Города
Войти

Страница 24. Компании в Омске

Сортировать:
Клиника СитиМед (ООО МЛДЦ Доверие)
Клиника СитиМед (ООО МЛДЦ Доверие)
0.0
2 отзыва
Мосавтотранс
Мосавтотранс
0.0
2 отзыва
Rumix Retail Group
Rumix Retail Group
0.0
2 отзыва
Воевода Александр Александрович
Воевода Александр Александрович
0.0
2 отзыва
Артандем
Артандем
0.0
2 отзыва
ТандемТ
ТандемТ
0.0
2 отзыва
Ahead
Ahead
0.0
1 отзыв
АУ ДПО Центр Охраны Труда
АУ ДПО Центр Охраны Труда
0.0
1 отзыв
АТЛЕТИККИДС (ИП Чаунина Татьяна Георгиевна)
АТЛЕТИККИДС (ИП Чаунина Татьяна Георгиевна)
0.0
1 отзыв
URBAN VAPE STORE
URBAN VAPE STORE
0.0
1 отзыв
Альтер Электрик
Альтер Электрик
0.0
1 отзыв
Коммуникационное агентство OTVET
Коммуникационное агентство OTVET
0.0
1 отзыв
Аникина Виктория Александровна
Аникина Виктория Александровна
0.0
1 отзыв
Сеть ресторанов Farfor
Сеть ресторанов Farfor
0.0
1 отзыв
OPTILENS
OPTILENS
0.0
1 отзыв
SohoProject
SohoProject
0.0
1 отзыв
Клумба
Клумба
0.0
1 отзыв
Ремлюкс
Ремлюкс
0.0
1 отзыв
Burning Buttons
Burning Buttons
0.0
1 отзыв
Омский Дизайн
Омский Дизайн
0.0
1 отзыв
Омск - последние отзывы от сотрудников
0.0
Аноним
4 августа 2024
Отзыв на Ястро-Агро
Однако опыт превзошел все ожидания. Один из проектов, к которому меня привлекли в первую же неделю, оказался настоящим вызовом. В момент, когда казалось, что не справлюсь, коллеги пришли на помощь.
0.0
Аноним
10 июля 2024
Отзыв на SMAIL
Политика по возмещению расходов часто запаздывает, что создает неудобства. Спорные вопросы с бухгалтерией решаются медленно, возникают дополнительные хлопоты.
0.0
Аноним
2 июля 2024
В отличие от предыдущих мест работы, забота о чистоте здесь не на высоте. К примеру, на моём предыдущем месте уборка проводилась ежедневно и тщательно, что создавало комфортную атмосферу для работы.
0.0
Аноним
27 июня 2024
Первая роль была стандартной - типичные задачи, немного рутины. Но вскоре одна серьезная ошибка коллеги поставила меня перед выбором: либо перекладывать ответственность, либо брать инициативу на себя.
0.0
Аноним
22 июня 2024
Коллектив был дружелюбным и реально сплоченным, что способствовало комфортной рабочей атмосфере. Бонусы здесь тоже не подкачали — ежеквартальные премии всегда служили хорошим стимулом для повышения эффективности.