Города
Войти
Комэнерго

Отзыв сотрудника @guest-f9f84101c6 о компании Комэнерго

3.0
27 августа 2013
@guest-f9f84101c6
Москва
История сотрудника

Зарплату не задерживали в самые кризисные времена

В настоящее время компания переживает не самые лучшие времена, а с приходом, если его так можно назвать, «господина» Копейкина долго вообще не продержится. Казалось бы, Копейкин пришел на должностьr директора по экономике, и должен налаживать напряженную экономическую ситуацию, но то, что он творит, называется саботаж! Он разваливает компанию изнутри! Во-первых, человек просто не адекватен, позволяет себе хамить, унижать, может запросто обматерить своих сотрудников (а это в основном женщины), его поведение вызывает шок и недоумение, как такой человек может руководить! Во-вторых, он совершенно не компетентен в своей области, может только кичиться своей степенью MBI (наверняка купленной в переходе) и присваивать чужие заслуги, больше он НИЧЕГО не делает. До него сметный отдел был, конечно, не самый лучший, но худо- бедно функционировал, теперь же он его развалил окончательно, старых сотрудников за людей не считает, обзывает, унижает и гнобит, люди вынуждены увольняться, т.к.

9
9 комментариев
@guest-e920edca68
28 августа 2013
Да, не везет последнее время Комэнерго на руководителей. Когда же учредители прозреют и возьмут на такую должность настоящего специалиста? Нельзя же руководствоваться только научными степенями. Ведь даже такую большую компанию можно быстро развалить неумелыми действиями.А у Копейкина, видно, даже нет желания (или не хватает мозгов) разобраться что к чему.
@guest-a50fe6f48c
28 августа 2013
1. Нельзя по работе одного руководителя оценивать работу организации в целом.

2. Компания нуждается в квалифицированных специалистах, которых на рынке труда сейчас не очень много.

3. Отсутствие полного штатного состава в некоторых подразделениях приводит к повышению нагрузки на сотрудников, и к сожалению иногда приводит к возникновению конфликтных ситуаций. От этого не застрахована ни одна организация.

4. В частности, в сметном отделе нам не хватает двух сотрудников.

5. Компания готова к диалогу и воспринимает любую конструктивную критику в свой адрес, как возможность для оптимизации своих внутренних процессов.



6. Если вы профессионал своего дела и рассматриваете вакансию инженера экономиста, или любую другую вакансию в Комэнерго, мы готовы с вами встретиться и ответить на любые ваши вопросы в процессе собеседования, так чтобы вы могли составить собственное мнение о работе в нашей организации, опираясь не только на информацию из отзывов, опубликованных на этом сайте.
@guest-2afca4a41b
28 августа 2013
Господа! Копейкин не рядовой сотрудник, а руководитель высшего звена. И по его работе оценивают работу организации. И, как, говорится, "рыба тухнет с головы". В целом организация хорошая, за годы работе в ней ничего плохого сказать не могу, кто пришел работать, а не валять дурака, тот работает нормально. Но один человек может испортить все впечатление об оргазации в целом.
@guest-4436cd2bb7
19 сентября 2013
Волю в кулак, нервы в узду, работай не охай не ахай... выполнил план - послал всех в п***у, не выполнил- сам иди на**й!!
@guest-7721483d32
22 сентября 2013
Не MBI, а MBA. Я кичусь степенью MBA ) Переход могу подсказать, конечно же.
@guest-975488fd2a
25 сентября 2013
Вот человек сразу сказал где наврали, значит все остально правда! Еще лишний раз доказывает, что ему важна степень (как хоть какое-то достижение в жизни), а не то как наладить работу и научиться с людьми общаться...
@guest-376a58981f
6 марта 2014
Видимо у товарища Копейкина действительно мозгов хватает только "кичиться",

Респект тем, кто брал его на работу)))))))
@guest-8f4a912a79
17 августа 2014
Мозгов у тебя нет, Копейкин! Вот и пинок под зад дали!
@guest-272cede928
15 сентября 2014
Год прошел))) интересно даже.... Кто же вы Елена))) и чем же вас так задел Копейкин)))
Другие отзывы
2.0
@guest-e461dfa697
4 мая 2022 Москва
История сотрудника
НетПри трудоустройстве не говорят, про срочный заказ. Если заказа нет, увольняйся или переводись на другой объект. Говорят про , это в последний момент.
0
Ответить
2.0
@guest-f29a1402fd
16 июня 2021 Москва
История сотрудника
НетуГлавный недостаток — это серая зарплата. При увольнении вас обязательно кинут.
0
Ответить
1.0
@guest-20c31554db
30 марта 2021 Москва
История сотрудника
Столовая где можно покушать.Ну, смотрите.1) в этой компании зп чёрная. В окладе стоит мищерная цифра все остальное в конверт. Его задерживают. Если на собеседовании вам будут говорить что нет, выдаём день в день,знайте это п.....2) руководитель проектного отдела (филенко) и зам ген директора(чернеков) умом не блещут. Они заставляют делать так что бы было комфортно строителям (да эта компания ещё и строит) и что бы было много денег по смете. Всё. Больше ничего они не смыслят. От филенко Андрея я ни разу не услышал умной мысли.3) оборудование там говно. За пол года работы там, мне так и не заменили комп который просто уже на последнем издыхании работал. И всем было начзать.4)компания работает только на чёрной гео. Новую заказать это град пойдёт. Всё вмеря побираютсч и попрошайничают у всех геоподоснову.5) за вами будут следить по камерам, и что бы дойти до кабинета нужно пройти 3 двери которые открываются через пропуск (как будто на секретом объекте)6) компания в начале строит объект потом под это все дело подгоняется проект. И дальше как хотите так и е...... Ваша проблема если экспертизу не пройдёте.7)при увольнении они обокрали меня. Они просто тупо не додали мне мою зп, и руководитель, как девочка, все отнеуивалсч и придумывал разные причины почему он заморозил все.8)очень далеко от метро. И автобусы бывают опаздывают, и там всем похер на это. Вас будут штрафовать за это.9)больничный не оплачивается. Только 3 дня. Так что если заболели на долго готовьтесь что у вас не будет денег.10) филенко Андрей вообще не знает ни норм ни сп ничего. Только сидит и одни и те-же вопрос "а чем нам это грозит" "а чего нам это стоит" все. Больше ничего.11) чернеков вообще отсталый...даже слов не подобрать.12) строители вообще... Даже слова подобрать н е могу. Они ничего не могут там сделать.Вообщем не идите сюда. Я жалею что потерял только время
0
Ответить
2.0
@guest-71b42bd5e8
25 марта 2021 Москва
История сотрудника
таких нет.Я бы не поставила ни одной звезды.Была на собеседовании на позицию "Ассистента руководителя".Всё шло хорошо,пока не пришлось решать задачки для олимпиады 6 класса (школа у меня была 20 лет назад). Например:сколько весит кирпич,если его вес 1кг и ещё половина кирпича и т.д.Короче говоря,после моего провала с задачками собеседование прекратилось.Даже не стали проверять английский и Excel. Людям вообще пофиг,что за человек приходит.Им пофиг на опыт,мудрость,доброжелательность и общее развитие ума,что не определяется тестами на IQ и вот этим бредом. Им главное,чтобы умели решать какую-то тупую викторину.Это даже не назовёшь логическими или математическими задачами. Просто какая-то ху*ня.Ответ работника отдела кадров был феноменальный:"Нам придётся на этом закончить,потому что для нашего собственника важно,сможете ли Вы решить задачку про кирпич".Советую собственнику срочно обратиться к психиатру, т.к. если он ищет себе ассистента по его способности решать задачу про кирпич, то у него большие проблемы с головой.Жаль,что конкретно эти люди не разбираются в психологии и в жизни в целом.Я вот,например,гуманитарий.Но они на это не смотрят,ведь им важно,чтобы человек умел решить, сколько весит кирпич или сколько граней у незаточенного шестигранного карандаша.
2
Ответить
2.0
@guest-66f363159a
29 сентября 2020 Москва
История сотрудника
Четкий почти армейский подход. Не важно как ты делаешь свою работу главное приходи в 8:00 и уходи в 20:00Кидают с зарплатой. На собеседовании и в вакансии указывают 350 рублей фактически 180 рублей в час.
0
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Комэнерго
Написать отзыв