N-Systems: отзывы сотрудников о работодателе

Шарага

От зп до условий труда, полное отсутствие трудовых норм.

Белая ЗП, так говорят на собеседовании...но не проверено по факту.

Уже на этапе собеседования абсолютно хамское общение с людьми, уровень зп ниже рынка. Откликнулась на их вакансию офис-менеджер на сайте HH.ru, пришел отказ, через день пришло приглашение и мне стала названивать HR , в процессе разговора выяснилось, что произошел некий сбой на сайте, далее она предложила мне похожую вакансию, но с меньшим уровнем ЗП))))) (ссылку на вакансию оставлю ниже). На собеседовании с HR было много ненужных, личных вопросов, атмосфера в компании уже на этом этапе оставляет желать лучшего, уже тут нужно было бежать, но я согласилась на второй этап, о чем горько пожалела. На втором этапе к HR присоединилась руководитель отдела, и снова те же вопросы...далее выяснилось, что функционал по вакансии далек от того, что было сказано HR на 1 собеседовании и вообще им нужен скорее экономист, который освоит некую таинственную программу...( я не экономист, из резюме это понятно, если его вообще кто-то читал) И тут в кабинет заходит ГД с опозданием 15 минут, перебивает всех, и просит меня рассказать о себе...еще раз))) Далее эта дама начинает задавать в грубой форме абсолютно неуместные вопросы, тут возникло желание просто встать и выйти, я постаралась быстро свернуть диалог и попращаться со всей этой гоп-компанией, задала только один вопрос - сколько будут платить, но внятного ответа конечно же не получила.

Обещают белую зп, компания довольно крупная.

Условия труда абсолютно рабские. Очень высокие требования к скорости и объему работы, график 9-часовой с переработками неоплачиваемыми. Очень низкая зарплата. Сотрудник HR очень высокомерная дама. Вообще стиль проведения собеседования, как на допросе с пристрастием, а также много личных неуместных вопросов, из которых следует, что требовать будут только в одностороннем порядке. Вылетела пулей с этого собеседования, потом почитала отзывы - все правда, мнения у разных людей одинаковые, и это о чем-то говорит! Никому не рекомендую данную компанию!

Нет

Неуважительное отношение к сотрудникам, ужасный график, маленькая оплата труда.

Их нет

отношение к рабочим как к мусору не покидает ни разу - например в офисе пропуск по бск, но они есть даже у дворников, но вы по профессии рабочий, поэтому делайте что хотите.

Достоинств нет!!!

Одни хамы и необразованные люди! Пожалела, что устроилась туда. Хорошо, что не долго там пробыла. Ушла сразу же после того, как руководитель начал переходить границы. Позор вам!!!

Во время собеседования все вежливо и чинно.

Исходя из стиля собеседования с сотрудником HR, создается впечатление, что данная компания на самом деле не ищет сотрудников, а пытается собрать чужие идеи. На входе вас встретит не сильно дружелюбный охранник и такой же секретарь. Если это будет не так, значит, они прочитали этот отзыв.

Нет

Позвонила некая "сотрудница", назвавшаяся "менеджер по подбору персонала". Не поздоровалась и не представилась. С ходу потребовала (!!!) отвечатьна ее вопросы)). Просьба перезвонить позднее, либо написать свои вопросы в виде сообщения на почту, вероятно стала слишком сложной для "сотрудницы". Где таких хабалок берут? Что ни здравствуйте. ни спасибо, ни извините. ни пожалуйста?

Компания стабильная, зарплата вовремя в 99% случаев, есть премия. Много корпоративов, совместных обучений.

Обещали повышение после испытательного срока – не было. Типа пока не дорос до руководителя.

Хорошие условия для инженеров

Если идёте рабочим монтажником или слаботочником готовьтесь познать рабство. Можно работать дворником, можно мусор выносить, ремонт в офисе делать, например мебель собирать, иногда работать по специальности. Так же характерная особенность отсутствие условий труда. Раздевалка на крыше ангара зимой без отопления, обед на корточках или в офисе за столом с помойки. Так же отношение к рабочим как к мусору не покидает ни разу - например в офисе пропуск по бск, но они есть даже у дворников, но вы по профессии рабочий, поэтому делайте что хотите. Забавная контора одним словом. Красивый сайт, красивый офис, красивые сотни бумажек о неразглашении, но не для рабочего раба

Их нет. И быть не может!!!!

В этой фирме одни недостатки! В Гоп компании работают одни родственники либо подхалимы и лизуны . Не имеющие своего собственного мнения и достоинства.
Одни родственники зарабатываю хорошо,при этом не один не имеет соответсвующего образования! Татьяна Павлова - секретарь ,она же отдел кадров , она же HR ("директор") . Возомнила о себе и ходит по офису создаёт видимость работы ,а на самом деле умом и знаниями не обладает. Только высокие каблуки и выпячивание груди. Зарплатой тоже мудрят, обещают много, а на самом деле не платят обещанного. На объекте фирмы и людей дурят. А если начинаешь задавать вопросы по поводу зарплаты и другие вопросы ,которые им не удобны начинают обманывать ,а в итоге вас уволят .Бегите ! Срочно бегите с этой конторы!!! Не верьте им.

Поделюсь-ка своим опытом взаимодействия с Эн-системс. Я инженер-проектировщик. Заинтересовала вакансия – условия для молодого специалиста выше моих желаемых, в обещаниях рост, развитие плюс соцпакет как положено в норм компаниях. Но вот отзывы огонь))) Реально странно, так-то репутация у компании вполне, сужу по отзывам знакомых-знакомых из смежных сфер. Решила пойти сама, составить свое мнение, повыбирать. На собеседовании все стандартно, кроме эйчара меня ещё «смотрел» начальник отдела. Нормально поговорили по делу, на мои вопросы ответили. В офисе не хуже чем у остальных компаний такого же уровня (поверьте, есть места, где творится полный треш, знаю лично). Хотя здание завода Ломо, где офис, унылое, это поначалу вводит в заблуждение.
Предложение в итоге не приняла, выбрала работу ближе к дому. Короче, отзывы в интернете можно и почитать, но надо ходить и общаться! И узнавать от коллег и знакомых.

Не обнаружено, нужно поработать, чтобы понять)

Атмосфера внутри коллектива очень демократичная.
Все условия оговоренные при оформлении выполняются -
- выплаты в срок, премирование, соцпакет после прохождения определенного срока. Работы всегда много, так что тем, кто любят работу и хочет развиваться, делать постоянно что-то новое для себя, в компании будет хорошо. Если цель - отсидеть с 9 до 18, можно не прижиться в коллективе. Руководство готово слушать, получать обратную связь и реагирует на нее. Цель компании - зарабатывать деньги владельцам, а не делать всех вокруг счастливыми и "прокачивать" подрядчиков. Удивительно читать в отзывах, что компания не думает о конкурентах или исполнителях, которые подписали договор не изучив условия. Это бизнес. Для благотворительности компания делает добрые дела - помогает приюту животных, детским домам. Всегда есть что улучшать, но самое главное - в компании не обещают того, чего нет.

Из-за того, что компания выросла за короткое время из небольшого бизнеса в крупную структуру, некоторые бизнес-процессы не выстроены как хотелось бы.

Своевременная выплата заработной платы и аванса. Бесплатный обед. Полис ДМС. Абонемент в спортзал через полгода-год работы в компании. Корпоративы несколько раз в год.

Работа юридического отдела и отдела персонала. Несвоевременная выдача справок по запросу (для банка, налоговой, иностранных виз и т.д.). Пока получишь справку несколько раз напоминаешь о себе, названиваешь и чувствуешь от этого себя виноватым.

Выплата заработной платы и аванса в сроки. Полис ДМС с доп.услугами, бесплатный обед.

Справки по запросу для налоговой, в банк, для получения визы делают не в срок. Часто приходится напоминать по несколько раз. Возможно только я столкнулся с такой ситуацией.

Компания выполняет условия, которые оговаривают при трудоустройстве - выплаты в срок, премирование, соцпакет после прохождения определенного срока. Работы всегда много, так что тем, кто любят работу и хочет развиваться, делать постоянно что-то новое для себя, в компании будет хорошо. Если цель - отсидеть с 9 до 18, можно не прижиться в коллективе. Приятно, что руководство готово слушать, реагировать. Стимулируют давать предложения по улучшению. Цель компании - зарабатывать деньги владельцам, а не делать всех вокруг счастливыми и "прокачивать" подрядчиков. Атмосфера внутри коллектива очень демократичная. Еще очень приятно, что компания участвует в благотворительных проектах, о чем я не знал, пока не устроился работать. Всегда есть что улучшать, но самое главное - в компании не обещают того, чего нет.

Компания выросла за короткое время из небольшого бизнеса в крупную структуру. Как всегда в таких случаях происходит - некоторые бизнес-процессы не выстроены как хотелось бы.

Выплата ЗП и аванса в сроки.
Громкие лозунги, что всех "порвут"

Профессионалов мало и они уходят, когда понимают, что карьерного роста не будет. А ЗП будет та на которую договорился при трудоустройстве.
Если вы хотите работать за ЗП в конверте и работать за 3-4 человек, то "добро пожаловать в АД".
Переработки не оплачиваются.
И после 3 лет работы, думая, что ты ценный сотрудник, о тебя вытирают ноги и "Гуд Бай".
В компании сплошное кумовство и коррупция. Родственники, знакомые и всякий сброд, к которым прикрепляют знающих людей и те за них "батрачат". А переработки и премии получают только приближенные.
Сейчас компанией управляет женщина, которая возомнила себя супер строителем, но единственное чему её научили - это давать взятки для выигрыша контрактов. А дальше наступает момент, что нужно вникать выгодный ли контракт и прочее. А вникать в этой конторе никто не хочет и не может.
Возможно, кому то нравится работать за еду в офисе)

Я почитал несколько отзывов в интернете, и есть отрицательные. Вот тем бывшим сотрудникам что это пишут, хочу сказать, а не стыдно ли вам? Понятное дело, что не выполнять свои должностные обязанности и прогуливать работу наверное весело, и вы хотите денюжку за это, но это недостойно и неприемлемо! Компания старается для нас, обеды бесплатные, чай кофе, зарплата вовремя, ДМС через пол года, подарки в праздники, мероприятия различные с хорошим бюджетом, путевки различные сотрудникам года, фитнес корпоративный, повышение квалификации и еще много чего. И уж простите если за это вас требуют исполнять свою работу хорошо и не прогуливать!!!

нет

На мой взгляд, лучше компании чем Эн Системс в строительстве врядли найдешь! Не каждый будет создавать такие условия для трудящихся. У нас официальное оформление, полное соблюдение соц пакетов, зарплата без задержек, бесплатные обеды, фрукты. Классный офис в двух шагах от метро, корпоративы, подарки, мотивация, переквалификация и еще много чего. Никогда нет проблем с работой, всегда есть объекты, ведь Эн Системс развивается в многих регионах РФ. Есть конечно люди которые не хотят работать, сочкуют, но такие обычно долго не задерживаются, только шуму от них много. По крайней мере, благодаря компании Эн Системс я уверен в своем будущем и в том что мои дети не останутся голодными!

нет

Очень хорошая компания!!!Эн Системс помогла мне по жизни очень сильно! Долго не мог найти хорошую работу, А в строительстве честность работодателей оставляет желать лучшего, в зп только завтраками кормили, а у меня семья большая, кормить надо. Компанию Эн Системс посоветовал знакомый, говорил что условия отличные, и не соврал. Устроили официально, через пол года работы ДМС оформили, Зарплата всегда вовремя, различные виды мотивации для сотрудников, подарки на праздники, даже долгослужащим можно кредит брать. Кормят обедами бесплатными, метро рядом с офисом, работы всегда полно, застоя нет! Я очень рад что попал сюда!

не увидел