Города
Войти
Рив Гош

Отзыв сотрудника @guest-e1f5021b74 о компании Рив Гош

4.0
26 августа 2014
@guest-e1f5021b74
Санкт-Петербург
История сотрудника

Стабильная зп без задержек, отличное обучение, коллектив

Складывается впечатление, что компания ставит опыты на своих сотрудниках, с каждым годом условия все хуже и хуже. Индексация з.п.-что это?? Новогодняя премия вообще лотерея, захотят дадут, не захотят не дадут (в прошлом году дали (в феврале), но для всех это было чуть ли не 8 чудом света) При этом декабрь в торговле сезон высоких продаж, время когда можно заработать деньги, но не в Рив Гош. В этот период вы будете работать 3/1 (не обсуждается, и хорошо если переработки оплатят, а не "порекомендуют" взять отгулами) по 13 часов на ногах, а з.п. останется на прежнем уровне. И если у продавцов есть возможность доп. заработка на конкурсах от марок, то кассиры в этот период ничего кроме нервного расстройства не приобретают. Раньше у кассиров хотя бы стулья были, потом и их отобрали - вообще это самая неблагодарная должность в компании. Да з.п. еще зависит от выполнения плана магазином, вполне справедливо, но почему вычитают с товароведов и кассиров, которые к продажам имеют весьма косвенное отношение (только вычитают, никаких надбавок у них нет).

3
3 комментария
@guest-6ad163b216
4 сентября 2014
Пять с плюсом Вам девушка за отзыв! Особенно по поводу работы кассиров. Хочу ещё добавить, что кассиры кроме работы на кассе должны отвечать за какие-то марки, которые в больших магазинах приходится вывозить телегами, помогать продавцам по работе в торговом зале ("кассиры же всё равно ничего не делают" - слова старшего продавца), потом перевесили упаковку подарков тоже на кассиров причём именно на тех, у кого это хорошо получается. Инкасацию могут собирать в отсутствие кассира, которого погнали помогать в торговый зал, недостачи потом объявляются на словах. Итого обязанностей у кассира всего ничего: вынести в зал товар, за маркой которого он закреплён, отмаркировать, отстикеровать его, всё это время скакать между кассой и полками в торговом зале, раскладывая свою марку, потом скакать между упаковкой и кассой, потом продавцам помочь.. При этом нужно на кассе проконсультировать покупателей, которые не нашли продавца, каждый месяц запоминать при каких условиях и за какую марку даётся подарок, собственно говоря, эти же подарки и выдавать, выслушать претензии на тему "почему на такую сумму такой плохой подарок?", отвечать за деньги в кассе. А в итоге: покупатель написал жалобу в книгу отзывов и предложений и .... ноль баллов штраф кассиру. Вот тут зарплата продавца и кассира уравнивается, ну а если продавец выполнил план по мотивации, значит и зарплата больше чем у кассира) Однозначно работать там лучше только продавцом! Перспективы карьерного роста для кого какие..
@guest-df31ccccf2
30 октября 2014
все верно написано
@guest-8017366be1
16 ноября 2014
Полностью согласна. Безобразное отношение руководства к работникам, несоблюдение трудового законодательства.
Другие отзывы
0.0
@guest-e95a75b0bd
27 апреля 2024
История сотрудника
Пригласили работать на должность консультанта по уходовым маркам с графиком 2-2. До этого не было опыта по таким продажам, как и стажировки тоже не было. Директору сразу не понравилась, постоянно дрюкали, что продаж нет, потом чек маленький, не улыбаюсь, стою в закрытой позе и т.д. В общем придирались с самого начала работы. Когда отработала месяц директор сказала, что позвонит в офис и узнает есть ли у них вакансии продавцов, так как продаж у меня нет совсем. Планы ставят огромные и если, к примеру, плохая погода никого не волнует абсолютно. Товары приходится втюхивать, даже если человеку не нравится марка от слова совсем, а их целых четыре. Директор говорила, чтобы я знала состав каждого продукта в каждой марке. А это в принципе невозможно всё выучить досконально. Товара в чеке должно быть 2-3 и бывает, что человек берёт что-то одно и не нуждается ни в каком доп.товаре, но его всё равно нужно предложить, если не купят доп.товар, сразу прилетит по голове. Коллектив в основном 30+, мало кто, вероятно, выдерживает натиск руководства. График хоть и 2-2 тебя никто не может подменить, брала день за свой счёт, но перед увольнением отработала. Ещё огромный минус, что нужно было ещё продавать собственные марки, а их двадцать штук. Каждый должен делать по ним 10 000 рублей и опять же вставляют по первое число за маленький результат. Оказалось, что взбесила с самого начала директору и некоторым женщинам 40+, плюс предложили поехать на собеседование в другой магазин, отказалась, потом выясняется, что свободных вакансий продавцов нет. Приехала бы унижаться, а работать хотела рядом с домом. Поэтому не рекомендую идти работать в универмаг Московский из-за отвратительного начальства. Присутствуют наставники в кавычках, так как толком не помогают, не объясняют. Абсолютно беспонтовые, непонятно за что платят деньги. Изначально спустя две-три недели не добавляли в общий чат, информацию узнавала всегда от кого-то другого. Много нужно знать, но были хорошие коллеги, которые искренне помогали всегда, но также множество жополизов и если не такая, то не приживёшься.
0
Ответить
5.0
@guest-7a75065fa8
22 февраля 2023 Липецк
История сотрудника
Работаю в Рив Гош 6 мес и уже есть что сказать про эту компанию. К оформлению ноль притензий. Мне уже с первого рабочего дня сказали официально оформляться. Одну в зале не кидают, есть наставник, который помогает освоиться и рассказывает основные рабочие задачки. Благодаря ему я поняла КАК ПРАВИЛЬНО работать с людьми и не проносить через себя разговоры с редкими скандалисточками))) В основном люди приходят адекватные, милые, говорить с ними одно удовольствие. Местечко для обеда имеется, кухня небольшая, но самое главное отдельная от зала и других помещений. Коллектив у нас классный, я прям кайфую от общения с девчонками, атмосферно у нас. По зарплате нормально выходит, меня очень даже устраивает.Надо понимать, вы работаете с людьми и не всегда на вашем пути будут попадаться милые зайки, иногда бывает приходят такие, что трудно найти с ними общий язык, но эт возможно. Просто надо найти к человеку подход))
0
Ответить
5.0
@guest-b0ec961dae
20 февраля 2023 Москва
История сотрудника
Условия, как было оговорено на собеседовании. Тружусь админом в имидж студии рив гош, тут хорошо. Задач рабочих не так уж и много, но чтоб выполнить их все четко, нужно приложить усилия. Дамочки разные приходят, вы должны понимать, что не обязательно все будут высокомерными и агрессивными. Такие есть, но их мало, в основном очень даже адекватные женщины и девушки приходят. Для мск зп отличная)Люди разные приходят, с некоторыми ой как не просто
0
Ответить
5.0
@guest-a7ff5f0f68
16 февраля 2023 Краснодар
История сотрудника
Амбиции не гасят, а наоборот дают возможность развиваться, как специалиста. Управлялка следит за каждым кассиром и консультантом, помогает всячески. С моей стороны было несколько косяков, на удивление со мной просто переговорили и сказали, как избежать дальше подобных ситуаций. ВСЁ. Вот вам пример адекватного руководителя, после такого и работать в два раза усерднее хочется.Хорошие условия для труда, приличная зарплата и магазины, где зимой тепло, а летом не жарко, но вот 12 часов на ногах.... Это тяжело
0
Ответить
5.0
@guest-03956d2b9f
10 февраля 2023 Калининград
История сотрудника
Получила первую зарплату, довольна как слон. Меня не бросили на произвол судьбы, во всем помогли и обучили. Наставники и коллеги, которые преподают очень приятные и отзывчивые, понятно объясняют.Устроиться было не очень сложно, хотя кого-то из общего собеседования не взяли.Для меня сложнее всего стоять всю смену и активно общаться с людьми, но за месяц работы я даже стала намного общительнее и мне проще общаться с людьми. Вот это прокачка навыка
0
Ответить
Оставьте отзыв
Расскажите о своём опыте работы в Рив Гош
Написать отзыв