Отзыв сотрудника @guest-56ed3ac750 о компании Единая Европа Элит
Полностью не согласна с негативными отзывами.
Компания очень стабильная .
Конечно если мы говорим о магазинах, а их более 40, то в каждом рулит директор и в каждом своя атмосфера, но существуют стандарты, правила, критерии оценки работы , как и везде, где этого сейчас нет ?
!. Компания белая, оформление официальное, ни в магазине , ни в офисе нет никаких недельных стажировок, когда тебя не оформляют и ещё это не оплачивают.Согласитесь , сейчас это сплошь и рядом.
Заработная плата выплачивается вовремя, 2 раза в месяц, причём если тебе нужно без проблем иди в бухгалетрию и получай расчётный листок! на весь товар есть значительные скидки для сотрудников.
И вообще как же приятно девушке , женщине работать в такой компании, всегда с выгодой можно приобрести нижнее бельё, колготки, этого никогда не бывает много.
И то что компания существует с 2000 года, и пережила кризис, растёт -это о многом говорит.
Вы почитайте про другие компании что пишут и в каком количестве отзывы!!!!!
То что тут несколько обиженных сотрудников написали это ни о чём не говорит, может кому то не повезло просто, и в хороших компаниях бывает попадаются невменяемые директора, а может просто кто-то в связи со своей ограниченностью или ленью просто не сумел выстроить деловые отношения с коллегами(!
мне компания очень нравится и собираюсь здесь работать долго.
В Туалете всегда есть бумага и мыло, в офисе чисто, никто матом не орёт и над душой не стоит, для сотрудников в офисе есть кухня оборудованная даже посудомойкой, холодильниками, мойкой, и микроволновками,
В плане работы и взаимодействия без всяких заморочек.
Требования есть, но они реальные.Заработные платы средние по рынку, ни больше, ни меньше.
Тот факт что в компании только 1 вакансия Директора из 47 магазинов говорит о многом, у нас нет текучки среди руководящего персонала ни в магазинах , ни в офисе.
Ни каких.Это Франшиза. Зарплата которая указана обман. 28000 по факту. Условий труда нет. Комнаты отдыха для продавцов нет. Так перекус в коридоре торгового зала. Так как в кабинете директора может едой пахнуть её это раздражает. Она нас и просила вне магазина есть или не рахучию еду приносить чтобы мы её не раздрожали. Всё время на ногах. Даже когда в зале нет народу тоже по стойке смирно. С такой то зарплатой и условиями ещё такое просит требовать. Лаяльности нет. Забывают что нанимают женщин в возрасте и им физически тяжело. И главное это личные продажи. В смену работают один директор и 2 продавец +ещё подъезжает хозяйка магазина. Короче на 100 кв метров столько народу. Покупателей мало продавцов и начальства много. Иногда обидные случаи бывают. Ну в личных продажах это часто. Но на такой маленький магазин зачем столько народу? Уж лучше штат уменьшили зарплату повысили. Как то о людях надо думать. А они берут хозяинов магазинов молоденькие девушек и молодых людей и те издеваются. Именно то слово. Воображаю из себя начальство и главное что бы воровства не было. А что люди получат на сто жить где на работе кушать. Как на работе женщине 50 лет на ногах отстоять с кучей болячек им по фиг. Короче не рекомендую. С самого начала обман во все начинается.
Тёплый складУжасное руководство во главе с Червяковым м. А. и Тульчинским ю. А. Зачем Филлип их там держит непонятно. Собрания проводят говорят какую то ересь. За работой склада в Часцах совсем не следят. Тульчинский вообще появляется пьяный на работе или укуренный каннабисом. Они хотят чтобы сотрудники выходили в свои выходные суббота и воскресенье за обычные оклады, а раньше это было вдвойне оплачено, т. К. Считались выходными по ТК РФ, при этом доп соглашение никто не подписывал. людей считают за свиней, просто стадо.
Своевременная белая з/п.Премия по итогам года и то за последние 3 года из 8 которые я отработала.Ни какой коллективноси в том числе начальства.Не вздумайте туда трудоустраиваться (склад в п.Часцы).Отношение к простым рабочим как к скоту. Только и думают за что бы лишить.Если будешь стучать и подлизывать хорошенько,то будешь в почёте. Но не всем это дано. З/п не поднималась уже более 5 лет,не смотря на то что цены растут каждый год,а люди ездиют на работу за 60 и более километров. В общем всем насрать.Все молчат по этому поводу,а вышестоящие руководство это устраивает.Им то за просиживание штанов платят и не мало,а физический труд не в почёте. Не тратьте время,найдите более достойное место!!!Единственный адекватный и человечный начальник это Ерюпин С.Н.-огромное спасибо ему за всё!!!!!!!!!!
-----Оформляют по договору ГПХ, но при этом четко оговаривают время прихода и ухода с работы и предоставляют рабочее место. Но договор ГПХ этого не предусматривает, это пункты (рабочее время и рабочее место) именно трудового договора. Так что записи в трудовой вам не видать.Видимо, компания из за большой текучки экономит на налогах и возможность уволить в любой момент сотрудника так же привлекает эту компанию. Иначе объяснить оформление по ГПХ не получается. Так же до оформления настойчиво требуют сканы паспорта и документов, звонят и пишут каждый день. Зачем объясняют очень туманно. Не ведитесь, оформление должно происходить с оригиналов и не в коем случае заранее, если конечно не хотите потом оплачивать чей то айфон. Договор ГПХ по запросу для ознакомления не предоставляют. Как только начинаешь задавать неудобные вопросы с тобой прощаются.
-----После собеседования и тест задания взяли на работу и сказали, когда приходить оформляться. Но за несколько дней до оформления и заключения договора начали требовать сканы паспорта и снилса, так же выслали на почту анкету, где тоже просили прописать паспорт и всех родственников. На вопрос для чего это делать заранее и зачем скан паспорта? Ответ: нам так удобнее оформлять. Но видимо сотрудники не знают, что оформлять надо только с оригиналов, а не со сканов. На что мне ответили : А какая разница? — Разница в том, что так положено по закону, если вы не в курсе. Хорошо, сканы были предоставлены. Но сотрудникам отдела кадров они показались не слишком четкими, хотя вся инф. нужная для так называемого "оформления" была читаемой. Как только я отказалась предоставить сканы во второй раз, объяснив свою позицию, тем что просто опасаюсь не чистых на руку людей и всяких манипуляций с моими документами и , вообще , все это очень странно, ни в одной компании у меня не просили сканы документов до оформления, через 15 минут сотрудник отдела кадров Олеся перезвонила и сказала, что совершенно неожиданно вышла декретница и меня к , большому сожалению, на работу взять не могут. И по оригиналам документов оформить тоже не могут им так не удобно.Кстати, юр адрес фирмы это обшарпанная панельная жилая многоэтажка на окраине Москвы. Выводы делайте сами.