Страница 4. ЗАО ВАД: отзывы сотрудников о работодателе

Положительных сторон нет

Скотское отношение к сотрудникам, отвратительные условия труда, чёрная зарплата, отсутствие социального пакета, ущемление прав во всех сферах труда и быта, практически рабство. Большинство сотрудников с периферии, которым, просто нет смысла возвращаться домой зарабатывать те же самые копейки, но там никто не даст работать в три смены. Полная зависимость от настроения и благосклонности начальства.

Если вы хотите попасть в рабство, тогда вам дорога в ВАД!

социальные стороны . Зарплата во время.Питание , кстати в Хийтоле просто супер

Хотелось бы написать что нибудь хорошее о работе в ВАДе , но как-то все больше негатив лезет в голову. Я конечно понимаю , что господину Абрамову В. В. за всем не уследить . а кое -кто этим и пользуется. Работал на разных участках , но второй год работаю в Карелии на участке в Хийтоле. Во где БЕСПРЕДЕЛИЩЕ .Нам простым смертным на многое установлено ТАБУ( но есть ИЗБРАННЫЕ) , которых это вообще не касается( это приближенные к начальству ). Они могут пьяными ходить и на работу и по городку и их никто НЕ ВИДЕТ.О чем говорить . если нашим женщинам(нач базы ,зав. столовой , поварам ) что в том году . что в этом все сходит с рук.Я поражен как ловко орудует нач базы . Вы видели на каких матрасах мы спим и какими одеялами укрываемся. Интересно где это она приобрела ??? Она тоже спит на таком же .... Короче контроля со стороны вышестоящих просто нет , поэтому и полный БАРДАК творится .Жалко что в такой сильной организации совершенно нет ни какой ОРГАНИЗАЦИИ среди руководства .

Работаю в ЗАО ВАД машинистом экскаватора читаю отзывы в которых в основном негатив и удивляюсь вот чему. Создаётся такое впечатление что ЗАО ВАД это некие инопланетяне которые только спят и видят что бы ещё придумать что бы поиздеваться над нами землянами. А между тем давайте вспомним что ЗАО ВАД состоит из обычных и в основном нормальных людей живущих рядом с вами (нами). ЗАО ВАД это огромная организация с большим количеством работников и все мы работающие в ЗАО ВАД являемся частью общества в котором живём. А теперь вопрос- наше общество здорОво или мы уже не один десяток лет находимся в хроническом кризисе (а может сотни и он сейчас просто обострился?)? Ответ очевиден. Что это за кризис? Если взять в пределе- кризис нравственности- мы ещё не научились жить по человечески. Технологии развиваются год от года всё быстрее и быстрее, а в отношении друг к другу мы находимся в каменном веке. ЗАО ВАД как часть общества наследует все ошибки и пороки нашего общества. Из за этого мы и получаем такие результаты как описанные в других отзывах.

А где жить в Питире в вагончиках? Териториально это где? На собеседовании был. пока не отзвонились мне.

...

Конечно бывают и хуже и условия труда,"жилья-быта" и всё таки как ни крути платят более менее и относительно вовремя .

Ухода на пенсию не бывает,все уходят на тот свет.Вот на днях ещё один человек ,я считаю погиб ,от такого варварского отношения к рабочему люду. Повора сами не едят то чем кормят людей ,работникам приходится отдыхать в так называемых "Девятых ротах" до 20-ти человек на комнату,зачастую в сырых холодных помещениях(это на участках,на базе в Мелиаративном дела обстоят не на много лучше ,но всё-же лучше)

Относительно высокая заработная плата

при работе без выходных при 12 часовом рабочем дне.Условия труда отвратительные,работа в вагончике где даже дверей нормальных нет,зимой холодно очень,а летом дышать нечем так как железо нагревается.И это центральная база в Карелии,а что на участках творится вообще описанию не поддается.Приехала инженер по охране труда из СПб ,сходила посмотрела поохала наобещала горы золотые и уехала восвояси.Начальников на одного подчинённого по-пять человек-один из центрального офиса,второй с ПТК,третий на месте- так называемый начальник эксплуатации(почётный дорожник КАРЕЛИИ ,у которого даже образования, как такового нет),четвёртый его помощник и пятый старший диспетчер(которая до сих пор получает образование средне-специальное и это в 40 лет).Особо приближённый работник может спать в обед,просто прогуливаться по базе и делать вид что он интенсивно работает, а потом получать зарплату приличную,главное вовремя выпить с кем нужно и подвезти этого кого нужно на базу спать под утро и все вся работа.Вообщем коментов много ещё.Пишите люди может нас увидят и услышат и примут хоть какие то меры.

Может быть будет 13 зарплата.

Не уверенность в завтрашнем дне,сейчас без работы уже три месяца ,сидим в отпусках за свой счёт.Кто имеет свой личный транспорт подрабатывают в такси,а у кого нет, не знаю чем живут .Следующий адрес ,где будет база, толком не известен,все нервничают от постоянного неведения .Еще зарплата на половину "Чёрная" и с питанием большие проблемы,да и с жильем не меньшие.Отношение начальства к работникам ,мягко говоря ,крайне неуважительное ,штрафуют зачастую не обоснованно ,не разбираясь.

Возможность заработать, чтобы прокормить семью.

Но эту семью видеть не будешь.Отношение начальства к людям скотское.Обещанной вахты практически не существует, есть только у отдельных механизаторов и отдельных водителей.Отпуск не выпросиш ,хоть по закону положен,зато когда межсезонье отправляют людей сидеть дома за свой счёт на несколько месяцев. По трудовому договору имеем 8 часовой рабочий день пятидневка ,реально 12 часовой рабочий день и без выходных,за редким исключением можно выпросить пару -тройку дней в месяц. Ни каких северных ни кому нет, хоть люди работают по нескольку лет в Карелии, командировочных тоже нет . Быт вовсе дело ни кому не нужное, люди живут в холодных сырых бараках более чем по 10 человек в комнате.Насчёт личной гигиены тоже плохо,на сотни полторы человек три "соска" душа.Питание отвратительное ,повара не имеют ни один соответствующего образования ,да что там даже санитарной книжки .Забор воды для приготовления пищи производится из близ лежащего озера у дороги.Посуда пластиковая вечно с запахом моющего средства.Зарплата частично выплачивается чёрным налом, частично на карточку ,регулярности ни какой нет ,задержки на 1.5 а сейчас 2 месяца вот стали регулярными.И-за совокупности выше перечисленных обстоятельств отношение среди рядовых работников сложилось очень тяжёлое.