Отзыв сотрудника @guest-e2e32ef4fd о компании Leko Style

История сотрудника
Кухня, на которой можно поесть или приготовить еду.Расположение - близко к метро.Внутри довольно чисто и красиво1) коллектив - сплошные крысы и подлизы2) зарплата - обещания не выполняют3) карьерный рост - отсутствует4) глупость людей на руководящих должностях - безмерная5) сотрудники hr - путают документы, создают суматоху6) сотрудники отдела безопасности - достают каждый день без повода7) директор - эмоционально нестабильная женщина, под влиянием климакса, а также клептоманка, которая может потратить 4 часа и более всех сотрудников, чтобы поговорить ни о чем.

История сотрудника
белая з/п, гибкий график работы, своя парковкаНепонятное отношение внутри коллектива, каждый отдел живет своей жизнью, коммуникаций между отделами 0!!! Если ты новенький будь добр ходить с поникшей головой и не вякай! Адаптации сотрудников нет, пришел в первый день на работу и делай что хочешь, никто не подскажет, а если и подскажет то с очень кислым лицом, это в основном про так называемых " стареньких" сотрудниках говорю, который 2 года отработав, считают себя хозяевами данного заведения. За пределы т территории выходить в течении рабочего дня нельзя, столовых, кафе нет, толь ко своя кухня, на которую ходят обедать строем, каждый отдел только со своими, как сидят в кабинетах , в таком порядке едят и в столовой, просто смех!! Никаких сокращенных предпраздничных дней нет, строго по графику и режиму, если ушел раньше на 15 мин, отрабатываешь, либо штраф. Каждый отдел сам за себя, они даже отработав несколько лет в данном учреждении не знают как зовут коллег из соседнего кабинета!! Все очень натянуто и напряженно, такое чувство что люди сюда приходят с единственной целью, поскорей отсюда сбежать, так и происходит, 18.00 всех как ветром сдуло!)) Везде прослушка, камеры, ни вздохнуть ни ... Короче я там не работаю больше чего и вам желаю!!)

История сотрудника
з/п вовремявладелец, он же директор. Текучесть кадров огромная, руководство не задерживается, максимум 4 -6 месяцев, половина должностей вакантная и из-за этого идёт перераспределение этих обязанностей на других. У власти в большинстве родственники (компетентность около нуля) Владелец компании гениальная мадам, но управленческого опыта не хватает и вечно тянет в руководство прохиндеев, но правда в скором времени их убирает. Вообщем сплошная "Санта Барбара" Если есть желание заработать и реально проверить свои нервы на прочность, то рекомендую. Слабонервным лучше и близко не приближаться.

История сотрудника
Официальное оформление, белая зарплата, задержек по выплатам практически не бывало. Хороший офис, большая столовая, чай и кофе за счет компании. Можно выбирать график по началу рабочего дня (от 8:30 до 10), три дня в году разрешают оплачиваемо «болеть» без оформления больничного. Дресс-код есть, но не строгий. Сфера интересная, приятно, что развито обучение для сотрудников: семинары и мастер-классы, познавательно и помогает лучше проникнуться тем, с чем работаешь. Контроль прихода и ухода по отпечатку пальца, но, если очень нужно уйти, по согласованию с руководством можно отработать время в другой день или взять за свой счет. Карьерный рост и трансфер между отделами, насколько я знаю, возможен, но сама не пробовала. Коллектив в целом достойный, много приятных, умных и заряженных на успех ребят.Отдаленность от метро – пешком около 20 минут + промзона, дорога не из приятных и развозки нет. В здании бывает очень холодно, видимо такая особенность постройки.

История сотрудника
Белая заработная платаГибкое время рабочего дняСверх- текучесть топ-менеджмента. Должности от руководителя подразделения меняются каждые 3-4 месяца. Вероятно, их нанимают не для работы, а для прикола. Пока топы варятся в атмосфере, пропитанной ненавистью со стороны собственницы, остальной коллектив живет своей жизнью. Особо ретивые сотрудники-стукачи в почете, они определяют кто хорош, а кто плох. Решения принимаются по слухам и комментариям, понятия "Профессионализм" в компании не существует.При коллективе в 50 человек постоянные внутренние расследования, все пишут друг на друга докладные, практикуются увольнения в один день, иногда увольняют целыми отделами.Заработная плата зависит от отношения к тебе, в фаворе - заплатят по показателям, не в фаворе - получишь оклад.В общем, работа для сильных духом и имеющим большой запас нервов и финансовых сбережений сотрудников.