Отзывы сотрудников «SELA» в Ростове-на-Дону

    Отзывы сотрудников «SELA» в Ростове-на-Дону
    SELA
    Управлять этой компанией
    2 отзыва
    2.0
    Оцените и напишите отзыв
    2.0
    2 отзыва
    5
    4
    3
    2
    1

    Отзывы сотрудников (2)

    Сортировать отзывы:
    Сначала новые
    Все (2)
    Позитивные (0)
    Негативные (2)
    Нейтральные (0)
    2.0 Плохо
    Сотрудник @guest-640738eba6
    SELA / Ростов-на-Дону
    17 февраля 2022
    Достоинства
    Не нашла
    Недостатки
    Начну с того, что меня никто не ждал на собеседование, hr не сказала, что будет тестовое задание и что еще будет потом собеседование сразу в региональным. Зарплата копейки, 24к у администратора, а работу выполняешь за десятерых. Спустя 3 месяца, вакансия так и висит. Не знаю, что за бриллиант они там ищут, но видимо просто региональному корона жмет, потому что общалась она так будто я чем-то обязана. На ее вопрос "почему мы должны взять вас на работу" было желание ответить, что могут и не брать. Ну и собственно было обещано дать обратную связь, что не было сделано. Очень профессионально.
    0
    282
    2.0 Плохо
    Сотрудник @guest-3079848c60
    SELA / Ростов-на-Дону
    6 января 2021
    Достоинства
    половина зп белая, другая половина черная, скидка 50 процентов на одежду, но ограниченная (30 тысяч за полгода, причем вычитается из суммы полная стоимость одежды), короче скорее даже минус!
    Недостатки
    1) отсутствие элементарных знаний о менеджменте со стороны начальства (регионального), которое приезжает и демотивирует сотрудников своим скотским отношением (Светлана и Анна). 2 человек в большом зале с проходимостью в среднем 500-600 человек в день, а они решают менять зал, и ставят на зал одного человека, причем докапываются до каждого его действия.
    2) норма работы для компании сравнима с работой в каком-то бутике, где к каждому сотруднику индивидуальный подход. с таким потоком людей, ты не успеваешь этого. результат - ты не выполняешь план, плохой продавец!
    3) постоянно меняется система премирований. причем у региональных сотрудников зп почему-то поднимается, хотя в непосредственной продаже они не участвуют.
    4) бывают дни, когда ты выходишь бесплатно работать, тут уже все зависит от менеджера
    5) если работа совсем не нравится, единственное, что может сдерживать от увольнения - коллектив. и тут как-то не сложилось.
    самый хороший и ответственный работник из всех - Эльвира. человек, заслуживающий быть менеджером (и выше).
    спасибо, что не дала умереть среди всех этих условий
    0
    509
    Оцените и напишите отзыв
    Вы владелец этой компании?

    Зарегистрируйтесь и вы сможете изменять информацию о компании, отвечать на отзывы и вопросы.

    Регистрация владельца