
1 отзыв
SLIDE Hotel
SLIDE Hotel
0.0
1 отзыв
Екатеринбург - последние отзывы от сотрудников
0.0
Аноним
30 января 2024
Отзыв на ПромИТ
Атмосфера в коллективе способствует взаимопониманию и комфорту. Все условия трудового договора тщательно соблюдаются. Регулярная выплата заработной платы дважды в месяц без промедлений гарантирует финансовую уверенность.
0.0
Аноним
20 января 2024
Сотрудники ощущают заботу со стороны компании, что создает позитивную рабочую атмосферу и повышает мотивацию. Соблюдение всех норм и правил Трудового Кодекса обеспечивает законность и справедливость в трудовых отношениях.
0.0
Аноним
5 января 2024
Отсутствие эффективной коммуникации в коллективе, перспектива карьерного роста, но без конкретных шагов для его достижения, негативное отношение руководства к персоналу, неприемлемо низкие финансовые вознаграждения.
0.0
Аноним
1 января 2024
Отзыв на SLIDE Hotel
Чувствуется, что руководство стремится к профессиональному росту и развитию своих сотрудников. Платят по-белому. Весь период работы не было ни одного случая задержки с выплатами.
0.0
Аноним
12 декабря 2023
Отзыв на К5
Интересные проекты, высокая квалификация сотрудников, положительная атмосфера в компании, единая командная идеология. Отсутствует эффективная обратная связь между руководством и сотрудниками.