Отзывы сотрудников «intimissimi» в Москве

Достоинства
-

Недостатки
1. Ты никто и ничто, с твоим мнением, желаниями и просьбами никто не считается
2. Обещают удобный тебе график, с выходными когда тебе надо, по факту, как составит менеджер и все, не волнует
3. Постоянные переработки, ты никогда не уйдёшь вовремя из магазина, если ты не администратор, конечно, им можно все, а остальных запросто всегда задерживают на 2 часа и больше, и не важно, что у тебя за планы. Постоянные ночные работы, то витрину делать и конструировать невесть что и вешать на огромной высоте, стоя на пожарной лестнице, на высоте 5 метров, при этом, тебе постоянно названивают и орут, что это не так и это не то, сделала с горем пополам , а потом оказывается, что менеджер перепутала и надо не так и ты переделываешь.
Частые ночные работы - складывать содержимое ящиков, т.к в течение дня это невозможно успеть
Принимать ночные поставки
Сидеть в магазине пока рабочие чинят что-то
Переклеивание цен на товаре
В общем, в месяц раз 17! Стабильно ночные работы минимум на 2-3 часа, и не важно, что тебе на следующий день к 9 утра, в 3 утра вышел из магазина , час добираться до дома и к 9 быть в магазине -всегда мечтала
4. Личные продажи
Кассиры и админы пробивают хорошие чеки на себя , а на продавцов бьют одни трусы и прочую мелочь, при попытках разобраться - ты в чёрном списке.
5. Премию за личные продажи получаем только если делаем план магазина, а планы ставят заоблачные, их выполнить нереально
6. Коллектив мерзкий, половина девочек не русские , кавказских национальностей, и узбечки, таджички и прочие, они сговариваются друг с другом и выживают девочек из магазина, постоянные сплетни, склоки, разборки, драки...все важные и умные, при этом никто ничего особо делать не делает, а только друг другу указывают
Работают девочки 16-20 лет
Переодически увольняются и приходят новые, очень много стажёров, которых ты должен обучать
7. Условия - перерыв только если разрешат админы, в туалет можно только когда ты на перерыве, и все. Кушать негде, разве что на складе - помещении 2*3 где стоит Обувь уличная и вещи уличные, там и переодеваешься и кушаешь и тут же склад, и тут же постоянно админы сидят кофеёк пьют и в инсте лазят
8. Форма если ты не админ , то выдают тебе самые обычные базовые майки, чаще даже не твоего размера, выбрать нельзя, пожелания учитывают только у админов
9. Руководство
Помимо админка есть ещё 33 менеджера которые постоянно звонят, раза 2 в неделю приезжают и гоняют всех, заставляют давить на людей покупателей, чтобы покупали, нельзя чтобы человек просто ходил один , ты постоянно должен быть рядом с ним с ящиком в руках и непрерывно рассказывать ему что-то, особенно если есть таргет какой-то, и не важно зачем вошёл человек, ему нужно продать именно это! Если не делаешь таргет, задерживают пока не продашь нужное количество
Личные продажи также пока не сделаешь норму домой не идёшь

Короче говоря -вот обязанности продавцов- убирать магазин - пыль вытирать, лампочки, короче везде, уборщица только моет пол, остальное вы, разбирать поставки по складу и залу, довешивать зал постоянно по размерам и количеству, частые перевески всего зала, бывает по 5 раз за смену, при этом успевать разбирать то, что сняли с вешалок тоже, работать с покупателями, как только человек вошёл -команда «фас», и ты окучиваешь его пока он не выйдет с покупкой или не пошлёт тебя и не попросит книгу жалоб, если много людей, то ты обязан работать со всеми и не важно, что это не возможно, спишут с зп, если что-то не понравится! У каждого есть своя зона в магазине, и она всегда должна быть идеально сложена , не успеваешь - твои проблемы, оставайся и складывай, Часы естественно не оплатят, оставаться на перевески, переклейки, ночные работы, инвентаризации обязательно, переработки не оплачивают , больничные 50 рублей день, отпуск по привелегии-продавцы летом не ходят, так как админы и менеджеры ходят летом, если в магазине что-то пропадает списывают с продавцов, за инвентаризацию тоже списывают с зп, если в конце дня не делаем историю заставляют покупать из своих денег, при этом менеджеры все звонят и орут матом постоянно
Не работа, а сказка , мечта

Достоинства
У меня был прекрасный коллектив. Работа мне тоже нравилась и работалось с удавольствием.

Недостатки
Ужасный дистрик Менеджер. Постоянно повышает голос. Ругается матом на сотрудником. Это не нормально. Она впринцепи не держится за сотрудников. Меняет их, как перчатки. Если не дай бох ей скажут что то не так, она сразу же ищет замену ему. Так не правильно. Надо держаться за свой коллектив и не переходить на личности(тем более ругаться матом) в общем, в ТЦ КАШИРСКАЯ ПЛАЗА и ЩУКА, дистрик Менеджер ужасный. Девочки, не идите к ней работать. Долго вы с ней не про тяните.

Достоинства
Достатков нет

Недостатки
Добрый день. Решила написать отзыв об этом компании чтобы другие не совершали мои ошибки. Дозвонилась пригласили на собеседование. На следующий день вызывают на стажировку. Дальше больше я должна стажироватся три дня бесплатно это ладно пол беды, так место обещание 3-4 числа стали в итоге 8-9 часов, и плюс ковмему ещё я будучая на стажровке должна план дать больше 20000. Первый день сделала в ручку 27000, второй день около 70000 а в третий день выходит менеджер и говорит что сегодня меньше по этому мы вас не берём. А то что два дня было больше чем нужно это не в счёт. Вообще делайте выводы и не ошибитесь. PS. Это было на ТЦ Еврапейски у метро киевской.

Достоинства
Мне попался хороший коллектив

Недостатки
Все наделось с того, чтотпепед устройством на данную работу я решила почитать отзыва и ужаснулась. В поти лица думала, хоть бы мне повезло и все было бы не так. Хрен там был! В первый день моей стажировке мне попалась очень хорошая девочка, которая все объяснила, дала кучу информации и я уже более менее стала хоть что-то представлять об устройстве компании и чем торгую. На 2 день стажировке мне попалась другая девочка, которой явно было срать на меня, ходила по залу с телефоном и постоянно с кем-то переписывалась, и только говорила чтобы я ей рассказал о том что уже знаю. 3 день был примерно такой же, только ещё на меня наругалась за то, что она отправила мне письмо на почту и как телефон был в кармане я решила удостоверится что это она отправила и все дошло, на что она с таким недовольным лицом и хамски сказала «тут телефоном могу пользоваться только я, потому что общаюсь с начальством». Я не в коем случае не лезу, но объясните, как можно целый день не отлипать от телефона, смотреть видео и смеяться, и при этом говорить что общаюсь только с начальством? На 4 день моей СТАЖИРОВКИ было начальство которое мне сказала, что я должна продать на 35 тысяч мужского и женского белья. Как я это сделаю их явно не волновало, да ещё потом мне сделали выговор что в этот день я продала около 16 тысяч и чтобы я даже не радовалась, это очень мало. Если с эти я ещё могла смириться, то с тем что когда я устраивалась на работу, несколько раз повторила, что я могу только после учебы или до учебы. На что я получила ответ «вы нам подходите, даже с таким графиком» но хрен там был, мне прислали график где я до нового года работаю с утра, хоть у меня в это время была учеба, без выходных до нового года 1 января выходной и неделю после тоже без выходных, и весь этот график с пометкой «изменению не подлежит» при условии того, что знали как я учусь, я отправляли 2 раза своё расписание и разговаривала по телефону с начальством.
В общем, если вы вдруг ещё хотите там работать, подумайте 1000 раз идти или нет. Хамское отношение начальства к новеньким

Достоинства
Вы смеетесь их нет! Особенно в тц атриум

Недостатки
Если вы решили пойти работать в интимисими и читаете отзывы ,знайте это знак именно с этого я начинала но вдруг мне повезет и меня возьмут ! Нет хер там плавал! ТЦ АТРИУМ я приходила стажировку 3х дневную в которой очень много влили информации ,меня.обманывали на каждом шагу и в конце 3 дня мне сказали что я мало продала якобы я должна продавать на 35к в день , и это мне сказали в конце моего рабочего дня ,там берут ТОЛЬКО своих знакомых вас туда не возьмут ,хоть вы обосритесь хоть выучите все от А до Я там нужны бесплатные работники ;стажеры"

Достоинства
Работала около двух лет в прямом магазине. Отдельное спасибо нашему региональному менеджеру Екатерине К. - крутая девушка, научила многому. Хорошо мотивировала. Обещала карьерный рост.

Недостатки
Отпахала весь период времени-никакого карьерного роста, так как сменился ДМ. Которой нужно было подлизывать для роста. Делать это не стала и уволилась. Я за адекватные отношения подчинённого и руководителя.
Зарплата маленькая.

Достоинства
Зарплата немного выше относительно других подобных магазинов

Недостатки
Говорю про магазин в ТЦ "европейский"
1) Сплошные задержки на работе, по факту рабочий день длится не 8 часов, а 9 и больше
2) собрания ни о чем, во внерабочее время, о которых сообщают лишь за день, и всем плевать, что у тебя уже планы на это время.
3) Часто не отпускают на обеды (и законодательство, и твои права админов тоже не волнуют)
4) скотское отношение весьма недалеких администраторов.

Достоинства
Хороший коллектив

Недостатки
Начну с того,что когда я проходила собеседование мне обещали хорошую зп,на деле она была в 2 раза меньше.
Я пришла в интимиссими на должность администратора магазина,прошла все собеседования(как в фсб),изначально я подумала раз такой жёсткий отбор,то и зп будет хорошая-так я ещё никогда не ошибалась!!!!первое собеседование было с Викторией-менеджером по персоналу(приятная девушка).Второе собеседование проводил так называемый Рудольф-высокомерный и педиковатый,он мне сказал о 3-дневной стажировки продавцом-Ее я успешно прошла,далее последовала 2 недельная стажировка(для чего она была нужна я так и не поняла),в этот период я также работала продавцом!Далее меня направили в магазин,где я непосредственно и работала,там состоялось 3-е собеседование с моим территор.менеджером,на первый взгляд она милая,понимающая девушка....Там я работала неделю и опять же продавцом,потому что ей нужно было на меня посмотреть!Далее пошла долгожданная стажировка на администратора и квест по магазинам столицы!Везде впринципе хорошиие девочки,особенно магазин в тц атриум(очень крутой коллектив).Моя стажировка закончилось на этапе кассир,так как не было времени стажировать дальше и территориальн менеджер должна была отстржировать на позицию администратора меня сама.Вернулась я в свой магазин не зная и половины того,что нужно знать!Естественно я волновалась,путалась в статистиках и все такое,одно дело,когда люди работают с ними год,а другое-неделю!!!!Но это ничего,я быстро привыкла и вот тут началось:рабочий день с 9:00,а принимать поставку нужно ехать к 6:30;работа в ночь,так как огромные поставки;такси типа за счёт компании,но его так никто и не оплатил;никаких премий к за!!!!!!(хотя обещали на 1-м собеседовании),в итоге зп-25 тыс!;ни одну переработку не оплатили!!!!!!!хотя,карточкой я отмечалась каждый день!!!!!;я должна была продавать-хотя в центральных магазинах администраторы выходят в зал в крайнем случае,я устратвалась администратором,но не продавцом!!!;постоянная текучка-девочек не хватает,в утро постоянно работала одна,и при этом с меня требовали сделать перевеску,разобрать бочи,продавать,делать план,следить за конверсией,сдавать выручку,статистики и разбирать поставку;форму за 3 месяца работы я так и не получила!!!!!хотя эта дешевка не так уж и нужна,при переклейке цен,мы прекрасно видели сколько все это стоит в Европе!;кушать негде,разве что холодное и на коленях на складе;пропадает вещь-складывается весь коллектив!!Почему?не попятно и при этом ни камер,ни защиты на белье!;красные губы у девочек-это убийство!к чему это?????кто придумал???? днём под откровенное боди(которое выдали девочкам в качестве формы)и короткую юбку-это как минимум не прилично!!!!!!!!в Италии сейчас,наверно-тренд!;сплетни,сплетни и ещё раз сплетни между территориальными-всех обсуждают и грозятся внести в чс компании(ой как страшно);отдельная тема склад,идя работать в эту компанию,будте готовы к тому,что неподъёмные коробки вы будете таскать на себе!
Хороший руковолитель в этой компании -Марина(позитивная,открытая,честная и не лицемерная),к сожалению мне с ней не довелось работать!
Ах,забыла сказать из за постоянного курсирование кассиров по магазинам Москвы всвязи с жуткой нехваткой кадров,в кассах частые недостачи.Кассир пришёл,отработал день-2 и ушёл,а в кассе не хватает наличных денег на утро,кто платит?администратор и другие кассиры!вот такая система!
Воруют очень много,но начальство валит все на персонал!
Концепция компании-доверие салим покупателям,но платит персонал за это доверие!
Когда я шла устраиваться туда,отзывы прочла все,но все равно пошла,руководствуясь тем,что пишут лентяи-однако,я далеко не лентяйка,я работала и по 14 дней без выходных там потому что меня слезно молила территор менеджер,а отдачи ноль!
И ещё-если вы не делаете план на день-докупаетесь!!!!!!!!за свой счёт всем коллективом!
Вообщем,хотите обедать за 15 минут(а не час как закреплено в тк);хотите забыть про личное время,друзей и тд;заработать гастрит,грыжу и та-идите работать туда!!!!! Надеюсь, этот отзыв насторожит многих потенциальных работников!

Достоинства
Стабильная зп, иногда бонусы, дают форму, менеджеры ездят в Италию, коллектив тоже хороший.

Недостатки
Я работала в большом магазине I Intimissimi. У нас был хороший коллектив и очень хороший дистрикт менеджер Нелли. Она была добрая, но конечно как хороший руководитель она ругалась иногда. Мне нравилась там работать, и я долго работала потому что там все увольняются очень часто! Потом к нам пришёл новенький дистрикт менеджер Рудольф!!! Парней там немного на таких должностях, и мы думали что все будет хорошо, хотя когда менеджеры узнали все боялись! Это я не могу описать что происходило в магазине!!! Для того чтобы сдать выручку они звонят в три и семь и начинают, после его звонков менеджеры смены плакали, потому что он так не кричал было слышно через трубку. В магазине ему постоянно ничего не нравилось, хотя все девочки работали отлично. Он орал что пыль не убрали, кассу не убрали, склад не убрали! Начинал кричать что мы без макияжа страшные!!! Он увольнял за опоздание просто так, увольнял потому, что он говорит она спит на ходу. Он уволил всех стареньких, потом очередь дошла и до меня. Хотя я всегда делала что он скажет но этого тоже было недостаточно ему. Я не понимаю как берут таких людей на такие должности. Он не уважает никого!!!!! Хамское и неблагодарное отношение. Надеюсь руководство прочитает хоть кто то и примут меры.

Достоинства
Нет достоинств

Недостатки
Одни недостатки ,ужасная работа .никогда никому не пожелаю там работать платят копейки а иногда и вовсе не платят ,например была 2 дня на больничном и мне решили не выдавать аванс ,что хотят то и делают .перерабатываешь все время а в итоге тебе их не оплачивает бухгалтерия .Отношение к продавцам как к мусору .Все время на ногах и ни дай Бог ты захочешь даже на складе присесть .На перерыв 15 минут .

Достоинства
Нет

Недостатки
Судя по отзывам, мне повезло. Я стажировалась у них только полдня, а не три. Но за эти 6 часов я только складывала мужские трусы и всё. Я перебрала в магазине, в котором стажировалась (ТРЦ Вегас), несколько полок с товаром, больше никаких заданий у меня не было.
Я понимаю, что могла просто им не подойти, но все же условия работы и отношения к стажерам - ужасающие. Мне даже не позвонили по поводу дальнейшей работы или отказа, хотя директор сказала, что позвонит.
У них, похоже, это просто стандартная практика по эксплуатации стажеров.
И по поводу условий: в магазине нет никакого помещения для работников, только жутко маленький, забитый складик, в котором и переобуться невозможно.

Достоинства
нет

Недостатки
В этой компании видимо практикуется бесплатная стажировка сотрудников на всех должностях, в том числе и на должности территориального директора. Знакомая, работающая администратором в данной сети, говорила, что "стажирующиеся" территориальные менеджеры за три месяца вылизывают магазины, а потом им просто указывают на дверь, говоря, что не подошли. Не указывают конкретных параметров, по которым соискатель знает, прошел он стажировку или нет. Так что вакансии которые висят годами на всех сайтах по поиску работы говорят за себя. Разочарования особого нет, так как проходила собеседование, чтобы проверить, что же за такая должность управляющего регионами. куда берут без малейшего опыта работы где либо.

Достоинства
Хороший коллектив, скидки на продукцию, работать можно по 6 часов и под вас могут подстраивать график, что очень удобно во время сессии.

Недостатки
Когда откликнулась на вакансию, то в требованиях было указано, что берут граждан РБ. Когда начала проходить испытательный срок, то тоже уточняла. Сначала говорили, что всё хорошо и меня берут, а потом через 3 дня стажировки сказали нет. Естественно стажировку не оплатили. А пахала по 8 часов. Так что, неизвестно возьмут ли Вас с гражданством РБ, с РФ не принимают. Ещё отсутствует комната отдыха. Вещи можно положить в подсобке, там же и поесть, хотя где разогреть еду нет, да и посидеть тоже негде, а в перерыве ужасно хочется хоть немного отдохнуть. Ещё очень строгие правила по складываю одежды( а за день складывать приходиться очень много), нельзя облокачиваться вообще ни на что, продукция в зале представлена не вся, всё лежит в шкафчиках, а если работаешь 6 часов перерыв могут и не дать, если у вас только хороший управляющий магазина, то он отпустит на 10-15 минут поесть и в туалет, а так вы должны работать без перерыва. А главное нужно работать 6/1 и выходные нельзя брать в пт, сб и воскресенье. Так что подумайте, прежде чем идти ) подходит ли для вас этот магазин)

Достоинства
Добрый день!

Работала в Intimissimi (ЗАО КАЛЦРУ). Проработала там в районе года в должности Администратора. Воспоминания остались неоднозначные. Есть как огромные плюсы, так и очень серьезные минусы, которые, в моем случае, перевесили. Еще хочу отметить, что это не первое мое место работы, поэтому есть с чем сравнивать. Постараюсь быть объективной.

Что касается плюсов работы:

1. Официальное трудоустройство. Может не все к этому относятся серьезно, но это гарантия, что не останешься без обещанной зарплаты. Платят вовремя.

2. Зарплата полностью "белая". Оклад в полном размере прописывается в трудовом договоре.

3. Из первых двух пунктов вытекает следующее - оплачиваемый отпуск и оплачиваемый больничный, что очень неплохо.

4. Должность Администратора магазина подразумевает стажировку в одном из магазинов сети в течение месяца (возможно, ошибаюсь, и надо отстажироваться определенное количество часов). Стажировка считается рабочим временем и полностью оплачивается, исходя из назначенного оклада. Про продавцов такого сказать не могу. Стажировка у них 3 дня неоплачиваемая, только по прошествии этого времени заключают или не заключают с вами договор. Сказать, что это минус не могу. Должность продавец-консультант очень часто связана с большой текучкой, отсюда и такие условия стажировки.

5. Премии. Они есть, и платят их исправно. Размер премии зависит от выполнения магазином плана продаж. Премию получают ВСЕ сотрудники магазина, а не только администраторы.

6. Скидки на продукцию. Это очень приятно, к тому же Интимиссими, Калцедонья и Тезенис входят в одну компанию, то есть и скидку сотрудника вы получаете в любом из этих магазинов. Но здесь есть одно "но". Среди этих магазинов есть те, которые работают по франчайзингу, то есть юридическое лицо другое. В таком случае на скидку сотрудника рассчитывать не приходится. Правда, можно попробовать договориться о скидке лично.

7. Командировка в Италию. Это абсолютная правда. 2 раза в год в Италии проходят показы новой коллекции. Туда едут все менеджеры компании, и как бонус такую поездку дарят кому-то одному из сотрудников магазина. Теоретически это может быть любой сотрудник, кто усердно трудиться. На практике, это один из Администраторов.

8. Переодические соревнования по продажам. Например, учитывается количество проданных единиц определенного артикула магазином за какое-то время. Все сотрудники магазина, который больше остальных продал этого товара, получают приличную премию. Участвуют все магазины, но реальная возможность выиграша есть у тех, кто в ТОПе. Там где больше проходимость, лучше продажи и т.д. И эти факторы могут не зависеть от вашего старания и всех ваших коллег.

9. Форма за счет компании. Когда я работала, всем выдавали по 5 единиц формы в сезон. Это и футболки, и майки, платья... В общем то, что утвердит менеджер. Форму получают ВСЕ. Трикотаж Интимиссими довольно хорошего качества. Майки долго случат, так что это небольшое пополнение собственного гардероба.

10. Повышение реально. От продавца до кассира, от кассира до администратора. От администратора тоже есть варианты. Хотя в этом случае все таки посложнее.

Недостатки
А вот и минусы:

1. Все время на ногах. Если работаешь 6-8 ч устаешь. А если 12? Места присесть не предусмотрено. Знаю, это проблема работы в магазинах. Не только в Интимиссими. Но варикоз можно заработать на раз-два. Так что думайте...

2. Отсутствие комнаты отдыха. Хоть какая-нибудь комнатенка была бы! Так во всех магазинах этой компании. И в Тезенисе, и Калцедоньи. Обед 30 мин. В некоторых ТЦ половина этого времени уйдет только на дорогу к еде. Брать питание с собой возможно. Но поесть негде! Магазин представляет собой торговый зал и склад. Сотрудники едят на складе! Сидя на какой-нибудь коробке!Тут же кто-то за чем-то через тебя лезет...

3. Открытие и закрытие магазина. Это отдельная песня. Во-первых, магазин открыт в часы работы торгового центра. Но рабочее время реально дольше. До открытия клининг моет полы. В это время администратор или кассир (может вместе) протирает пыль везде, в каждом закуточке, если заляпаны витрины, надо и их отдраить. Переодеть манекенов. Это зависит от администрации ТЦ. Иногда это можно сделать и в рабочее время, но, как правило, все работы разрешено проводить либо до открытия, либо после по специальному разрешению. Еще не надо забывать про поставки. Раза 2 в неделю обязательно, а то и чаще. Сюда относится все сказанное выше. Обычно их привозят до/после рабочего дня. Из своего личного опыта скажу, что мне приходилось неоднократно ждать поставку очень долго после закрытия. Судите сами. Закрытие в 22 часа. Поставку привозят в 23.30, 00.00. Однажды я уехала домой в районе двух часов ночи! Нет, я не стала об этом молчать. Я разбудила менеджера, которая на тот момент уже спала. Я высказала фи логистам. Но, если у компании проблемы с доставщиками, то это уже ваши проблемы. Здесь, хоть тресни, магазин должен работать, товар нужен. А если развозит одна машина, то вот результат! Сидишь и ждешь... Добавлю к этому, что в некоторых ТЦ довольно жесткие правила. Например, пропуск на поставку нужно заказать до обеда. А сообщить о привозе могут и вечером. И, как очумелая, несешься в администрацию, расшаркиваешься там, извиняешься, лишь бы этот пропуск тебе подписали. Очень злили такие подставы.

4. Смена коллекции. Сюда отнесу сезонные распродажи, когда надо на каждой единице товара указать скидку. Это производится ночью! За пару часов после закрытия здесь не справишься! Это факт! Еще здесь отмечу приготовление витрины к новой коллекции. Например, украсить цветами, выложить цветное мыло, согласно выкладке и др... Это не секундное дело. Специальных оформителей витрин в компании не держат. Сотрудники делают все сами. Витрины довольно сложные. Например. Первый раз мы оформляли до пяти утра витрину с мылом. Сначала пришлось собирать стеллажи, которые прислали в разобранном виде, потом по картинке выкладывать мыло по кусочкам, запихивать цветочки в корзинки... Работая там, заметила особенность, никогда витрины не приходят собранными в готовые блоки, которые просто надо поставить согласно схеме. Обязательно приходится что-то собирать, вплетать, склеивать... Лишние сложности, которые отнимают кучу времени! То есть к обычным задержкам в виде приема и разбора поставок, смены витрины, прибавьте еще и периодические ночные работы. Избежать их вряд ли удастся. Администраторам точно нет!

5. Ночные смены и любые задержки оплачиваются, но мне это на фиг не надо! Не хочу я работать ночами и приезжать домой не понятно во сколько!

6. График работы. Идеальные условия: рабочий день делится на две смены. В каждой смене работает администратор, кассир и продавцы. На выходе - переработки минимальны. Есть полноценные выходные. Но на то они и идеальные, что все на деле не так. Была я - Администратор и 2 кассира. Продавцы тоже были. Дальше лето, все студенты, всем хочется отдыхать... В итоге я, кассир один, продавцов не хватает. Менеджер штат набрать не могла. Может и не очень старалась... Так как на кассе либо я, либо кассир, приходилось работать практически каждый день. Учитывая все остальные нюансы, это жесть! Приезжаешь поздно, утром на работу... Да, и личная жизнь вообще-то есть. Не только же магазином жить!

7. Менеджеры. Каждый магазин курирует менеджер. Постоянно в магазине не находится, но приезжает частенько. Дважды в день звонит этот самый менеджер и спрашивает выручку, средний чек и т.п. Если день не очень, а такое бывает (ну не ходят люди толпами с утра и до позднего вечера изо дня в день по ТЦ, толпясь в очередях, лишь бы сделать покупку в Интимиссими, да побольше!), то придется испытать на себе довольно жесткое давление. Жесткий тон, могут быть и угрозы, звонки каждые 20 мин с вопросом "Что сейчас?" и все такое. Если думаете, что я такая нежная и это только мое восприятие, то это глубокое заблуждение. Знаю девочек администраторов и кассиров, которые неоднократно плакали после таких звонков менеджеров. Меня до слез не получалось доводить, но то что вечно на нервах - это факт! Уже знаешь, что вот сейчас будет звонить... А не бывает торговля каждый день успешной. Моя менеджер сама так попала. Она приехала с утра. Покупателей нет. Кто заходит, либо берут мелочь, либо уходят. Она сама уже крутится, должна же доказать, что я не умею работать и не могу научить персонал. А только продажи от ее стараний не растут. Ходила серая, все равно нас обвиняла...Я прекрасно понимаю, что нужен кнут и нужен пряник. Но это переходит все границы! Попробовали бы они такую политику в отношении персонала в своей родной Италии вести. Компанию уже давно бы засудили и разорили многомиллионными исками и штрафами.

И еще, да платят, вовремя, возможны премии, но по факту ненормированный рабочий день в г. Москве не может быть с окладом в 1000 у.е.! Работы с такими графиками оплачиваются совсем иначе. Так что, решать вам, но на собеседовании никто не говорит обо всех нюансах и реальном положении вещей. Я считаю, что эта работа не стоит того, чтобы забить на себя, на близких людей и заработать кучу болячек.

Достоинства
нет

Недостатки
стажировалась помню 3 месяца назад где-то в этом магазине..вчечатление честно говоря только отрицательное не от самого магазина а от скорее двуличных людей которые там работают...вначале скажут что ты прикольная веселая а через три дня с тобой просто прощаются...))