РусМедиа

История сотрудника
Для тех кто надумает тут работать. Руководитель обиженный ребенок. Пригласили человека на стажировку с другого города, оплатили гостиницу на неделю. Человек через два дня сообщил ,что работать не будет у них. В тот же день руководитель этой шараги отменил бронь гостиницы и по факту оставили человека на улице в чужом городе.Билеты были куплены только на пятницу,очем они прекрасно знали. Вот и подумайте прежде чем сюда идти работать или обращаться за услугами,кинуть человека им раз плюнуть

История сотрудника
Работаю в данной компании 7 месяцев.Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже))).Если Вам посчастливилось попасть в команду Русмедиа, Вы сами все поймете. Налаженная работа,своевременная выплата з/п.,отличная программа обучения,сопровождающаяся с 1 дня.Нормированная трудовая неделя. Корпоративный отдых за счет компании и не только.Хочу выразить огромную благодарность Исполнительному директору Хариной К.О.- это самый справедливый ,добрый, чуткий человек.Она является примером для меня ,каким должен быть настоящий руководитель..

История сотрудника
Работаю в компании почти год, отношения в коллективе отличные. Зарплату выплачивают вовремя, без задержек. Развита корпоративная культура: каждые пол года ездим в горы или на море за счет компании. В целом рекомендую данную компанию.

История сотрудника
Работаю в Русмедиа почти 2 года. Сразу поясню, что не надо путать данную компанию с Азовским взморьем. Это в АВ работников оформляют по ГПД и они, бедолаги, с кучей заданий и невыплатой заработной платы в срок. В РМ полностью оформление по ТК после 3х дней обучения (они нужны, чтобы обе стороны определились в выборе работы и кандидата). З/п выплачивается 2 раза в месяц без задержек ( один раз задержали премию и то, только на неделю). По поводу зарядки -да, ну и что?! Занимает всего минуту времени и всё, зато и посмеемся все вместе и именинников поздравим заодно. Работаю менеджером по продажам и да, объём большой, но сейчас только теплые клиенты. Оклад небольшой, но он есть, и премия есть. Новенькие в первый месяц точно получат от 35к. А руководители всегда поддержат, лично я считаю, что у нас отличная команда. Кстати, в наших ОП поменялись руководители и это улучшило наше с ними взаимодействие. Рекомендую данного работодателя!Минусы есть, конечно. Хочется более высокий процент от продаж, а ещё немного обновить офис. А ещё, если будет 13 зарплата, то вообще огонь.

История сотрудника
Работала в компании «Русмедиа»на должности «менеджер отдела продаж»В Краснодаре офис располагается прям в центре города ,хороший коллектив.Руководитель лоялен к своим сотрудникам, с пониманием подходит к любым вопросам.Интересное обучение , огромный полученный опыт. Зарплата зависит от тебя самого ,но есть фиксированный оклад. дополнительные бонусы за выполнение плана. Плюсом хочу сказать, что зарплату выплачивают без задержек ! Полный соц.пакет и чай с вкусняшками в перерывахНет

История сотрудника
Случайно наткнулся на отзывы и удивился. Компания хорошая, белая. Все условия оговариваются ещё на собеседовании. Проработал в компании больше года и получил колоссальный опыт (переехал в другой город, если кого интересует причина ухода из компании). Да, оклад небольшой, но на премиях реально можно заработать. Первый месяц был трудным, а грн бывает легко?! Но вот второй месяц порадовал. ЗП не задерживают, отпуск 28 дней, больничный оплачивают. Вы говорите о положениях и руководстве!? А назовите мне компанию, где руководят ангелы, которые разрешают в потолок плевать! Если вы нацелены на результат и заработок, то в этой компании вас этому научат.Недостатки есть везде. Здесь недостаток -это обустройство офиса, пора обновить мебель и телефонию. И ещё совет компании, действительно обратить внимание на оклад сотрудников! Пора проиндексировать, так как оклад должен быть конкурентоспособен, даже при хороших премиях.

История сотрудника
Всему обучают с первого дня работы. Да, объем работы большой, но ведь есть возможность зарабатывать - просто нужно работать))), а не искать оправдания))). Да, тяжело, особенно в начале, но ведь это продажи. Как потопаешь, так и полопаешь))). Если кто то хочет отсидеть 8 часов "за оклад", то это не сюда, здесь дают возможность именно заработать, а не "посидеть".Только один - действительно надо работать)))

История сотрудника
Прочитав отзывы, просто волосы дыбом. Компания обычная, коих на рынке довольно много.Работала в свое время на должности менеджера по работе с клиентами. Пришла после института, без опыта, взяли сразу на работу, т.к. присутствовало обучение с нуля. Обучают сразу с первого дня, дают всю информацию, не оставляя без внимания потенциального кандидата. Руководитель непосредственный всегда рядом, подскажет и поможет. База есть как тёплых клиентов, так и холодных - работаешь и на той, и на той. Официальное оформление, в соответствии с законом, трудовой договор, запись в трудовую - все как положено)Зарплата состоит из оклада и процентов от продаж. Да, оклад не большой, но средний по рынку, с учётом процентов после прохождения обучения в компании можно выходить на сумму от 50 тыс руб и выше. И это действительно так, и все абсолютно в белую, т.е. с отчислениями в фонды.Также постоянно руководитель проводит интересные тренинги для сотрудников отдела продаж для повышения количества клиентов, очень много информации, но она полезна и интересна!Хороший коллектив, молодой, приятная атмосфера, всегда юмор, поддержка и позитивный настрой)Отрицательных сторон практически не нашла, единственный субъективный "минус" - большой объем работы, но так почти везде, и в течение дня все спокойно можно успевать, если действительно работать.Если бы не переезд в другой город - с удовольствием бы продолжила работать и дальше. А те, кто пишет, что секта, не обучают, не платят и т.д. - походите по собеседованиям в другие компании, поверьте, вы ещё не видели настоящего ужаса трудовых отношений в других организациях)) говорю, как человек, который искал работу после института более полгода, насмотревшись на большинство работодателей.

История сотрудника
Не знаю ,только прошла собеседование .Друзья,это смешно.На хх висит вакансия от 40.000 р. , меня пригласили я пришла, а там оклад 15.000 ( и то с вычетом 13% 12 !!!!) Зачем вы обманываете людей ??? ОТ 40 подразумевает,что 40 это фиксированно , просто бред . Я понимаю,что это продажи ,но у нас в Ставрополе давным давно оклады от 20.000.

История сотрудника
Веселый коллектив , подбадривают ,пытаются помочь и ответить на все вопросы .Главный недостаток ,это реклама в лифтах, все организации максимально негативно настроены на эту рекламу , в первый день стажировки нужно назначать встречи , каждый второй шлёт тебя нахрен , базу себе очень сложно наработать . оклад 15.000 .Встречи ежедневно обязательно ,хоть снег ,хоть шторм ,встречи должны быть .

История сотрудника
Обучение,можно прийти с 0 знаний.Всё через жопу,какие-то положения , директор эмоционально неуравновешенная женщина . они ещё и Саентологи,а это запрещено в РФ,так что задумайтесь. И то,что они пишут на hh зп от 30к тоже полнейший абсурд. 15к оклад ,дальше если пихнешь эти лифты хоть кому-то то дай бог ,если нет то так и будешь на окладе сидеть. В первый же день заставляют заниматься прозвоном , все отвечают негативом,лифты нафиг не нужны и т.д.

История сотрудника
Работала менеджером по УК и ТСЖ. Из плюсов белая зарплата, то что тебе не общитывают, платят всё в том количестве в котором ты заработал. Четко прописано положение по премированию, то есть ты можешь легко понять сколько и чего тебе нужно сделать чтобы получить ту или иную зарплату. Могу ещё выделить хорошее руководство. Работала 7 месяцев, за это время мой руководитель все время подсказывает, объяснял. С ним вообще не было проблем.Не могу сказать что легко работать, иногда складывается ощущение что перед тобой просто стена высотой в километр и тебе её нужно преодолеть. А ещё то, что мне приходилось работать с ТСЖ, в которых работают вредные люди.

История сотрудника
ЗатрудняюсьПосле собеседования перезвонили с поздравление об успешном прохождении. Попросили уточнить когда могу приступить к работе. После перезвонили и сообщила о дате выхода сказали хорошо. Написала заявление на увольнение. После чего мне позвонили и сообщили что меня не берут.

История сотрудника
Достоиство наверное только в обучении. Лично для себя я подчерпнула новую информацию.Платят только оклад,. про премии и проценты в этой компании не рассчитывайте. Если вас устраивает зп ниже пятнашки. и геморроя при этом по полной, то вам туда!

История сотрудника
- Прекрасный старт для продажника. Научат всему. И жестким переговорам, и правильному ведению сделки. - Неплохая зарплата, если нормально работаешь. Чтобы нормально работать, нужна мотивация. У меня была, очень нужны были деньги))- Опыт общения с вообще разными типажами людей. Я за полгода прошел через все типы клиентов, от "братков" до "братанов".- Можно сделать карьеру. Хорошо работаешь => Движешься выше. Как и везде.В целом рекомендую. Реально компания мне подарила бесценный опыт.- Новичкам может быть тяжело. Но это именно та компания, которая дала мне очень нужный продажный опыт. До этого где бы ни работал, везде не вытягивал. - Большая текучка как раз из-за п.1. Многим оно не надо, хочется попроще и поспокойнее, а в продажах с таким отношением каши не сваришь. Нужна мотивация и желание.- Условия работы средненькие в плане обустройства места. Но так и так при нормальной работе долго на месте не сидишь и бумажки не перекладываешь.- Может не повезти с коллегами/начальством. Мне повезло. Но слышал, что везде по-разному, конкуренция и все дела, никакой помощи, бросают как котенка в воду. НО опять же мне повезло.

История сотрудника
работа в Русмедиа мне нравится тем. что здесь надежно и стабильно. Я знаю что меня ценят здесь как работника и как человека. кстати очень человеческие и уважительные отношения в коллективе.иногда очень тяжело общаться с бухгалтерией

История сотрудника
мне нравится что здесь белая зарплата и премии, после испытательного срока сразу оформляют. коллектив нормальный, в принципе удобно добираться до офиса. насчет карьерного роста пока не могу ничего написать работаю 4 месяца, но в общем всем довольна.работа связана с людьми, и это тяжело, надо привыкнуть. нужна стрессоустойчивость конечно

История сотрудника
Только коллективПроработала почти месяц, никакой зп не выплатили, обучение на нуле. Не тратьте время и деньги на катание по городу

История сотрудника
Наступая на грабли, тоже получаешь опыт!Я надеюсь это прочитает хоть один сосискатель. НИКОГДА, слышите НИКОГДА не идите в эту компанию. Рабство, инспекции, расследования, коррекция, каждый ваш шаг отслеживается и корректируется.Интриги, сканждалы, учредители в карман все деньги гребут.Зарплату не платят, задержки по 2-3 месяца.Увольняясь перекрестился!!!

История сотрудника
Отработал 4 месяца, хоть и ушел, но все равно рад, что когда то там работал.Всему учат, унес много знаний. Каждое утро - тренинг по какому либо возражению. Опыт колоссальный. С коллективом до сих пор бывает общаемся. Много полезных знакомств. Закалка, дисциплина. Хороший толчок для тех, кто хочет что то понимать в продажах. ( Пять звезд в руководстве ставлю Коноваловой А.С)Есть не очень приятный момент в во всей организации процесса продажи там. На выездные встречи проезд вам никто не оплатит, гсм тоже. И новички как узнают об этом, сразу в позу становятся. Верно, нет никаких гарантий, что встреча выгорит, но если вы целеустремленны, вы с огромной горкой отобьете эти вложения.