Страница 2. ГК Геоизол: отзывы от сотрудников и партнеров
- Регионы присутствия: Санкт-Петербург, Калининград, Севастополь
Плюсы и минусы работы в ГК Геоизол
Условия работы
107
33
Отзывы по городу
Напишите отзыв про ГК Геоизол
Зарплата белая и выплачивается вовремя. Дружный коллектив. Буровые в исправном состоянии, ремонт производится более-менее быстро.
Нет
Ложкова & Смоляков(ее муж бывший), неизвестно "кому раздвигают" и "лижут", но обьекты получают исправно. Причем обьекты на уровне газпрома
Уверен - отзыв написала либо начальник ОК , Елена, либо Елена купцова, тоже с ОК(новодеревенская,Пушкин).
А происходит на обьекте, нечто другое..
Все описанное , наверное, верно по отношению к офису на петроградке(крюммельхауз), либо к базе в Пушкин(новодеревенская).
Однако , что творится на объектах строительства(Белокаменка, Крым, НоваяЗемля), эти авторы-дамочки не догадываются!!
Поехали!(так любит выражаться "рыжий младший", он же "помбур недоделанный", он же "мент бывший", он же "сварщик сонный" , по паспорту этот начальник- евгений дмитриевич)
Хочешь устроится работягой где нибудь на обьекте в белокаменке ? - готовься работать 3 месяца без аванса(задержка там, и это не скрывают при устройстве и то +)
Работяги на объектах собраны со всей России,в основном с европейской части(Смоленск,Волгоград,Белгород итп). Работяги со стажем, любят забивать на работу потому, что знают ЕВ - в любом случае урежет зп. Могут целыми бригадами уйти в запой и не выйти в смену(живут в одной квартире и бухают). Но, есть жополизы у Евгения Викторовича, типа Джони-нарика, который таскает тушенкуиз Волгограда ему и лижет.. Ну и, соответственно может забить на работу с наименьшими потерями. Или к примеру Мечкар-цыган.
Новенькие(а это грозит именно Вам при устройстве), пашут первые 1-2 вахты добросовестно(ну как добросовестно- не бухают по 1-3 дня с невыходом и то ладно)
Есть у ЕВ, правая рука , чел такой Рома - прорабчик, им ЕВ и рулит на обьекте. Остальные прорабчики выдерживают не все,в основном 1-2 вахты и сваливают(увольняются),т.к. у них (у ИТР) нет вахты , и командировки по 1-3 месяца, и более)) А, на Новой Земле вообще нужно выдержать по полгода!!!
В квартирах сьемных процветает махровое пьянство у работяг, и ИТР новых туда кидают на проверку "вшивости" на подселение, типа "запил-под крючком", "не бухаешь- стукач значит", типа того.
Всем квартирным хозяйством на обьекте Белокаменка рулил\ит Рома, он и мутит с расценками на сьем (хозяин -барин). Ну и с риелторшой в "отношениях был замечен" таксказать)). Ромик,еще рулит топливом на обьекте (не в ущерб себе конечно))
Короче все намеревающиеся устроиться работягами(помбуры,бурильщики, сварщики, трактористы, геодезы), а также желающие линейным ИТР(прораб,мастер), должны!!!, просто обязаны быть готовым к ПРЕССИНГУ от ЕВ и РВ (Руслан Викторович Дмитриевич - родной брат ЕВ , он же Директор по строительству, он же " рыжий старший"). Раньше прессовал всех Тарасенко(теперь он генеральный)
Ну и готовы к урезаниям зп и продлению вахты - без покупки обратного билета(либо за свой счет)) -(это обычная ситуация на обьекте)
Про то ,что творится у механиков на обьекте - отдельная тема)) Ими рулит Ермек, и его начальник Руслан. Скажу только , что при устройстве механиком, слесарем,трактористом - все простои техники на обьекте вешают именно на Вас и пускают под пресс Ермека
Почему я это пишу - ПОТОМУ ,ЧТО КТО ПРИНОСИТ ФИЗИЧЕСКИЕ ОБЬЕМЫ ВЫПОЛНЕНИЯ - были известны!!! А не только дамочки с офиса или слюнтяи из базы(которые к примеру уже в 16-00 бросают все и идут домой), а работяги на обьекте так не могут!!!
Проверено на себе.
Я работаю в ГК ГЕОИЗОЛ более 8 лет, . Мне нравиться здесь работать. Компания динамичная, постоянно развивается, внедряет новые технологии. Для сотрудников это означает развитие и приобретение новых знаний и навыков, что в свою очередь делает их конкурентоспособными на рынке. Даже в сегодняшних непростых условиях, мы увеличиваем объемы и создаем новые рабочие места. Трудовые отношения с работниками оформляются строго в соответствии с законодательством. Рабочий персонал постоянно обучается. Собственники и руководители вполне адекватные люди. Развита корпоративная культура, дружный коллектив, комфортная обстановка. Если вы хотите работать, развиваться и открывать для себя новые горизонты – добро пожаловать к нам!
Не хватает ДМС.
В Пушкине необходимо отремонтировать офисные помещения и дороги на территории ПМЗ.
Уверен - отзыв написала либо начальник ОК , Елена, либо Елена купцова, тоже с ОК(новодеревенская,Пушкин).
А происходит на обьекте, нечто другое..
Все описанное , наверное, верно по отношению к офису на петроградке(крюммельхауз), либо к базе в Пушкин(новодеревенская).
Однако , что творится на объектах строительства(Белокаменка, Крым, НоваяЗемля), эти авторы-дамочки не догадываются!!
Поехали!(так любит выражаться "рыжий младший", он же "помбур недоделанный", он же "мент бывший", он же "сварщик сонный" , по паспорту этот начальник- евгений дмитриевич)
Хочешь устроится работягой где нибудь на обьекте в белокаменке ? - готовься работать 3 месяца без аванса(задержка там, и это не скрывают при устройстве и то +)
Работяги на объектах собраны со всей России,в основном с европейской части(Смоленск,Волгоград,Белгород итп). Работяги со стажем, любят забивать на работу потому, что знают ЕВ - в любом случае урежет зп. Могут целыми бригадами уйти в запой и не выйти в смену(живут в одной квартире и бухают). Но, есть жополизы у Евгения Викторовича, типа Джони-нарика, который таскает тушенкуиз Волгограда ему и лижет.. Ну и, соответственно может забить на работу с наименьшими потерями. Или к примеру Мечкар-цыган.
Новенькие(а это грозит именно Вам при устройстве), пашут первые 1-2 вахты добросовестно(ну как добросовестно- не бухают по 1-3 дня с невыходом и то ладно)
Есть у ЕВ, правая рука , чел такой Рома - прорабчик, им ЕВ и рулит на обьекте. Остальные прорабчики выдерживают не все,в основном 1-2 вахты и сваливают(увольняются),т.к. у них (у ИТР) нет вахты , и командировки по 1-3 месяца, и более)) А, на Новой Земле вообще нужно выдержать по полгода!!!
В квартирах сьемных процветает махровое пьянство у работяг, и ИТР новых туда кидают на проверку "вшивости" на подселение, типа "запил-под крючком", "не бухаешь- стукач значит", типа того.
Всем квартирным хозяйством на обьекте Белокаменка рулил\ит Рома, он и мутит с расценками на сьем (хозяин -барин). Ну и с риелторшой в "отношениях был замечен" таксказать)). Ромик,еще рулит топливом на обьекте (не в ущерб себе конечно))
Короче все намеревающиеся устроиться работягами(помбуры,бурильщики, сварщики, трактористы, геодезы), а также желающие линейным ИТР(прораб,мастер), должны!!!, просто обязаны быть готовым к ПРЕССИНГУ от ЕВ и РВ (Руслан Викторович Дмитриевич - родной брат ЕВ , он же Директор по строительству, он же " рыжий старший"). Раньше прессовал всех Тарасенко(теперь он генеральный)
Ну и готовы к урезаниям зп и продлению вахты - без покупки обратного билета(либо за свой счет)) -(это обычная ситуация на обьекте)
Про то ,что творится у механиков на обьекте - отдельная тема)) Ими рулит Ермек, и его начальник Руслан. Скажу только , что при устройстве механиком, слесарем,трактористом - все простои техники на обьекте вешают именно на Вас и пускают под пресс Ермека
Почему я это пишу - ПОТОМУ ,ЧТО КТО ПРИНОСИТ ФИЗИЧЕСКИЕ ОБЬЕМЫ ВЫПОЛНЕНИЯ - были известны!!! А не только дамочки с офиса или слюнтяи из базы(которые к примеру уже в 16-00 бросают все и идут домой), а работяги на обьекте так не могут!!!
Проверено на себе.
В отличие от других строительных фирм города, компания достойная! Работала в этой компании более 3х лет, адекватные руководители, зарплата выше средней по городу, пришлось уволиться, маленький ребенок, детский сад и все такое. Сейчас работаю рядом с домой и до сих пор вспоминаю с теплотой свой коллектив в Геоизоле, до настоящего времени поддерживаю связь с бывшими коллегами. Про задержку выплаты заработной платы могу сказать одно, сейчас все своевременно выплачивают. Эта одна из компаний, где гарантирован карьерный рост, если ты добросовестно работаешь! Желаю компании дальнейшего процветания и возможно я еще вернусь туда, когда подрастет мой малыш.
Отсутствие полисов ДМС
•Коллектив и корпоративная культура: коллектив дружный, корпоративные мероприятия проводятся регулярно. Сотрудники поощряются грамотами, наградами, премиями.
•Начальство и его уважение к сотрудникам: начальство адекватное, в неуважении руководство НЕ замечено. И собственник, и прочие представители высшего руководства – культурные, приветливые люди.
•Рабочее место и условия работы: я работник головного офиса в СПб, офис современный, светлый, всё необходимое для комфортной работы имеется (мебель, техника, кухня). До метро 7 минут. График стандартный, отпуск взять не проблема, отпроситься, если нужно, тоже.
•Социальный пакет и льготы: в лучшие времена был ДМС, сейчас стандартный соц пакет. Главное з/п полностью белая!
•Перспективы работы в компании: есть! Карьерный и профессиональный рост предусмотрен. Это зависит от самого сотрудника. На стройках рост быстрее, чем в офисе.
•Решения меняются быстро, нужно уметь работать в таких условиях, быть гибким.
•В строительной организации бывают задержки з/п, нет аванса.
Все описанное , наверное, верно по отношению к офису на петроградке(крюммельхауз), либо к базе в Пушкин(новодеревенская).
Однако , что творится на объектах строительства(Белокаменка, Крым, НоваяЗемля), эти авторы-дамочки не догадываются!!
Поехали!(так любит выражаться "рыжий младший", он же "помбур недоделанный", он же "мент бывший", он же "сварщик сонный" , по паспорту этот начальник- евгений дмитриевич)
Хочешь устроится работягой где нибудь на обьекте в белокаменке ? - готовься работать 3 месяца без аванса(задержка там, и это не скрывают при устройстве и то +)
Работяги на объектах собраны со всей России,в основном с европейской части(Смоленск,Волгоград,Белгород итп). Работяги со стажем, любят забивать на работу потому, что знают ЕВ - в любом случае урежет зп. Могут целыми бригадами уйти в запой и не выйти в смену(живут в одной квартире и бухают). Но, есть жополизы у Евгения Викторовича, типа Джони-нарика, который таскает тушенкуиз Волгограда ему и лижет.. Ну и, соответственно может забить на работу с наименьшими потерями. Или к примеру Мечкар-цыган.
Новенькие(а это грозит именно Вам при устройстве), пашут первые 1-2 вахты добросовестно(ну как добросовестно- не бухают по 1-3 дня с невыходом и то ладно)
Есть у ЕВ, правая рука , чел такой Рома - прорабчик, им ЕВ и рулит на обьекте. Остальные прорабчики выдерживают не все,в основном 1-2 вахты и сваливают(увольняются),т.к. у них (у ИТР) нет вахты , и командировки по 1-3 месяца, и более)) А, на Новой Земле вообще нужно выдержать по полгода!!!
В квартирах сьемных процветает махровое пьянство у работяг, и ИТР новых туда кидают на проверку "вшивости" на подселение, типа "запил-под крючком", "не бухаешь- стукач значит", типа того.
Всем квартирным хозяйством на обьекте Белокаменка рулил\ит Рома, он и мутит с расценками на сьем (хозяин -барин). Ну и с риелторшой в "отношениях был замечен" таксказать)). Ромик,еще рулит топливом на обьекте (не в ущерб себе конечно))
Короче все намеревающиеся устроиться работягами(помбуры,бурильщики, сварщики, трактористы, геодезы), а также желающие линейным ИТР(прораб,мастер), должны!!!, просто обязаны быть готовым к ПРЕССИНГУ от ЕВ и РВ (Руслан Викторович Дмитриевич - родной брат ЕВ , он же Директор по строительству, он же " рыжий старший"). Раньше прессовал всех Тарасенко(теперь он генеральный)
Ну и готовы к урезаниям зп и продлению вахты - без покупки обратного билета(либо за свой счет)) -(это обычная ситуация на обьекте)
Про то ,что творится у механиков на обьекте - отдельная тема)) Ими рулит Ермек, и его начальник Руслан. Скажу только , что при устройстве механиком, слесарем,трактористом - все простои техники на обьекте вешают именно на Вас и пускают под пресс Ермека
Почему я это пишу - ПОТОМУ ,ЧТО КТО ПРИНОСИТ ФИЗИЧЕСКИЕ ОБЬЕМЫ ВЫПОЛНЕНИЯ - были известны!!! А не только дамочки с офиса или слюнтяи из базы(которые к примеру уже в 16-00 бросают все и идут домой), а работяги на обьекте так не могут!!!
Проверено на себе.
Нетнет
ООО «Геоизол», это фейк, а по нашему дешевый лохотрон для людей которые хотят получить хорошую работу. Работают без утверждённых смет, разрешений, регистрации филиала на территории области. З/п выплачивают, но через 2-3 месяца. Аванс вообще не предусмотрен. ДМС и соцпакет отсутствует. Головной офис находится в Питере. В случае трудоустройства, все док-ты отправляются туда. При увольнении трудкнижку надо ждать месяц... и т.д. Вывод: Неизвестная в области ЧАСТНАЯ (не гос, ни коммерч), но большая контора (к сведению по отзывам Питерцов в интернете по месту нахождения организации в Питере, контора «левая»). Видимо, кто-то за ней стоит. Наверно, какой-то-то высокопоставленный «кекс». Если получает такие контракты как строить Нахимовское училище и др. Удачные проекты. Исходя из всего: наверно эта контора служит для отмывания БЮДЖЕТНЫХ средств.
еще как соответствуют!!!
уважаемая Марина! я Вам раскрою глаза, на то что вы пишете "Трудоустройство персонала всех уровней осуществляется с соблюдением норм и требований Трудового кодекса РФ"
Все описанное , наверное, верно по отношению к офису на петроградке(крюммельхауз), либо к базе в Пушкин(новодеревенская).
Однако , что творится на объектах строительства(Белокаменка, Крым, НоваяЗемля), эти авторы-дамочки не догадываются!!
Поехали!(так любит выражаться "рыжий младший", он же "помбур недоделанный", он же "мент бывший", он же "сварщик сонный" , по паспорту этот начальник- евгений дмитриевич)
Хочешь устроится работягой где нибудь на обьекте в белокаменке ? - готовься работать 3 месяца без аванса(задержка там, и это не скрывают при устройстве и то +)
Работяги на объектах собраны со всей России,в основном с европейской части(Смоленск,Волгоград,Белгород итп). Работяги со стажем, любят забивать на работу потому, что знают ЕВ - в любом случае урежет зп. Могут целыми бригадами уйти в запой и не выйти в смену(живут в одной квартире и бухают). Но, есть жополизы у Евгения Викторовича, типа Джони-нарика, который таскает тушенкуиз Волгограда ему и лижет.. Ну и, соответственно может забить на работу с наименьшими потерями. Или к примеру Мечкар-цыган.
Новенькие(а это грозит именно Вам при устройстве), пашут первые 1-2 вахты добросовестно(ну как добросовестно- не бухают по 1-3 дня с невыходом и то ладно)
Есть у ЕВ, правая рука , чел такой Рома - прорабчик, им ЕВ и рулит на обьекте. Остальные прорабчики выдерживают не все,в основном 1-2 вахты и сваливают(увольняются),т.к. у них (у ИТР) нет вахты , и командировки по 1-3 месяца, и более)) А, на Новой Земле вообще нужно выдержать по полгода!!!
В квартирах сьемных процветает махровое пьянство у работяг, и ИТР новых туда кидают на проверку "вшивости" на подселение, типа "запил-под крючком", "не бухаешь- стукач значит", типа того.
Всем квартирным хозяйством на обьекте Белокаменка рулил\ит Рома, он и мутит с расценками на сьем (хозяин -барин). Ну и с риелторшой в "отношениях был замечен" таксказать)). Ромик,еще рулит топливом на обьекте (не в ущерб себе конечно))
Короче все намеревающиеся устроиться работягами(помбуры,бурильщики, сварщики, трактористы, геодезы), а также желающие линейным ИТР(прораб,мастер), должны!!!, просто обязаны быть готовым к ПРЕССИНГУ от ЕВ и РВ (Руслан Викторович Дмитриевич - родной брат ЕВ , он же Директор по строительству, он же " рыжий старший"). Раньше прессовал всех Тарасенко(теперь он генеральный)
Ну и готовы к урезаниям зп и продлению вахты - без покупки обратного билета(либо за свой счет)) -(это обычная ситуация на обьекте)
Про то ,что творится у механиков на обьекте - отдельная тема)) Ими рулит Ермек, и его начальник Руслан. Скажу только , что при устройстве механиком, слесарем,трактористом - все простои техники на обьекте вешают именно на Вас и пускают под пресс Ермека
Почему я это пишу - ПОТОМУ ,ЧТО КТО ПРИНОСИТ ФИЗИЧЕСКИЕ ОБЬЕМЫ ВЫПОЛНЕНИЯ - были известны!!! А не только дамочки с офиса или слюнтяи из базы(которые к примеру уже в 16-00 бросают все и идут домой), а работяги на обьекте так не могут!!!
Проверено на себе.
Добрый день! Благодарим Вас за неравнодушное отношение к компании «ГЕОИЗОЛ». Однако выводы, сделанные Вами довольно эмоциональны, поверхностны и не соответствуют объективной реальности.
ООО «ГЕОИЗОЛ» работает на строительном рынке России 25 лет. Головной офис компании находится в Санкт-Петербурге. Организация входит в Группу компаний «ГЕОИЗОЛ», которая является лидером в сфере проектирования, реставрации и строительства. За время своей работы компания накопила уникальный опыт в области геотехнических, гидроизоляционных и фундаментных работ, что позволяет ей участвовать в конкурсных процедурах на общих основаниях, и, соблюдая все требования российского законодательства, а также побеждать в них.
География деятельности «ГЕОИЗОЛ» охватывает территорию всей России. В настоящее время компания наряду с Санкт-Петербургом ведет работы в Мурманске, Калининградской области, Крыму и в др. российских регионах.
Как крупный и социально ответственный работодатель, «ГЕОИЗОЛ» вносит вклад в развитие экономики того региона, где ведет строительство. Так, основной пул специалистов, необходимых для реализации проекта, нанимаются непосредственно на местах, тем самым компания обеспечивает работой местных жителей. Трудоустройство персонала всех уровней осуществляется с соблюдением норм и требований Трудового кодекса РФ.
Около трети сотрудников, работающих в компании и выполняющих свою работу качественно и профессионально, трудятся в организации по 5-10 лет и более.