Отзыв сотрудника @guest-6c12dcb43d о компании Первый ДСК
Официальная зарплата, правда ниже рынка
Новый директор по экономике и финансам Макарова уничтожила всю службу, разогнала всех профессионалов, за год ее управления уволились 2 начальника управления, 5 начальников отделов, большинство перешли в фонд реновации. Зато оставила при себе бездарей подхалимов, так отдел бюджетирования возглавила абсолютно некомпетентная Демидова, которая не знает простейших экономических азов, что такое cash flow, p&l, balance для неё темный лес, всю работу отдела из двух человек ведет рядовой экономист, на совещаниях народ просто угорает, когда Демидова открывает рот, а мне при этом становится очень стыдно за отдел и компетентность этого начальника. Единственные профессионалы Савина Наталья Борисовна, на которой держится экономическое управление и Семейкин Андрей Владимирович, который не даёт загнутся финансовому управлению.
Коллектив с кем работалРаботал в 20 году на Ростокинском заводе после закрытия ПИКа в Очаково.Поэтому есть с чем сравнивать.Отношение к рабочим как к рабам.Зарплата ниже чем в ПИКе,еще и не понятно как начисляли.Мастера и всякие приближенные к руководству за человека тебя не считают.Писать конечно можно много об этом.Татьяна Яким вообще самый дурной мастер этого предприятия.Раж,что попросили об увольнении с этого недопредприятия
Интересные задачи и проекты, с ними рабочие часы пролетают незаметно, коллеги классные ребята, легко нашел со многими общий языкТяжело дается карьерный рост, а уже очень хочется
Работаю в компании пока только три месяца, но уже отметил для себя плюсы, это достойная белая зп, которую выплачивают без задержек, отзывчивый коллектив, уютный офис и адекватное руководствоНе очень удобен график
Работаю менеджером в компании 2 года. Не скажу, что всегда легко и просто, но зато достойная и своевременная оплата труда, развитие. За это время познакомился с крутыми специалистами в сфере строительства, постоянный обмен опытом и навыками.Серьезных нет
Большой завод с сильной культурой, после ФСК есть толчек к развитию, хотя иногда руководство бывает резковатыммного работы)