Проминжиниринг (Москва) отзывы сотрудников

Достоинства
Приятная девушка рекрутер, находятся ы здании дилера БМВ

Недостатки
1)Отсутствие адекватной работы главы HR. После прохождения интервью никто не дал ни ответа, ни привета. Ждала ответ по моей кандидатуре, все бестолку, хотя следовала поэтапно. Скинули тесты, которые я оперативно прошла, по результатам даже не сориеньировали, просто пересталт отвечать на звонки. HR кусается, а это тупик для компании, ведь отдел рекрутинга - лицо компании. Так что hr в данной конторе - антипродажник. 2)Офис выглядит максимально не респектабельно: офис маленький, шумный. Сплошная дешёвая плитка, доверия не вызывает, больше похоже на конторку.

Достоинства
Проработала в данной компании пол года, очень крутой коллектив, по работе, конечно все максимально загружены , но в общем больше положительных впечатлений осталось. Работа действительно сложная, но опыт крутой. Ушла ввиду того, что уехала домой в родной город из- за семейных обьстоятельств, если б не проблемы не ушла бы

Недостатки
Большая загруженность , кто хочет отсиживаться не подойдёт

Достоинства
Коллектив очень дружный, все люди доброжелательные. Есть частые командировки в Индию с валютными суточными. Вообще работа достаточно интересная.

Недостатки
Офисные подразделения, производственные и сборочные находятся на разных этажах, приходится много ходить.

Достоинства
Проработал в компании полгода, включая официальную стажировку и свои каникулы. Научился профессионально работать с С++, Linux, различными СУБД. Очень помог начальник отдела программирования Крылов Михаил Николаевич, за что ему огромное спасибо. За время работы дали возможность самостоятельно работать. Коллектив доброжелательный.

Недостатки
Нет, если только расположение

Достоинства
Приятный дружелюбный коллектив, платят вовремя, всегда со всем помогут разобраться, всему обучат, есть карьерный рост. Это было мое первое место работы и я считаю, что мне очень повезло попасть сюда!

Недостатки
Не очень удобное для меня месторасположение, на входе нужно много материала изучать

Достоинства
Проходил собеседование, общее впечатление не плохое. По ЗП обещали как на сайте. Офисов у компании много. Как я понял на рынке они давно. Как кандидат я им подошел, но к сожалению, расположение оказалось для меня не удобным. Понял это когда добирался на собеседование.

Недостатки
Месторасположение

Достоинства
Проходил стажировку в компании, хватило на 3 дня)) очень позитивный настрой и подбадривание на всех этапах обучения от команды, дружный молодой коллектив. Оформление по ТК.

Недостатки
Работа на телефоне (без выездов), работал ранее с тендерами, работа с клиентами в формате личных встреч, работал в таком ритме более 5 лет – оказался просто не готов вести сделки по телефону. Да и с домашним обучением не сложилось, подойдет ребятам у которых дома обстановка поспокойнее)) Оборудование давалось не сильно тяжело, но инфы оч много на входе.. просто будьте готовы на пару недель забыть о выходных)

Достоинства
Все подробно рассказали, много хороших отзывов.
Проводил собеседование в эту компанию, но меня не взяли. Однако, было интересно, себя показать мина других посмотреть. Интересный опыт собеседования с несколькими кандидатами на позицию менеджера. Никогда не был на таком, получил интересный опыт

Недостатки
Меня не взяли, но вдруг ещё передумают. РОП мне понравился по собеседованию

Достоинства
Несуразицу какую то написали.
Я тут работал 3 года и круче коллектива у меня не было, хотя, может потому, что это моя вторая работа была. Сейчас свое дело открыл с другом, но до сих пор вспоминаю с теплотой и даже на корпоративы ходил зимой) хоть уже и не сотрудник.
Офис может и маловат, зато развиться по ЗП можно очень хорошо. Я с процентов от продаж накопил на свое производство мебели. Выучишь, выложишься, и все будет ок. Тем более клиенты все входящие, нужно уметь грамотное решение предложить, для клиента, но работа в связке с инженерами. Поэтому все норм было

Недостатки
ДМС хочется )

Достоинства
Если ты выучишь и прочитаешь тонны тех. материала и при этом ты отличный продажник, то, возможно, у тебя что-нибудь получится. Кто активно работает и умеет продавать. тот зарабатывает.

Недостатки
Не оформляют с первого дня, врут по этому поводу и прикидываются дурачками.
Маленький офис.
Очень шумно.
Ужасно навязчивая Елена, которая бдит сотрудников, общается по хамски.

Достоинства
Их нет

Недостатки
Внимание!!! Будьте осторожны! Не оформляют на работу новых сотрудников, обманывают, что оформление с первого дня, на самом деле за две недели не оформили прием на работу, не оплачивают отработанные дни. Отношение к новым сотрудникам пренебрежительное, дают огромные талмуды технической документации и корпоративных правил, которые сами не соблюдают. Никакого обучения на практике. С таким отношением к персоналу компания никогда не добьется успеха, т.к. не хочет вкладываться и не хочет быть честной перед своими работниками и перед законом. Объявление о наборе персонала висит на сайте очень часто, текучка огромная, потому что набирают новичков, которые каждый месяц меняются, потому что либо сами распознают обман, либо с ними прощаются на каких-то непонятных основаниях в первые две недели работы. Зря потраченное время. Рекомендую требовать приказ о приеме и трудовой договор в первый день работы, чтобы иметь хоть какие-то гарантии. Но в целом - шарашкина контора.

Достоинства
не увидел

Недостатки
не тратьте свое время
90% положительных отзывов о компании фальшивые
холодные звонки и продажи(в описании вакансии они технично это маскируют)

Достоинства
Работаю в компании пол года и меня все устраивает. ПромИнжиниринг - то место, где действительно можно заработать, если, конечно, будешь активно работать. Развитая корпоративная культура. Хорошие коллектив.

Недостатки
нет

Достоинства
Порадоваться в этой компании можно уже во время стажировки, работать после обучения можно уже по реальным проектам. У меня в первом месяце уже сразу купили диагностику с последующем ремонтом. Старшие менеджеры активно помогают в развитии, да и весь бэкофис в целом. Сейчас уже вышел на стабильный заработок, но продолжается обучение и повышение квалификации что также не может не радовать. А еще футбол корпоративный 3 раза в месяц!

Недостатки
первые 7 дней реально сложно. Усиленное время обучения и днем и ночью, все таки не клавиатуру продавать

Достоинства
Работаю в компании чуть меньше года и могу смело заявить, что наше руководство дает все возможности для карьерного роста, нужно только работать, учиться на своих ошибках и стремится к лучшему. Большое внимание уделяется удобству работы внутри компании, оптимизируются процессы исполнения рабочей деятельности, выслушиваются предложения от сотрудников, на их основе переделываются рабочие моменты, чтобы деятельность компании была слаженной и четкой.

приятно знать, что ты будешь услышан в своей компании и тебе пойдут на встречу, если ты этого попросишь.

Недостатки
пока не вижу, но есть что улучшить!

Достоинства
Не удалось узнать

Недостатки
Приглашают на собеседования и не хотят ответить по телефону не не один вопрос. Зачем такая сверхсекретность? Элементарно об условиях труда и об обязанностей рассказывают все нормальные компании.

Достоинства
Можно научиться чему-то новому, получить новый опыт.

Недостатки
Первая проблема связана с размещением сотрудников.



В двух смежных комнатах, разделенных картонной перегородкой, сидит порядка 30 человек. Люди сидят буквально друг на друге, в комнате постоянный галдеж, шум, гам, как в кабаке.



Вечером оттуда буквально выползаешь.





Вторая проблема связана с отсутствием какого-либо оформления. Причем вас обещают оформить – завтра, потом на следующей неделе, потом после испытательного срока.



Но нет ни приказа о приеме, ни записи в трудовой книжке. Трудовую книжку забирают без росписи.



Причем обещают вас оформить 2 разных человека: директор Родионов Константин Владимирович и начальник отдела программирования Комаров Дмитрий.





Но, за почти год работы, меня так и не оформили. Причем запись в трудовой была сделана в качестве одолжения. Если начинаете качать права - то увольняют в один день, без каких либо компенсаций. Если сами хотите уволиться, то уговаривают не уходить, пока вы им нужны.



Третья проблема связана с тем, что Дмитрий Комаров старается ни с кем не делится информацией или делится по минимуму. Если он разрабатывает какие-то библиотеки, программы, то таким образом, чтобы другим было невозможно с ними работать.